(IDA 贷款编号 6876-BD);一揽子合同编号:S-2.0(RELIP) 1.00 背景 1.01 组织:社会发展基金会(SDF)由孟加拉国政府(GoB)于 2000 年成立,并于 2001 年 7 月根据《1994 年公司法》注册为一家自主经营的非营利公司。该组织成功地建立了更高效的金融和体制安排,通过实施采用社区驱动发展(CDD)方法的项目,改善农村贫困人口和极端贫困人口的获取途径,以提高他们的经济能力,过上健康的生活,方便他们培养自己的才能和兴趣,最重要的是,让他们有机会有尊严、自尊地生活,在社会中适当行使自己的权利。 1.02 项目:RELI 项目的融资协议于 2021 年 6 月 27 日签署,并于 2021 年 7 月 1 日启动,将于 2026 年 6 月 30 日结束。该项目于 2021 年 10 月 5 日生效。RELI 的目标是“改善贫困和极端贫困人口的生计,增强他们的抵御力,并支持项目地区的农村创业”。RELI 将为农村社区提供即时生计支持,同时为 COVID'19 后持续的经济复苏做出贡献。该项目遵循世界银行的新环境和社会框架 (ESF)。项目的目标受益者是孟加拉国最贫困地区和乌帕齐拉的穷人和极端贫困人口。RELI 的目标是让超过 744,000 名直接受益人,其中 90% 是女性。该项目将在全国 20 个地区的 3,200 个村庄实施。鉴于农村地区迫切需要生计支持,为了加速项目活动的启动,项目支持将集中在之前项目(SIPP-II 和 NJLIP)已实施的 21 个地区中的 12 个地区的村庄。 2.00 内部审计的目标 内部审计是一种独立、客观的保证和咨询活动,旨在增加价值并改善 SDF 在管理复原力、创业和生计改善 (RELI) 项目方面的运营。内部审计的目的是通过采用系统、规范的方法来评估和提高风险管理、控制和治理过程的有效性,帮助 SDF 实现其目标。
背景和目的 关于积极促进公平住房 根据州法律的定义,1 积极促进公平住房 (AFFH) 意味着除了打击歧视之外,还采取有意义的行动,克服隔离模式,培养包容性社区,不受基于受保护特征限制机会获取的障碍。具体而言,积极促进公平住房意味着采取有意义的行动,这些行动包括: ● 解决住房需求和机会获取方面的重大差异, ● 用真正综合和平衡的生活方式取代隔离的生活方式, ● 将种族和民族集中的贫困地区转变为机会地区,以及 ● 促进和保持对民权和公平住房法的遵守。 地图工具的目的 本方法文档中描述的每个地图工具都旨在用于推进特定的 AFFH 目标。下面是每个地图工具目的的摘要。 机会:机会地图确定了该州每个地区的区域,研究表明,这些区域的特征与低收入家庭的积极经济、教育和健康结果相关,尤其是儿童的长期结果。 2 因此,该地图旨在为推进 AFFH 增加机会的目标提供信息。CTCAC 于 2017 年 12 月将该地图纳入其法规,并附带旨在增加有子女家庭在由 9% 低收入住房税收抵免 (LIHTC) 资助的住房中进入高机会区域的机会的新政策。为此,研究伙伴将该地图及其背后的方法与 9% LIHTC 计划的竞争性融资基础设施(例如地理竞争)相结合。此后,该地图还被用于为其他州经济适用房融资计划中的类似政策提供信息,例如 HCD 的多户融资超级 NOFA 和加州债务限额分配委员会的法规。但是,如果将地图应用于更广泛的环境和不同的申请流程,则可能需要进行一些方法调整。高贫困和隔离地区:高贫困和隔离覆盖图确定了符合高贫困率或“集中”贫困率(30% 或更多的人口处于联邦贫困线以下)和种族隔离(相对于县而言,个别非白人种族/族裔群体和/或有色人种占比过高)标准的地区。此覆盖图的使用基于两个指导性 AFFH 目标:避免进一步隔离和贫困集中,并增加低收入家庭的机会。
