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GB Patter Hoose - Doonstairs 技术规格 2023
● 任何要求管理层提供的额外人员或设备均由来访公司承担费用 ● 您希望使用的任何电气设备必须具有有效期不超过 12 个月的 PAT 证书。所有电气设备在使用前也必须经过我们的批准。我们保留拒绝使用任何被视为不安全的设备的权利 ● 每家公司在首次演出前都会有一个入场/排练时间。这是您将布景和道具装入场地并重新设计节目的时间。这段时间也是场地技术人员了解您制作的要求的时间 ● 您需要留出足够的时间来排练您的日常周转和布景存储。请注意，您的时间段必须包括入场和退场时间 ● 所有明火、烟雾、薄雾、频闪、激光或烟火效果的使用都必须在带入现场前得到管理层的批准。任何场地，无论是舞台上还是舞台下，都不允许吸烟。 ● 节日结束后，请安排移除或处理您的布景和任何未使用的宣传材料。任何不遵守规定的公司将被收取处理费用。处理的基本费用为 200.00 英镑，但可能会增加。● 请注意，由于这是临时改建，而不是永久的表演空间，上述规格中引用的所有测量值和数量均为近似值，可能会发生变化。
2023-2025 年倡导路线图
• 清晰一致地传达全球基金的价值观以及对人权、性别平等和健康公平的支持。 • 在宣传材料中强调全球基金支持项目中有关人权、性别平等和健康公平的最佳做法。 • 与社区组织和民间社会组织合作，在媒体宣传活动中制定并持续使用有关有害法律、政策和做法影响的信息，方式符合“不伤害”原则。 • 公开报告为促进人权、性别平等和公平以及反对有害法律、政策和做法而采取的行动，同时保护机密性并以符合“不伤害”原则的方式进行。 • 支持社区组织（特别是由犯罪和边缘化社区领导的组织）和民间社会组织记录有害法律和政策对艾滋病毒、结核病和疟疾应对措施的影响。 • 在全球和区域政治论坛上，与社区和民间社会合作，倡导对性别平等、人权和健康公平的坚定承诺，并倡导消除有害法律、政策和做法，方式符合“不伤害”原则。
全民太阳能计划协调员管理并积极……
• 负责 SFA 资助计划的项目管理，包括工作流程的开发、计划预算的跟踪和报告要求。 • 与罗德岛能源资源办公室 (OER) 和 RI Commerce 的沟通团队协调制定外展计划和营销计划。 • 为 REF 和 SFA 计划相关信息创建内容，协调和管理营销团队对计划宣传材料和网站内容的请求。 • 与 OER 的能源正义经理合作，协调与 Justice 40 Communities 的合作，以参与 OER/REF。 • 为内部 SFA 演示创建材料，并为 RI Commerce 合作伙伴的外部演示做出贡献。 • 参加 SFA 团队会议，制定议程，做笔记并提供 SFA 工作计划的可交付成果更新。 • 与 RI Commerce IT 团队合作，促进应用程序门户升级。监控门户活动并生成计划状态报告。 • 管理所有 SFA 计划申请、内部流程文件和面向外部的计划申请材料的更新和新内容。 • 负责领导收入核实供应商的采购工作，跟踪供应商费用并管理发票和付款流程。 • 为内部行政资金跟踪和向 OER 报告的发展做出贡献。 • 与 OER 的 SFA 可再生能源计划协调员合作，使用 SFA 拨款管理系统来协调 REF 资金请求。
AIM 立法综述：2024 年 5 月 6 日 超过 40 种疫苗……
• LA HB 815：该法案要求卫生部门制作或展示的所有疫苗描述性广告和宣传材料均须遵守美国食品药品管理局关于商业广告的规定。• LA HB 908：该法案禁止基于学生疫苗接种状况的歧视，包括允许或拒绝学生在课堂内外参与活动以及向学生发放有关其疫苗接种状况的调查问卷。• NH HB 1213：该法案将取消对儿童保育机构的免疫接种要求。• NH HB 1669：该法案禁止与合作组织（包括其他州的 IIS）共享可识别个人身份的 IIS 数据，除非该部门可以确保合作组织随后会遵守从州 IIS 提取的任何资金。• NH SB 402：该法案允许药剂师在未经普通法院明确批准的情况下接种流感、COVID-19 和其他 FDA 许可的疫苗。 • IL SB 3378：该法案将废除公共卫生部向学区提供脑膜炎球菌病和脑膜炎球菌疫苗教育材料的要求。 • SC H 3988：该法案将允许药房技术人员和药房实习生在药剂师监督下接种疫苗，并将药剂师可以接种疫苗的年龄从 18 岁降至 16 岁。新推出：
2022 年澳大利亚反犹太主义报告
