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柬埔寨：国家伙伴关系战略（2024-2028 年）
副行长 Scott Morris，副行长办公室（东亚、东南亚和太平洋地区） 总干事 Winfried F. Wicklein，东南亚局（SERD） 副局长 Emma M. Veve，SERD 国家主任 Jyotsana Varma，SERD 柬埔寨常驻代表处（CARM） 团队负责人 Duong T. Nguyen，SERD 柬埔寨常驻代表处高级国家经济学家 Susan Olsen，私营部门业务部（PSOD）私营部门金融机构司（PSFI）首席投资专家 团队成员 Meenakshi P. Ajmera，保障办公室首席保障专家 Joao Aleluia，能源专家，能源部门办公室，部门组 Claire Alembik，投资专家，PSOD 基础设施融资第 2 司 Srinivasan Ancha；首席气候变化专家；气候变化、复原力和环境集群（CCRE）；气候变化和可持续发展部 (CCSD) Ichiro Aoki，首席市场开发咨询专家，特别举措和基金，市场开发和公私伙伴关系办公室 (OMDP) Alely A. Bernardo，高级融资伙伴关系专家，运营协调部，SERD Chandy Chea，高级社会发展官员（性别），CARM，SERD Sopheark Mith Chea，助理采购官，CARM，SERD Kongkea Chhoeun，高级项目官员，CARM，SERD Angelita Cortez；高级结果管理官员；结果管理和援助效果司；战略、政策和伙伴关系部 (SPD) Poullang Doung，高级经济官员，CARM，SERD Haidy S. Ear-Dupuy；非政府组织和民间社会中心单位负责人；脆弱性和参与司； CCSD Rikard N. Elfving，首席社会部门专家，人类和社会发展部门办公室，部门组 (SG-HSD) Paul Robert Flegler，首席投资专家，PSFI，PSOD Anthony R. Gill，国家业务主管，CARM，SERD Pratish Halady，区域主管，私营部门发展，总干事办公室（SEOD），SERD Siti Hasanah，高级城市发展专家，水利和城市发展部门办公室，部门组 (SG-WUD)a Kelly L. Hattel，高级金融部门专家，金融部门办公室，部门组 Chanthou Hem，高级项目官员，CARM，SERD Mohammad Nazrul Islam，交通专家，交通部门办公室，部门组 (SG-TRA) Veronica Mendizabal Joffre，高级性别和社会发展专家，性别平等司 (CCGE)，CCSD Maria Joao Kaizeler；首席财务管理专家；公共财务管理司；采购、投资组合和财务管理部 (PFFD)
支持采用数字技术并促进中小微型企业创新：技术援助报告
部门办公室，部门组（SG-PSMG） 主任 Jose Antonio R. Tan III，SG-PSMG Jyotsana Varma，柬埔寨驻地代表团（CARM），SERD 团队负责人 Siôn L. Morton，高级经济学家（公共财政），SG-PSMG 团队成员 Meenakshi Ajmera，首席保障专家，保障办公室（OSFG） Chandy Chea，高级社会发展官员（性别），性别平等处（CCGE），气候变化和可持续发展部（CCSD） Kongkea Chhoeun，高级项目官员，CARM，SERD Chitoshi Izumi；高级采购专家；采购二司；采购、投资组合和财务管理部 (PPFD) Kashif Jamal，财务管理专家，公共财务管理司 1，PPFD Chieko Yokota，性别专家，CCGE，CCSD Antoine Morel，首席环境专家，OSFG Duong Nguyen，高级国家经济学家，CARM，SERD Karen May Sanchez，助理项目分析师，SG-PSMG Yashna Shrawani，法律顾问，总法律顾问办公室
DCA 创新 RAP 2024-2026
我们第三次 RAP 的主要灵感之一是 DCA 于 2022 年发布的开创性研究报告《工作场所中的种族主义：组织如何抵抗和消除工作场所种族主义》。该报告强调，理解澳大利亚种族主义的第一个基本原则是承认土著和/或托雷斯海峡岛民作为原住民的独特地位。我们坚信，澳大利亚雇主应优先解决针对原住民的种族主义问题，因为只要存在这种歧视，就不可能实现真正的工作场所包容和公平。我们还发布了一份开创性的新报告《文化和种族边缘化 (CARM) 女性领导层：2023 年国际妇女节组织行动框架》。本报告考察了 CARM 女性（包括原住民女性）在领导层中的现状，重点关注种族和性别这两个关键边缘化特征的交叉点如何仍然在工作场所发挥作用，从而将 CARM 女性排除在领导层之外。
Barb Miller，Otimo海关经纪人和关税的所有者...