全国排名前10的最高利率。超重或肥胖的孩子在成年生活中可能超重,这是整个自治市镇超过70%的成年人超重。3.2超重或肥胖生活会对个人的身心健康产生负面影响。这是许多疾病的危险因素,例如癌症,糖尿病和心脏病。超重的人更有可能被诊断出患有抑郁或焦虑。居住在我们最贫困地区或已经遭受健康不平等的居民更有可能超重。3.3以及对个人的生活产生负面影响,肥胖的成本是我们健康和社会护理系统的重大负担 - 随着肥胖水平的增加和人口的年龄增长,住房适应,专业设备和护理人员的成本将继续增加。3.4应对肥胖是特尔福德和韦金的健康和福利策略的关键优先事项。制定和交付仅专用于健康体重的本地策略将推动这一优先级。健康体重也有助于其他优先事项,包括心理健康和福祉;预防,保护和检测;绿色和可持续自治市镇;以及综合的邻里健康和护理。3.5 Telford和Wrekin健康体重策略采用了整个系统方法来应对肥胖症,在这种方法中,系统合作伙伴采取了行动,以改善我们居民的成果。由于肥胖的原因是复杂而多样的,因此没有单个快速解决方案。这种五年的策略着眼于有助于这一愿景的中长期解决方案。4.0主要提案的摘要4.1通过与公众和专业人士的需求评估和参与制定了该战略。健康的体重需求评估(附录B)包括关键指标的集合,使我们能够确定优先级组和目标。通过对1000多人和25个焦点小组的调查,寻求了公众和利益相关者的观点。这些观点是该自治市镇人口的代表。4.2通过需求评估和参与度确定了许多主题,并出现了四个关键优先级。4.3支持我们的孩子成长为健康的体重 - 父母表示,他们希望我们的孩子有机会参加常规的体育锻炼,并尝试新的健康食品并学习简单的烹饪技能。在家外,孩子们大部分时间都花在学校里,使学校的角色至关重要。
Nwaoburu Lucky Emeka doi博士:https://doi.org/10.33545/26646021.2023.v5.i2b.261摘要本文研究了本文研究了尼日尔三角洲,好战分子,武装和阶级斗争的经济。从马克思主义理论中汲取了线索,尼日尔三角洲人民的煽动姿态与统治阶级所感知的经济破坏之间的关系,检查了反对区域发展的反对区域。坐在几内亚湾上是尼日尔三角洲地区庞大的海岸线,跨越了70,000公里2,占尼日利亚土地质量的7.5%。寄宿在其地形内是大量自然资源。尼日尔三角洲地区含有超过200亿桶石油储量和惊人的价值超过3万亿立方米的天然气矿床,其储量的约95%向尼日利亚的外汇指数贡献了约95%。然而,该地区贬低并且缺乏发展。这已经建立了在地形的武装和不安全感的增长速度之间建立了凝聚力的纽带,从而促使为区域控制和中断的资源敲诈而持续斗争。利用二级数据和内容分析作为数据收集和分析的一种方法,以及挫败感和侵略理论,本文观察到,分配给生产石油的国家的13%推导基金并未弥合贫困地区和从地形中利用的资源之间的压倒性差距。本文建议政府应审查与该地区动态不符的政策,并建立结构,这些结构将为该地区提供所需的经济股息。关键词:边缘化,尼日尔三角洲,武装,经济破坏,发展,区域简介尼日利亚的尼日尔三角洲地区旁边是华丽的植被和河流,向地球表面下方的自然资源丰富的自然资源沉积致敬。最初,它是由尼日利亚南部地缘政治区的六个州组成的,即河流,三角洲,贝尔萨尔,克罗斯河,阿克沃博姆,江户。,但ondo,Abia和Imo State也获得了杜拉杜拉(Petro Dullar)业务的认可,该业务导致了尼日尔三角洲发展委员会成立。该国超过95%的GDP来自该地区的石油和天然气资源,但在被剥削的资源中,联邦政府的公然贫困,腐败和不承认,以实施过去和现任行政管理的崇高诺言。的确,“尼日尔三角洲地区是非洲最大的湿地,也是尼日利亚的石油和天然气活动中心(Ejezie,Osai&Egobueze,2020,P.1)[3]。尼日尔三角洲是这些压制性国家机构使用跨国石油公司的税收,对油脂社区的无助居民造成了淫秽的残酷性(Owolabi&Okwechime,2007年)[15]。(“尼日尔三角洲和新兴类别的武装 - JSTOR”)该地区受到巨大的环境污染,贫困,经济和基础设施剥夺,不安全感和边缘化的困扰。在发展赤字和广泛的贫困之后,出现了激进分子的诞生,通过采用有力的手段来挑战叙事,例如破坏石油管道,绑架外籍人士,绑架外籍人士和石油工人来换取赎金,以换取赎金,炸毁石油井,并炸毁石油的水平,并在上面的投资中遭受了不利的投资,以远离投资竞争,以造成较高的投资,以使各地的竞争者不利地竞争。受害激进组织,例如尼日尔三角洲复仇者联盟(NDA),尼日尔三角洲的解放运动(MEND),尼日尔三角洲人民志愿者(NDPVF),尼日尔三角洲革命性的挑战者,尼日尔革命性的挑战者,对尼日尔·德尔塔(Niger Delta)的改革;
