EEOC Plan Signals Tougher Review of Campus Diversity Efforts
该机构最新的执法计划优先调查所谓的 DEI 相关歧视,提高合规性......
DOJ deems EEOC’s disparate impact discrimination guidelines unconstitutional
推动不同影响责任一直是特朗普政府(包括教育部)的关注重点。
EEOC wants to stop collecting data used to fight discrimination
自 1966 年以来,公司一直被要求向联邦政府发送其员工的人口统计数据,这是反歧视努力的一部分。在特朗普的领导下,数据收集可能会结束。