执行摘要 在 2021 年 10 月 1 日至 2022 年 9 月 30 日的十二个月期间，志愿社区安全小组 (CSG)、犹太国家官方机构和 ECAJ 记录了 478 起反犹太事件。在截至 2021 年 9 月 30 日的前 12 个月期间，这些机构记录了 447 起事件。因此，与前一年 (2021 年) 相比，报告的反犹太事件总数增加了 6.9%，而前一年的记录事件数量比 2020 年增加了 35%。总体而言，从 2021 年到 2022 年，两类报告的事件数量大幅增加：海报/贴纸（从 72 起增加到 123 起，增长 70%）和涂鸦（从 106 起增加到 125 起，增长 18%）。有两个类别显著减少：人身攻击（从 8 起减少到 5 起）和留言（从 103 起减少到 76 起）。辱骂略有减少（从 147 起减少到 138 起）。破坏行为保持不变，为 11 起。2013 年至 2021 年，每年报告的反犹太事件平均数量为 298 起。因此，2022 年报告的事件总数比平均水平高出 180 起。海报类别（包括横幅、衣物、旗帜、传单、海报、标语牌和贴纸）的事件大幅增加 70%，有两个因素造成。首先，引发大规模街头抗议活动的新冠疫情法规，尤其是在维多利亚州，以及与反疫苗接种者、反封锁阵营有关的反犹太阴谋论，导致抗议活动中出现了反犹太标语牌，街头出现了反犹太贴纸。其次，新纳粹活动增多，张贴海报、贴纸等形式的反犹太宣传材料，尤其是在东部各州和南非。2021 年 11 月和 2022 年 2 月，事件数量每月激增。导致这些激增的因素很可能是由于 2021 年 11 月发生的多起反对疫苗接种和封锁的街头抗议活动，以及国际特赦组织发布的关于以色列的报告，导致少数人在 2022 年 2 月多次向犹太社区组织（尤其是犹太教堂）拨打辱骂电话和发送电子邮件。犹太社区越来越担心新纳粹活动的增加和新纳粹团体的激增。这些团体中的大多数都相互联系，并分享宣传材料，尤其是海报和贴纸。许多新纳粹分子的活动变得肆无忌惮，从在阿德莱德大屠杀纪念馆外行纳粹礼，到在悉尼的公共公园高举新纳粹旗帜，以及用反犹太海报和贴纸攻击犹太教堂。一些白人至上主义者和右翼极端分子正在转向新纳粹主义。在维多利亚州禁止纳粹十字记号，在新南威尔士州禁止纳粹标志，将为诋毁和宣传种族灭绝标志的行为提供法律补救措施。但这并不能阻止新纳粹主义的崛起，但这将限制他们对特定符号的使用。最重要的是，它向所有人发出了一个非常明确的信息：新纳粹主义不仅是不可接受的，而且是令人憎恶的。
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A.2 差旅 A. 航空旅行的可允许费用将限制在最低可用机票价格。在合理范围内，顾问将使用商业折扣机票、政府合同机票和惯常标准机票。只有在其他较便宜的住宿无法合理满足必要的职责要求时，才会使用头等舱机票。当此类住宿符合以下情况时，将被视为“无法合理获得”： • 需要绕行路线； • 需要在非合理时间内旅行； • 大大增加飞行时间； • 导致额外费用抵消交通节省；或 • 提供的住宿无法合理满足旅行者的医疗需求。 B. (1) 公务使用私人汽车的津贴不得高于 FPMR 101.7.1 中授权的费率。此类津贴应基于 Rand-McNally 标准距离图表中列出的授权旅行点之间的里程。如果情况允许，允许有 10% 的合理差额，除非由于道路或天气条件需要更长的路线。 (2) 白天和夜间停车以及渡轮、收费公路、隧道或通行桥费用应另行支付。如果两人或多人乘坐一辆汽车出行，则只支付一次里程津贴。 (3) 员工因公出差，使用私家车代替商业交通工具，其津贴为航空客车票价加上其他正常旅行费用的合理津贴，例如前往机场和目的地和出发地所需的出租车费，或适用的里程费率，以较低者为准。在这种情况下，生活津贴的报销将仅限于员工使用航空交通所需的时间。 C. 宣传材料（与 2017 年 12 月 1 日联合收到）
HI-TEC 专业解决方案有限公司
HI-TEC Professional Solutions, Inc. 行政助理 管理现场服务经理分配的所有日常行政服务。 监控和确定现场服务站收件箱的优先顺序 检索日常运营延误和取消以及飞机停飞信息 检索与选定运营中断事件相关的维护和其他技术细节 协调客户活动 组织现场服务站月度和业务费用 组织现场服务成员按要求出差 协助编写现场服务周报 协助编写现场服务月报 协助编写每周新飞机事件报告 一般办公室管理 该职位需要与多个地点的员工合作，向客户分发宣传材料 区域 FSD 的临时支持 以及分配的其他职责 熟练使用 Microsoft Office Suite（Excel、World、Powerpoint 和 Outlook）。 经验： 至少 3 年的相关行政和客户服务经验，最好是在多功能国际环境中工作的经验。 具备出色的英语沟通能力（书面和口头）。必须具备多任务处理能力并在最低限度的监督下工作。必须具备出色的组织能力。需要具有在多元文化环境中工作的经验。需要具有数据挖掘和数据输入方面的经验以及处理大型数据集的能力 沟通技巧 沟通技巧（口语、书面语、影响力、其他语言能力）：英语流利，会其他语言者优先考虑 能够与组织各级人员互动和参与
