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NAVBASEGUAMINST 5092.1A N00 2023 年 1 月 23 日 美国海军...
关岛海军基地 参考： (a) 国防部指令 1342.22，2021 年 8 月 5 日 (b) SECNAVINST 1754.1B 海军部家庭支持计划 (c) OPNAVINST 1754.1B 舰队和家庭支持中心（FFSC）计划 (d) OPNAVINST 1740.3D 指挥部赞助者和灌输计划 (e) JTREGMARIANASNOTE 1620 附件： (1) 运营风险管理（ORM）工作表 (2) 指挥值班军官（CDO）检查表 (3) 西班牙台阶安全简介和要求 (4) 徒步旅行安全指南 (5) 海滩安全指南 1. 目的。根据参考文献 (a) 至 (e)，颁布政策、程序和信息，规范指挥部对关岛海军基地（NBG）历史悠久的西班牙台阶遗址的访问。主要责任和保留权将由关岛士气、福利和娱乐部 (MWR) 承担。2. 取消。NAVBASEGUAMINST 5092。3. 职责。a. NBG 设施指挥官 (ICO) (1) 制定西班牙台阶指挥利用的计划政策。(2) 提供计划指导并确保颁布安全规定。
MILPERSMAN 1301-239 - MyNavyHR - Navy.mil
参考文献 (a) OPNAVINST 1412.14 (b) BUPERSINST 1401.5C (c) NAVPERS 15839I 海军军官人力和人员分类手册 (d) CHINFOINST 1301.1A (NOTAL) 1. 政策。公共事务 (PA) 社区每年召开一次里程碑筛选委员会，并根据需要召开指挥筛选委员会。a. 里程碑委员会的职能是筛选公共事务官员 (PAO)，以适应海军信息主管 (CHINFO) 确定的里程碑职位。里程碑一词用于指代需要表现出领导能力、区域专业知识或 PA 技术敏锐度的重要职位，因此需要对候选人进行更严格的筛选。b. 指挥筛选委员会确保只有最优秀、最合格的军官才有资格担任指挥，并与参考文献 (a) 中概述的指挥资格流程保持一致。2. 里程碑筛选。根据参考文献 (b)，筛选是一项正式的行政委员会行动。海军人事司令部（NAVPERSCOM）公共事务官员部门（PERS-448）是该委员会的赞助者。
MCO P11000.22 W CH 1-6 - 海军陆战队.mil
未分类 01 02 010244Z JUN 92 RR UUUU ADMIN CMC 华盛顿特区//I-L/LF// ALMAR XMT MSG DET AMEMB 太子港 HA ACCT NA-CRARHQ 未分类 //N11000// ALMAR 143/92 MSGID/GENADMIN/CMC LF// SUBJ/MCO P11000.22 CH 2. 海军陆战队家庭住房分配政策// REF/A/GENADMIN/MARBKS 苏比克湾 RP/180507ZFEB92// NARR/REF A 要求提供有关在担保前离开菲律宾的受抚养人的权利的指导。// RMKS/1。此变更适用于 PCN 102 058600 00 分配中的海军陆战队活动。2. 参考 A 确定了一种情况，即家属被命令在赞助者的派遣日期之前根据 PCS 命令离开当前工作地点。令人担忧的是，这如何影响他们在新的永久工作地点申请基本住房的能力。3. 为解决这种情况，本手册第 1209 段中的政策修改如下：P. A. ERHARD，LFF-3，6-0860 PCN 10211301902
欢迎文件
一些补充说明： - 在您的体检后，我们要求您不要在没有军医建议的情况下进行任何手术干预。事实上，某些行动可能会暂时使您不适合在武装部队服役，这将迫使科埃特基丹圣西尔军事学院 (AMSCC) 的医疗服务推迟您在科埃特基丹军事候选人学校 (EMAC) 的培训。 - 在训练期间，当您被授予军刀和条纹时，您将被授予爵士称号。建议您选择一位赞助者：一位法国军官（现役、预备役或退役），他将授予您一把军刀和/或条纹。 - 军官学员训练的节奏对体力和运动的要求都很高。为了尽快适应您的训练密度和所需的努力，我们强烈建议您逐步、定期地做好准备（跑步、肌肉强化）。 6 — 抵达时着装 学员将穿着合适的城市服装（不穿运动鞋），男士留短发并剃光脸，女士扎起头发。 7- 健康背景
医疗准备司令部东区办公室...
