XiaoMi-AI文件搜索系统
World File Search System行为准则
供应商行为准则
我们的价值观是我们开展业务不可或缺的一部分，我们希望我们的供应商尊重并弘扬这些价值观。我们寻求在透明、协作和相互尊重的基础上发展和加强伙伴关系。我们认识到我们的供应商是独立企业，也是其员工的唯一雇主。然而，我们业务合作伙伴的行为可能会影响麦当劳的品牌，影响我们的声誉以及我们从客户和其他人那里赢得的信任程度。我们理解供应商在世界各地的不同法律和文化环境中运营。至少，我们要求所有供应商及其设施都符合本准则中概述的标准并促进其原则，这些原则旨在推进麦当劳对可持续发展各个方面的承诺（我们的地球、食品和采购、工作、包容和赋权以及社区联系）。请访问 corporate.mcdonalds.com/corpmcd/our-purpose-and-impact 了解麦当劳对可持续发展的承诺。
霍尼韦尔供应商商业行为准则
霍尼韦尔的《供应商行为准则》（以下简称“供应商准则”）阐明了霍尼韦尔对其全球供应链诚信和合规的承诺。我们希望所有供应商都遵守《供应商准则》，并确保其供应链符合这些要求。霍尼韦尔可能会在事先或不事先通知的情况下访问（和/或让外部监督人员访问）供应商设施，以评估供应商是否遵守《供应商准则》。供应商应要求向霍尼韦尔提供所有合理需要的信息，以便霍尼韦尔评估供应商是否遵守《供应商准则》。供应商是否遵守《供应商准则》中规定的要求将成为采购决策的考虑因素。不遵守《供应商准则》可能会导致霍尼韦尔终止其供应商资格，并可能采取法律行动。
行为准则
简介：本行为准则是对Actulux A/S进行业务的一般描述，并在此期望对供应商，员工和业务合作伙伴的期望。Actulux A/S高度专注于我们对道德，社会和环境问题的责任，并努力成为客户，员工和业务合作伙伴的负责任和可信公司。因此，本行为守则基于联合国全球契约的十个原则，其中涵盖了：人权，劳动，环境和反腐败。所有与Actulux A/S业务互动的各方都有望确保在整个业务中遵守本行为守则。供应商：根据特定批准标准在专业和结构化的批准过程中选择供应商。供应商有望使供应商了解《行为准则》中的原则。Actulux A/S将不断评估其在质量事务，人权，工作环境和可持续性方面的最高供应商。任何不符合本行为守则的调查结果都将授予Actulux a/s的权利，要求采取适当的行动计划来纠正任何偏差。联系人：有关此行为守则的问题，应通过我们的联系表：联系信息来处理。人权：与Actulux A/S供应链有关的所有当事方必须遵循国际认可的人权公认。Actulux A/S不会与无法满足本行为守则中有关人权的要求的任何供应商开展业务。
行为准则的完整性：做正确的事 - 关于RBC
•在适当的情况下，定期跟进那些引起顾虑的员工，以确定可以被发现是报复性的行为或行为，•审查绩效评级和赔偿决定，与报告不当行为的人有关，以解决潜在的报复，如果适用，如果适用，如果适用，•对责任提高顾问的教育和提出其他责任及其他适当的行动以及包括其他适当的行动，包括其他适当的行动，以及包括其他适当的行动，并包括其他适当的行动，并包括其他适用的行动，并包括其他适用的行动。
1 章节标题 行为准则
但遵守行为准则只是一个起点。我们都应帮助维护和促进诚信文化，这是 Verizon 最大的竞争优势之一。维护诚信文化的一个关键部分是确保我们每个人都提出问题和担忧。如果你这样做，你可以帮助公司在问题变成大麻烦之前发现它们。报告不当行为或道德问题不仅仅是一种选择 - 这是每个员工的责任。你必须报告可疑的不当行为和违反准则的行为。如果主管和经理知道违反公司政策的行为，但未报告该行为、采取适当的纠正措施或以其他方式纵容此类行为，他们自己将受到纠正措施，包括终止雇佣关系。
供应商行为准则
• 禁止以现金或现金等价物形式赠送礼物。 • 严禁直接或间接向 UNIGEN 员工提供（提供）任何付款、服务或礼物。此禁令涵盖任何有价之物，例如现金、产品、餐饮（下文除外）、住宿、交通、贷款、奖品、特别折扣、带薪休假、免费或折扣股票、礼券或活动门票等。 • 禁止提供令 UNIGEN 员工或 UNIGEN 客户尴尬的礼物或娱乐。 • 任何 UNIGEN 员工接受价值超过 30 美元的商务餐饮或娱乐均需获得 UNIGEN 供应链或材料总监的批准。任何 UNIGEN 员工在任何日历年接受的总价值不得超过 100 美元。 • 供应商不得向任何 UNIGEN 员工或员工的家庭成员提供（提供）任何价值超过 20 美元的物品。供应商只能在习惯上向与供应商具有类似关系的其他人提供礼物时才可以赠送（提供）礼物。
全球供应商行为准则前言...
供应商必须确保其员工拥有安全卫生的工作环境。为此，供应商必须采取积极措施，确保此类条件，并防止在工作过程中发生事故、伤害和职业病。这些措施包括但不限于定期进行并记录在案的健康、消防和安全培训、实施废物和化学品管理、提供充足的个人防护设备、定期检查场所以确保其结构坚固、符合法律建筑法规并且不会造成火灾或其他安全隐患，并确保员工能够使用干净的厕所和饮用水以及医疗设施。如果提供住宿，则必须干净、安全并满足员工的基本需求。
OnTraQ：昆腾的行为准则
我们的高管、董事会成员及其家人还需遵守其他规则，以应对可能因其他商业机会而产生的利益冲突。由于这些规则的性质，董事会的公司治理和提名委员会必须事先审查和批准这些交易。此外，公司不会为董事会成员或高管提供或安排贷款或信贷协议。