埃德蒙顿市致力于为所有员工和访客提供安全健康的体验(例如,承包商,志愿者,公民)。员工感到有价值,赞赏并有权安全工作的工作场所。
• 为积极参与并有能力做出改变的劳动力创造条件。• 通过高价值护理、创新和转型加速实现可持续未来。• 通过以下方式推进响应迅速的全州儿科和青少年医疗保健系统
新颖的,hi的准确和成本效益基因遗传学小组,用于R材评估和早期的NeuroDegenerateme disease,由ArtiïfiC的授权的神经变性基因iSeases赋予了功能。
• 无论种族如何,所有人都被赋予权力、蓬勃发展并能够最大限度地发挥自己的潜力。• 所有决定都以种族平等的视角来处理。• 为所有乘客提供优质服务。• 与社区建立信任。• 社区成员有平等的发展机会。
成果 1:人口流动日益成为一种选择 为确保人口流动成为一种选择而非必需,国际移民组织将努力提高人口流动路径上的复原力和应对能力,并支持创造机会,使人们能够安全和定期地流动,以实现个人愿望。 成果 2:增强移民及其家庭作为发展参与者的权能 通过解决移民在发挥其发展潜力过程中面临的障碍,确保尊重、保护和实现人权,移民可以获得作为发展参与者的权能,为可持续发展做出贡献。 成果 3:移民治理日益完善 政治、社会经济、发展和移民治理结构可在很大程度上影响移民对可持续发展的影响。通过加强移民治理作为各级更广泛的可持续发展规划的一部分,可以利用移民对实现可持续发展目标的积极影响。
到 2028 年实现我们的数字化目标“通过简单而相关的参与赋予社区权力并建立联系”,确保实现完全数字化参与,80% 的居民通过数字化方式获得服务。监控和探索人工智能机会,以增强服务和居民体验。