国家首都地区处处都洋溢着春天的气息。樱花盛开，学校春假即将开始，华盛顿国民队在首场比赛中对阵亚特兰大勇士队（不幸的是以 7-2 输掉比赛）。对于许多士兵来说，这是永久性驻地变更 (PCS) 行动的开始，部队将举行指挥变更仪式，送别即将离任的指挥官并欢迎新领导。您的 IG 办公室将忙于协助士兵解决过渡问题，并提醒新指挥团队完成时间敏感的行动，例如指挥环境调查和指挥变更清单。您可以通过成为新士兵的良好赞助者并确保您的政府财产手头收据没有错误来提供帮助。在过渡期间尽自己的一份力量将有助于建立一支获胜的团队，确保我们不会在主场首战中失败。在本期中，我们重点介绍了有关陆军身体组成计划 (ABCP)、军事育儿假计划 (TDY) 规划的指导，然后添加了强调陆军健康医学的重要性以及理解和传达不同类型界限的文章。尽情享受吧！
MHPAEA 自筹资金、非... 退出条款的终止
1 Pub. L. 117–328。2 “非联邦政府计划”一词的定义是“非联邦政府计划的政府计划”。PHS 法案第 2791(d)(8)(C) 节。非联邦政府计划的例子包括由州、县、学区和市政当局为州或地方政府雇员赞助的计划。3 CAA, 2023 第 FF 部分第 I 章第 1321 节。4 PHS 法案第 2722(a)(2) 节和 45 CFR § 146.180。5 PHS 法案第 2721(b)(2) 节（由《健康保险流通与责任法案》（HIPAA）添加）允许自筹资金的非联邦政府计划的赞助者选择退出 PHS 法案第 XXVII 章的 7 项规定。患者保护与平价医疗法案，Pub. L. 111-148 做出了许多修改，结果就是自筹资金的非联邦政府计划的赞助商只能选择退出 4 条 XXVII 条款。有关选择退出的更多信息，请参阅 79 FR 15807, 15814-15 (2014 年 3 月 21 日)；https://www.cms.gov/CCIIO/Resources/Files/Downloads/opt_out_memo.pdf；以及 https://www.cms.gov/CCIIO/Resources/Fact-Sheets-and-FAQs/non_federal_governmental_plans_04072011。
科罗拉多大学丹佛分校 NIST PREP 项目提供博士后职位
科罗拉多大学丹佛分校 NIST PREP 项目博士后职位空缺 NIST 组织（部门/组）：计算和通信理论组 该职位是美国国家标准研究所 (NIST) 专业研究经验 (PREP) 计划的一部分。NIST 认识到其研究人员可能希望与学术机构的研究人员合作开展共同感兴趣的特定项目，因此要求此类机构必须是 PREP 奖的获得者。PREP 计划要求来自广泛背景的员工在许多领域从事科学研究。担任该职位的员工将执行支持合作科学研究的技术工作。 职位和任务：该职位涉及量子信息科学研究。主要任务是开发应用量子信息科学的理论和方法。这可能包括量子表征协议的理论和分析、开发此类协议、研究不同随机化协议和电路的行为以及指定用于比较量子和经典计算系统性能的测试问题。 主要职责包括但不限于： 物理学或相关领域的博士学位。 具有理论量子信息科学研究经验。 熟悉量子信息理论及其应用。 能够实施和模拟模型。 具有良好的口头和书面沟通能力。 NIST 赞助者姓名：Emanuel Knill 任职级别：博士后
高级持续性威胁配置文件 - EuRepoC
