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格洛斯特郡技能策略2022-2027
当地组织签发的合同提供了大量机会，可以为格洛斯特郡居民提供保证的学徒制，就业和技能。即使用于主要的基础架构或服务交付合同，这些尚未得到充分利用。与许多利益相关者有关的就业和技能“景观”很复杂。企业和个人需要帮助通过多个，有时是竞争的规定来导航。如果这项工作是协调并进行协作，可以更有效，更有效地指向帮助当地企业和居民。⊲使职业和换工作途径更清晰，更易于访问
伍斯特郡人生最佳开端 - 行动计划
伍斯特郡社区与家庭的互动强调了对家庭提供明确且方便的单一本地支持渠道的需求，尤其是在最初的 1001 天。在 2022 年“生命起点”需求评估期间收集的反馈还确定了关键主题，包括对无障碍服务的需求、对父亲的支持、心理健康支持、图书馆等社区资产的好处以及与生活成本危机相关的困难。对于“什么可以让您更轻松地获得家庭服务和支持？”这个问题的参与回答包括：
赫特福德郡的情绪健康和行为策略......
这些原则将帮助学校考虑引入新产品或新方法来应对行为问题。这些原则旨在鼓励学校从惩罚性方法转向治疗方法和易于理解和沟通的行为政策相结合。这些原则承认，赫特福德郡各地的学校和机构都有独特的愿景和价值观，导致政策和实践处于不同的阶段。这些原则将帮助学校和机构仔细研究当前的行为政策和实践，并在未来对其进行审查。
赫特福德郡学校改善策略2021-2026
4。因此，该策略的目的是为所有支持向愿景交付的关键合作伙伴创建一个框架。它描述了要实现这一目标的需要做的事情，并定义了关键伙伴的角色和责任以及学校的支持。所有当选的县议会成员都致力于这一愿景，并将在对该战略愿景的实施领导和监视中发挥关键作用。该策略将在2026年修订和重写2026-27学年开始。5。在赫特福德郡，包括学校，赫特福德郡县议会（HCC），HERTS学习（HFL），Academy Trusts，教育部（DFE），教学学校枢纽和教区的所有主要教育伙伴共享和同意。
赫特福德郡自杀预防战略 2020-2025
2019 年 5 月，撒玛利亚人与埃克塞特大学合作发布了《英格兰地方自杀预防规划：一份独立进展报告》1，该报告由公共卫生主任协会和地方政府协会委托撰写。这是第一份分析全国地方当局自杀预防规划的报告。该报告为地方当局提出了几项建议，包括：监测和评估过程中的成果衡量标准、有针对性的培训和宣传活动，以确保它们惠及从事高危职业的低收入中年男性，并确保任何委托的自杀预防培训都符合国家指导方针。该报告还强调了地方当局的良好做法。
格洛斯特郡的铁路投资战略
格洛斯特郡和伍斯特郡是两个主要的郡县，位于伯明翰和布里斯托尔不断发展的城市群之间，该地区可被称为西南米德兰兹或西南偏北。这两个郡都以连接中部地区和西南地区的战略交通联系而闻名。主要交通方式是 M5 高速公路和伯明翰至布里斯托尔的主干线铁路，大致从北向南延伸。该郡还有其他三条铁路线路。在北部的伍斯特郡——伍斯特郡议会目前正在此处建造伍斯特郡枢纽换乘站——北科茨沃尔德线将伦敦帕丁顿、雷丁和牛津与莫顿因马什和伍斯特连接起来。在切尔滕纳姆的西南部，主要路线分为一条从格洛斯特穿过迪恩森林到利德尼，再到加的夫的线路。在 Stonehouse，从北向南的路线再次分裂，一条路线穿过 Stonehouse、Stroud、Kemble 到达斯温顿和伦敦。
伍斯特郡职业中心成员学校
宗旨和目标 Woodrush 高中致力于确保所有学生都掌握技能、知识和态度，以管理他们的学习和职业发展。Woodrush 高中已经建立了一系列有效的职业指导活动，我们希望这些活动能够指导和支持我们的学生实现积极的目标，例如 A 级、高等教育、学徒制、技术路线或就业。该职业战略列出了 Woodrush 高中内部和外部的关键方法，以加强我们学生现有的职业指导活动和参与机会。目的是确保学生充分准备并有效地了解他们的下一步行动，从而能够立志发挥他们的全部潜力。我们希望确保我们的学生既有才能，又有人际交往能力，能够在工作场所有效沟通和增加价值。学校将在整个战略中与一系列外部机构合作，帮助我们确保满足教育部职业战略（上次更新时间为 1 月 23 日）中包含的所有强制性要求。这些合作伙伴关系包括与职业与企业公司 (CEC)、伍斯特郡地方企业伙伴关系 (WLEP)、伍斯特郡议会 (WCC)、继续教育 (FE) 和高等教育 (HE) 提供商、伍斯特郡学徒制 (WA) 以及众多当地雇主合作。高质量的职业指导是提高社会流动性的重要组成部分。年轻人根据他们所知道的内容和他们认为可以获得的内容做出选择。如果我们的年轻人充分了解他们可以选择的职业道路和机会，他们将更能够做出明智的选择，选择能够使他们实现目标的资格和职业道路。该战略概述了我们整个学校在整个教育过程中为所有学生提供职业指导的方法。因此，职业活动将作为教育部设定的强制性要求的一部分从 7 年级到 13 年级进行，并包含在盖茨比基准中。
对格洛斯特郡议会（GCC）的回应...
“可以进一步了解市议会如何改善其内部运作以应对气候变化。例如，有提及理事会的旅行计划，但是是否制定了行动计划来交付它？是否有公司停车管理计划？现有的活动旅行设施是什么（自行车停车，淋浴等）可以改进吗？正在采取什么措施鼓励员工采取可持续的模式，或者将进行调查以监视？是否有活跃的学校街道或可持续的旅行参与计划？，他们是否正在与GCC ThinkTravel互动，以实施如何实施？”
赫特福德郡技能和就业策略2021-24
我很高兴介绍赫特福德郡技能和就业策略的第三版。赫特福德郡县议会很荣幸能成为根据我们县需求量身定制的合作伙伴关系战略的关键参与者。该战略对于为理事会对这项工作的利益而言至关重要，该工作是多种多样的，并涵盖了其对县的经济健康的兴趣，这是其战略领导角色的一部分，其作为大型雇主的作用以及在儿童服务以及成人和成人和家庭学习等领域的服务职责。该策略是理事会的共同恢复战略不可或缺的一部分，因为我们致力于应对大流行的挑战，重点是推动恢复并更新我们的工作方式，提供服务并与居民互动。赫特福德郡是一个生活，工作和享受的好地方。我们拥有该国最好的学校，低犯罪水平，而我们的居民中很大一部分健康和健康。我们要确保赫特福德郡是一个机会县，我们的居民可以享受良好的生活质量并最大程度地发挥其个人潜力。