必须认识到没有CARM 2.0的过时的手动过程的环境影响。海关经纪人，进口商，货运代理和承运人目前受到低效，基于纸张的流程的负担，需要定期前往CBSA办公室进行文档提交。这些实践产生的每日碳足迹是很大的。通过与Carm 2.0前进，我们有机会减少这种环境影响，简化运营，并与更可持续的商业实践保持一致。这些延迟的财务成本（尤其是针对已经准备好的Otimo＆Tariff Hippo）的企业，因此无法忽视。
PowerSafe®SBSEonTechnology®210FMonobloc
Storage Temperature: 14 to 104°F / -10 to 40°C 14 to 104°F / -10 to 40°C Self Discharge: Battery can be store for up to 18 months @ 77°F/25°C Battery can be store for up to 18 months @ 77°F/25°C Voltage Per Unit: 12V 12V Float Charge Voltage: 13.5 to 13.8VDC average per 12V unit at 77°F/25°C 13.5至13.8VDC以77°F/25°C的平均平均水平为77°F/25°C刷新/增强充电电压：14.4至15.0VDC在77°f/25°C 14.4至15.0vdc平均每12V平均每12V单位平均每12V单位，每12vdc平均每12V型单元chrm car cariip carm cariip carm cariip carm cariip carift 77°f/25 carmmiipt 77°25％：5推荐的Float的1.5％以获得最佳效果。最大电压允许= 4％p / p终端类型：螺纹合金插入端子以接受¼英寸20unc螺栓螺纹合金插入端子以接受¼英寸20unc螺栓终端硬件扭矩：110in-lbs / 12.4nm 110in-110in-110in-lbs / 12.4nm case：31 31 dimens sh：31 31 Dimensions h x l x l x w（3.8 x l x w（8.8）。 337.0 x 172.7 8.5 x 13.4 x 6.8 / 223.5 x 337.0 x 172.7重量近似（lbs / kg）：68 / 30.8 74 / 35.6 < / div>
新南威尔士州安全工作局尊重工作战略
工作场所性骚扰和性别骚扰对某些人群的影响更大。这包括女性、来自文化和语言多元化 (CALD) 或文化和种族边缘化 (CARM) 背景的工人、年轻人、LGBTIQA+、原住民和托雷斯海峡岛民工人、残疾工人和工作安排不稳定的工人，包括临时工、移民工和零工。该战略将考虑为这些工人提供有针对性的支持，以帮助确保他们免受健康和安全风险。
2024 年 12 月经济指标预估报告
由于加拿大边境服务局于 2024 年 10 月 21 日引入了新的会计系统 (CARM)，加拿大进口商在提交装运时遇到了延误。由于美国\加拿大数据交换，美国对加拿大的商品出口在 2024 年 9 月至 12 月的预先经济指标和美国国际商品和服务贸易报告中受到影响。积压的美元估算将包含在当月的延迟收货估算中，并按照我们对延迟收货估算的惯例，将包含在其他商品最终用途类别以及总出口和对加拿大的出口中。该估计值将被我们 2025 年 6 月的年度修订版中由协调制度分类报告的实际交易所取代。
afi10-2402.pdf - 空军 - AF.mil
本指令指定 AF/A3OA 为空军 (AF) 空军关键资产风险管理 (CARM) 计划的主要责任办公室 (OPR)，并授权其建立和分配执行该计划所需的角色和职责，从而履行 DODI 3020.45 中规定的 AF DCIP 义务。AF CARM 计划的主要重点是识别、评估、分析和管理对执行国防部和空军核心能力、职能和任务至关重要的资产和支持基础设施的损失风险。本指令适用于空军总部 (HAF)、主要司令部 (MAJCOM)、战地作战机构 (FOA)、直接报告单位 (DRU)、主要支援单位 (PSU)、作战司令部 (CCMD) 和空军国民警卫队 (ANG)。本 AFI 可以在任何级别进行补充。认证和批准后，将信息副本发送给 AF/A3OA。使用 AF 表格 847《出版物变更建议》将建议的变更和有关此出版物的问题提交给 OPR；通过适当的职能指挥链从现场发送 AF 表格 847。豁免此出版物中确定的要求的权限在合规声明后以层级编号（“T-0、T-1、T-2、T-3”）标识。有关与层级编号相关的权限的描述，请参阅 AFI 33-360《出版物和表格管理》，表 1.1。通过指挥链向适当的层级提交豁免请求
Los Osos社区服务区...
•有机处理成本的增加 - 该公司以前命名为Hitachi Zosen Inova公司经营的有机废物后收集后处理设施的第三方成本，并且自2022年以来不在Mission Country Disposal的控制范围内。成本的变化是设施资本和运营成本变化的结果。•垃圾填埋场处置成本增加 - 自2016年以来，冷峡谷的垃圾填埋场废物处置成本一直保持平稳。2025费率调整反映了对这些成本的市场调整，从每吨的每吨41美元的小费（自2016年以来成立）到每吨临界费用为70美元。Mission Country处置提供了市场比较，证明了每吨市场倾斜$ 70的适用性。•收款成本在内，包括人工，车辆，运营费用和开销 - 这些成本在2025年增加了约4.21％。•转向新方法进行的调整，以进行年度调整，以提高利率稳定性，可预测性，公平性，透明度，易于管理和成本效益。其中包括用于固体废物收集车辆的更新折旧寿命，删除公司间接费用的限制，用于法律，税收，工资，人力资源，工程，工程，合规性，IT，培训和招聘计划以及更新的利润津贴限制，以遵守行业标准。•调整新服务增强功能，包括居民每年以无需额外费用交换固体废物收集车一次，在清理数周期间不收取一件笨重的物品的收费，以及一项利率援助计划，提供20％的低收入客户折扣，使用32-GALLON CARM使用32-GALLON CARM服务（使用现有的司法服务（使用其现有义务式实践），以提供低收入的司法服务）。