在十年健康计划中,RCP 希望将患者放在第一位,确保有足够的 NHS 工作人员有时间提供高质量的护理,并计划改变医疗服务以满足人口需求,实施跨政府战略以减少健康不平等并预防疾病,以及采取大胆行动促进创新并创建可持续的净零 NHS。政府的三大转变必须以强有力的行动为基础,以应对 NHS 劳动力挑战。人员配备是 NHS 面临的最重大挑战之一,也是成功实现政府“修复 NHS”目标的最重要推动因素之一。我们欢迎 2023 年发布的专门劳动力战略及其扩大医学院名额的承诺。十年计划必须承认 NHS 员工在实现政府愿景中的作用,并考虑到当前劳动力能力对未来十年改革的影响。目前关于短期、中期和长期员工数量、能力和保留率的假设必须纳入十年计划,以确保愿景既雄心勃勃又切实可行。NHS 长期劳动力计划 (LTWP) 的下一次修订必须列出实现十年计划愿景和满足未来人口需求所需的员工。该修订应致力于审查医疗培训、根据人口需求扩大医疗专业岗位、包括保留现有劳动力的行动以及限制医师助理推出的速度和规模。政府将需要提供足够的资金来实施 LTWP 修订中的承诺,以确保我们拥有改变 NHS 所需的劳动力。没有这些,患者将继续等待太长时间才能获得护理,我们现有员工的士气将继续下降,有可能导致员工完全离开 NHS。我们欢迎额外资金减少等候名单,但仅凭这一点并不能解决 NHS 的系统性问题。随着人口老龄化、医学进步以及更多患有多种疾病的人寿命更长,提供高质量的护理比以前更加复杂。因此,对医疗保健的需求只会增加,因此我们必须有效利用 NHS 资源,并关注劳动力如何创造最大价值。计划中必须包含转变 NHS 服务的愿景,以确保医疗保健的提供方式能够满足患者的需求。随着患者在医疗保健和护理服务之间流动,需求越来越复杂,必须优先努力改善这些服务的整合和协调。RCP 建议这些努力侧重于多个领域的转型,包括资金流动和激励措施、数字系统,以及确保社区、初级和二级护理服务有足够的劳动力和能力。门诊护理必须转向一种优先考虑更接近家庭的整体护理的模式,注重结果而不是活动。做更多相同的事情将无法满足需求。减轻 NHS 压力的一个关键因素是减少可避免的疾病,尽早诊断疾病以避免并发症,并在人们病情加重时更多地使用 NHS 资源。英格兰最贫困地区和最不贫困地区的健康预期寿命相差近 20 年,预计到 2040 年将有超过 250 万人患有重大疾病。必须采取几项措施来实现这一转变。首先是解决导致疾病的因素,例如贫困、住房和食品质量差、就业和空气质量。NHS 目前处于不可持续的境地,无法治疗由这些“非健康”因素引起的可避免疾病。我们需要结束这种循环,并解决阻碍健康的社会决定因素。 RCP 长期以来一直呼吁制定一项跨政府战略来减少健康不平等,该战略考虑到每个政府部门和每个政策杠杆在解决疾病根源方面的作用。现在是实施这一战略的时候了。我们欢迎政府建立其健康使命交付委员会——它必须是实施跨政府战略的工具。十年计划必须考虑更广泛的健康决定因素,才能真正提供不再只是治疗疾病的服务。另一个优先事项是及早干预,以防止疾病进展和恶化,从而改善患者十年计划必须考虑更广泛的健康决定因素,才能真正提供不再只是治疗疾病的服务。另一个优先事项是尽早干预,以防止疾病进展和恶化,从而改善患者十年计划必须考虑更广泛的健康决定因素,才能真正提供不再只是治疗疾病的服务。另一个优先事项是尽早干预,以防止疾病进展和恶化,从而改善患者