顾问 - 固体废物管理，实践计划
关于 IIHS 实践项目 IIHS 实践项目旨在展示创新和变革的能力，以影响和推动城市转型，并将实践学习转化为政策、研究和教学材料。它为国家和州政府、公共、半官方和市政机构、国际发展机构以及处于人类住区和城市化交界处的私营公司提供战略/政策咨询、实施支持和知识管理服务。这项工作涉及多个领域，包括城市治理和规划、市政和基础设施融资、土地治理、住房、可持续建筑、水和卫生、固体废物管理 (SWM)、交通和流动性、能源以及气候变化和风险与恢复力。职位描述 IIHS 实践项目正在寻找一位经验丰富、充满活力的全职专业人士与其 SWM 团队合作。顾问将协助团队提供战略咨询、项目管理和实施支持服务，以提高不同地点 SWM 服务的效率。他/她将协助团队跟踪行业趋势和前景，确定战略机遇，制定概念说明、宣传材料和提案，并与政府、非政府组织和行业合作伙伴合作，确定和执行项目机会。候选人应具有项目管理和监控经验；并具备数据收集、提案和报告撰写以及演示方面的技能。活动和任务职责包括但不限于以下内容：
制定沟通计划
沟通方法 新闻稿：在当地报纸、当地电视台和广播电台上发布新闻稿可能会接触到广泛的人群。新闻稿必须告知读者如何获得采样结果和其他铅信息（与饮用水有关），并包括联系人的电话号码。 信件/传单：信件或传单是向家长/监护人以及学校或建筑社区的其他成员传达学校饮用水铅减少计划活动的直接有效方法。信件模板可在 DEQ 的学校饮用水铅减少计划网页 (Deq.mt.gov/Lead) 上找到。 邮箱或薪水单：邮箱和薪水单是向员工传达学校饮用水铅减少计划活动的直接有效方法。填充物将包含与新闻稿或信件/传单中类似的信息。 员工通讯：员工通讯中包含的通知是直接有效地向员工传达有关学校饮用水铅减少计划信息的另一种选择。演示：在与设施相关的会议上进行演示也可以作为一种有效的沟通方式。相关活动包括家长教师协会、教职员工和学校董事会的会议。电子邮件和网站：电子通讯对许多家长来说很方便。网站可以经常更新，以快速传达新信息。考虑为学校饮用水铅减少计划创建一个单独的电子邮件地址，并在网站和宣传材料上提供。电子邮件为家长提供了一种快速、简单的提问方式，但回复必须及时才能有效。社交媒体：可以通过官方社交媒体账户（例如 Facebook、Twitter）轻松地向公众提供有关学校饮用水铅减少计划状态的更新和有关定期活动的信息
基因筛查和检测 | 临床审查标准
华盛顿临床审查标准基因筛查和使用下一代测序的基因检测面板（生殖系/血液检测，不包括晚期癌症）通知：华盛顿凯撒基金会健康计划和华盛顿选择凯撒基金会健康计划公司（Kaiser Permanente）提供这些临床审查标准供其成员和医疗保健提供者内部使用。临床审查标准仅适用于华盛顿凯撒基金会健康计划和华盛顿选择凯撒基金会健康计划公司。严禁将临床审查标准或任何 Kaiser Permanente 实体名称、徽标、商品名称、商标或服务标记用于营销或宣传目的，包括在任何网站上、任何新闻稿或宣传材料中。Kaiser Permanente 临床审查标准旨在协助管理计划福利。这些标准既不提供医疗建议，也不保证覆盖范围。Kaiser Permanente 保留随时修改、撤销、暂停或更改任何或所有这些临床审查标准的专有权利，由 Kaiser Permanente 自行决定，无需事先通知。会员合同在健康计划福利方面有所不同。请务必查阅患者的承保证明或致电 Kaiser Permanente 会员服务部 1-888-901-4636（TTY 711），周一至周五，上午 8 点至下午 5 点，以确定特定医疗服务的承保范围。Kaiser Permanente 非 Medicare 参保者的首选基因检测实验室（用于网络内承保）。当 Prevention 或 LabCorp 提供测试且符合医疗必要性标准时，Prevention 和 Invitae/LabCorp Genetics 是首选的基因检测实验室*。LabCorp 的测试目录可在此处找到：LabCorp 测试目录 预防测试目录可在此处找到：预防测试目录 Invitae 测试目录可在此处找到：Invitae 测试目录 *注：这不会影响肿瘤或其他病理标本的处理，因为它们不是由 LabCorp 执行的