发件人: 海军记录修正委员会主席 收件人: 海军部长 主题: 审查前成员(已故)的海军记录 参考: (a) 第 10 章 USC § 1552 附件: (1) DD 表格 149 及其附件 (2) NAVCOMPT 表格 3065,休假申请授权,92 年 4 月 14 日 (3) NAVPERS 1070/613 行政备注,92 年 5 月 18 日 (4) 当事人来信,92 年 7 月 3 日 (5) 海军特种作战司令部指挥官,92 年 9 月 23 日 (6) 执业临床心理学家的咨询意见,23 年 4 月 3 日 1. 根据本案的规定,当事人的姐姐(以下简称为申请人)向海军记录修正委员会(委员会)提交了附件(1),请求删除所有开小差的记录。 2. 委员会由多名成员组成,于 2023 年 5 月 11 日审查了请愿人的错误和不公正指控,并根据其规定,确定应根据现有的记录证据采取下述纠正措施。委员会审议的文件材料包括附件、主题海军记录的相关部分以及适用的法规、条例和政策。3. 委员会审查了与请愿人的错误和不公正指控有关的所有记录事实后发现,在向委员会提出申请之前,她已用尽海军部现行法律和条例规定的所有行政补救措施。委员会作出以下调查结果:a. 1992 年 4 月 14 日,主题被批准在 1992 年 4 月 20 日至 1992 年 5 月 5 日期间享受年假。附件 (2)。b. 1992 年 5 月 18 日,主体的指挥官向海军人事局 (BUPERS-842) 提交了一份行政备注(第 13 页)报告逃兵声明,宣布主体在 1992 年 5 月 5 日为逃兵,此前他自 1992 年 5 月 5 日 07:40 起一直处于未经授权的缺席 (UA) 状态。附件(3)。
弗吉尼亚州阿灵顿市 22204-2490 案卷编号 529-24 编号:签名日期发件人:海军记录修正委员会主席致:海军部长主题:审查美国海军 XXX-XX- 号海军记录编号:(a) 美国法典第 10 章第 1552 节(b) USD 备忘录,2017 年 8 月 25 日(Kurta 备忘录)(c) USECDEF 备忘录,2018 年 7 月 25 日(Wilkie 备忘录)(d) PDUSD 备忘录,2024 年 4 月 4 日(Vazirani 备忘录)(e) 申请人的案件文件附件:(1) DD 表格 149(2) 咨询意见,2024 年 6 月 13 日 1. 根据参考 (a) 的规定,申请人(以下简称申请人)向海军记录修正委员会(委员会)提交了附件 (1),请求通过准予医疗退休来更正他的海军记录。2. 委员会由、和组成,于 2024 年 8 月 1 日审查了申诉人的错误和不公正指控,并根据其规定,确定应根据现有的记录证据采取下文指出的纠正措施。委员会考虑的文件材料包括附件、海军记录的相关部分以及适用的法规、法规和政策,包括参考文献 (b) 至 (d) 和附件 (2),即合格医疗专业人员提供的咨询意见 (AO)。该 AO 被认为对申诉人有利。3. 委员会审查了与申诉人的错误和不公正指控有关的所有记录事实后,发现如下:a. 在向本委员会提出申请之前,申诉人已用尽海军部现行法律和法规规定的所有可用行政补救措施。尽管请愿人没有及时提出申请,但根据《库尔塔备忘录》,诉讼时效已被免除。
1。认识到LGA的财务可持续性是对他们的主要风险,破坏了他们计划和应对气候影响的能力。这应包括在国家气候风险评估和适应计划过程中。这些风险包括:a)能够吸引和保留具有所需技能和经验的员工b)维护和建立弹性的本地基础设施的能力。2。将澳大利亚社区之间的气候变化脆弱性包括在LGA 2的未来融资中。气候变化风险在LGA之间有所不同的一个原因是现有的非气候脆弱性,这在农村和偏远社区中尤为明显(如国家气候风险评估第一份通行证报告所述)。3。避免在地方政府的气候变化改编的短期和基于项目的资金中,因为它是劳动密集型的,可以防止长期计划,并对雇用和保留员工的条款和条件产生影响。