随着时间的推移，UNC1151 在 Ghostwriter 影响活动中的活动被归咎于俄罗斯和白俄罗斯军事情报部门及其政府，他们是国家赞助者。在 2021 年 9 月 6 日的新闻发布会上，德国联邦外交部将德国的 Ghostwriter 活动归咎于俄罗斯军事情报机构 GRU。此后不久，9 月 24 日，欧盟高级代表代表欧盟发表声明，尊重欧盟的民主进程，谴责以 Ghostwriter 的名义追踪的网络干扰企图。该声明介绍了几个欧盟成员国关于 Ghostwriter 目标的报告，这些报告将其与俄罗斯政府联系起来。在两个月后发布的一份报告中，美国威胁情报公司 Mandiant 高度自信地得出结论，UNC1151 与白俄罗斯政府有联系。2022 年的其他行业报告对俄罗斯军方人员涉嫌参与该活动的性质提出了质疑。到目前为止，这些评估仍很牵强，它们试图评估并部分证实 UNC1151 与 GRU 相关的其他 APT 在战术、技术和程序 (TTP) 方面的相似性。Recorded Future 在 2022 年 3 月的评估认为，GRU 参与者可能在白俄罗斯领土上行动，或指示白俄罗斯操作员作为代理人，可能是为了掩盖俄罗斯情报部门的直接参与。来源 [3] [4]
陆军紧急救援行动启动
学校联络官 Ashley Parsons 知道调到新岗位可能会让人不知所措，她随时准备帮助确保父母和孩子顺利完成学校过渡。Parsons 是 Fort Leavenworth 家庭与驻地和离职学区之间的桥梁，帮助指导家庭完成学校和儿童保育流程。她帮助新来的家庭在新学区安顿下来，并帮助即将离职的家庭与他们所在地区的 SLO 建立联系。她将此描述为热情的交接，确保当一个家庭离开一个岗位时，在驻地有人张开双臂等着他们。“我们的小英雄是有史以来最了不起、最坚韧的孩子，但他们仍然需要支持，他们仍然是孩子，”Parsons 说。“他们是非常坚韧的孩子，这种生活方式为他们以后生活中的许多事情做好了准备，但我们仍然很高兴能够在他们到达那里时提供一点安全网，以确保他们得到支持，并确保他们在要去的地方感到受欢迎。”帕森斯还可以帮助做好幼儿园准备、家庭学校联系、为与军队有关的孩子提供奖学金机会，并将家庭与哈罗德青年中心和奥色治儿童发展中心/学龄中心的青年赞助计划联系起来，在这些中心，CYS 注册的学生作为青年赞助者，帮助确保孩子们新生
当前教师资助机会.pdf
感兴趣的申请人应尽早联系其 OSP 管理员。W&M 内部项目：SCP 教师奖学金，W&M 战略文化伙伴关系；截止日期 2025 年 4 月 18 日 https://go.wm.edu/ly1FPP Reves 和 Drapers 奖学金，Reves 国际研究中心；截止日期 2025 年 2 月 14 日 https://go.wm.edu/mGcMnS 征集提案：W&M 种子基金申请 -（Emma Gourdie），赞助者：教师研究委员会；截止日期 03/07/2025 https://www.wm.edu/offices/sponsoredprograms/announcements/call-for-proposals-2025-26-wm-seed-funding-application.php 开放探究奖 – 该奖项为教师提供高达 500 美元的资金，用于支持非 COLL 课程的开放探究，包括来宾费用、专业发展、实地考察和课程材料。申请以滚动方式接受。 https://wmsas.qualtrics.com/jfe/form/SV_e5oGWxeVMY5BdAO COLL 教师创新补助金：开放提案，截止日期：滚动； http://www.wm.edu/as/center- liberal-arts/coll-innovation-grants/index.php 人文中心支持教师将他们最具创意和创新性的教学带入他们的 COLL 课程。CLA 提供资金支持教师设计和实施课程，为我们的学生带来最好的人文艺术。我们优先考虑与当前 COLL 课程有具体联系的请求，特别是 COLL 350 和 Campus COLL 300 NSF 研究中心：