首席执行官兼董事总经理 K Krithivasan 表示:“我很高兴地宣布,新财年开局强劲,各行业和市场均实现全面增长。我们将继续扩大客户关系,在新兴技术领域创造新能力,并投资创新,包括在法国建立专注于人工智能的 TCS PacePort™、在美国建立物联网实验室,以及扩大我们在拉丁美洲、加拿大和欧洲的交付中心。”首席财务官 Samir Seksaria 表示:“尽管本季度受到年度工资增长的惯常影响,但我们仍实现了强劲的营业利润率,证明了我们在卓越运营方面所做的努力。我们仍然专注于在研发和创新以及人才方面进行正确的投资,加强我们卓越的回报率,并为我们的利益相关者创造长期价值。”
GC已经建立了脱碳治理和管理结构,从董事级别到运营层面,以根据公司的净零目标在所有过程中的整合和效率。在这方面,GC任命了董事会级的公司治理和可持续性委员会(CGS),以通过季度会议监督与气候相关的问题。CGS得到可持续发展发展委员会(SDC)的支持,担任执行级委员会,由可持续性执行副总裁主持,担任最高级别的可持续性执行官担任该委员会主席。SDC的责任是管理战略方向缓解与气候变化有关的问题。这些包括减少温室气体目标设定,通过强调减少温室气体排放等,对项目投资计划的改进等。SDC担任委员会主席最高级别的可持续性执行官,还确定了在组织层面上实现脱碳和可持续发展所需的操作整合的计划,实际应用和测量系统。
摘要肌萎缩性侧索硬化症(ALS)的特征是一种快速进行性神经退行性疾病,在医疗干预和疗法领域中提供了有限的治疗选择的人。该疾病展示了各种各样的发作模式和进展轨迹,强调了早期检测功能下降的关键重要性,以实现定制的护理策略和及时的治疗干预措施。由IDPP@CLEF 2024挑战率负责的本研究重点是利用通过应用程序获得的传感器来源数据。此数据用于构建各种机器学习模型,专门设计,以预测ALS功能评级量表重新介绍(ALSFRS-R)分数的进步,利用组织者提供的数据集。在我们的分析中,评估了多个预测模型,以确定其在处理ALS传感器数据方面的疗效。使用统计方法将传感器数据的时间方面压缩并合并,从而增强了收集信息的可解释性和适用性,以实现预测性建模目标。表现出最佳性能的模型是天真的基线和弹性网络回归。幼稚的模型达到的平均绝对误差(MAE)为0.20,均方根误差(RMSE)为0.49,表现略高于ElasticNet模型,该模型的MAE为0.22,RMSE为0.50。我们的比较分析表明,虽然天真的方法提高了更好的预测精度,但ElasticNet模型为理解特征贡献提供了强大的框架。
*088002* 填写此表格,申请将符合条件的退休计划中的资金转入您的 FRS 投资计划账户。在收到正确填写的表格之前,不会投资资金。请参阅第 6 节,了解符合条件的退休计划类型列表(不包括 Roth IRA)。如果您属于以下情况之一,您有资格将资金转入 FRS 投资计划:计划参与者、已故计划参与者的幸存配偶;或符合条件的国内关系令下的计划参与者的配偶或前配偶。填写此表格之前,请务必阅读所有说明和信息。符合条件的转存存款是一次性计划交易,独立于您当前的 FRS 投资计划。如果没有您的签名,本表格将无法处理,第 5 节第 2 页要求您签名。请参阅 IPRO-1 清单,了解有关填写此表格每个部分的说明。如果您需要帮助填写此表格,或需要讨论将您的资产转入 FRS 投资计划的过程,请拨打 MyFRS 财务指导热线 1-866-446-9377,选项 4,(TRS 711)与 FRS 投资计划管理员交谈。
BIKASH KUMAR JENA 博士,FRSC(英国) 印度布巴内斯瓦尔 CSIR 矿物与材料技术研究所材料化学系高级首席科学家 印度科学与创新研究院 (AcSIR) 化学科学院教授 电子邮件:bikash@immt.res.in;bikash.immt@gmail.com www:https://www.bikashkjena.com/ 学术记录 博士学位:印度理工学院 Kharagpur 分校化学系博士学位(2008 年获奖) 博士后: 美国华盛顿大学化学系博士后研究员 (2010-2011) 访问科学家:德国慕尼黑工业大学 (TUM) 化学系 (2014) 荣誉与奖项 催化人才 2023 – ChemCatChem, Wiley-VCH 入选美国斯坦福大学发布的“世界前 2% 科学家”名单 (2023) MRSI 奖章-印度材料研究学会 2023 印度金属研究所奖 (布巴内斯瓦尔分会)-2022 英国伦敦皇家化学学会研究员-2022 CRSI-铜牌-印度化学研究学会-2021 Samanta Chandra Sekhar 奖-Odisha Bigyan Academy-2021 入选印度国家科学院院士(NASI)-2021 青年科学家白金禧年奖-印度国家科学院(NASI)-2014 青年科学家奖-Odisha Bigyan Academy-2013 印度电分析化学学会青年科学家奖-2013 印度科学与工业研究理事会(CSIR)青年科学家奖-2011 印度科学大会协会青年科学家奖-2009 R. C. Tripathy 教授纪念奖(青年科学家),奥里萨邦化学学会-2008 Utkal Pratibha Sanman 2023(ODM 教育集团授予“ Utkal Pratibha Sanman
SBA 有责任对投资计划中的所有主要投资基金进行代理投票,并负有受托责任,确保代理投票符合基金参与者和受益人的最佳利益。对于投资计划主要基金中提供的开放式共同基金和混合信托基金,SBA 的投票责任仅限于直接投票基金的代理,这涵盖共同基金的董事会和其他主要基金政策,但不包括投票基金投资组合的底层股票投资。对于投资计划中提供的持有公开交易股票证券的所有其他主要基金,SBA 负责所有代理投票决定。有关更多信息,请参阅 SBA 互联网网站 www.sbafla.com 上的“治理”部分。
• 定期推广我们的员工援助计划,为同事提供健康和福利方面的专家支持和指导、税务和法律建议以及与护理责任相关的支持。 • 我们的“做你自己”计划提供健康和福利福利,例如健身房弹性和骑车上班计划。 • 为首次购房者提供独立的抵押贷款建议、再抵押贷款以及与抵押贷款和生活成本相关的指导。 • 金融意识网络研讨会,涵盖养老金、实用的省钱技巧和工资单理解。 • 通过我们的奖励网关 24/7 访问我们的在线健康和福利中心。 • 推出 Bibby GoJoe 挑战赛,在“Get Fit Feb”期间,超过 380 名同事合作和锻炼。 • 更新了心理健康急救员网络,可以接触到我们训练有素的团队,随时为同事提供支持。 • 纪念关键的宣传日,包括世界卫生日和心理健康宣传周。
期待,与苏格兰的许多其他公共部门组织一样,该服务正处于具有挑战性的财务背景。按照2024/25的现金条款,苏格兰政府提供了1,360万英镑的资源资金,额外的1,030万英镑用于资本。尽管资金增加了,但该服务期望经历持续的成本压力,这与公共部门资助所面临的挑战一样,将意味着在三年期间需要大量节省。,我们将需要保持敏捷和改革的响应,以应对不确定的财政环境,以确保服务对苏格兰的国家成果有很大贡献;最大化公共价值;并实现我们的野心,如我们的长期愿景和战略计划2022-25所述。我们成功地交付了苏格兰八项消防和救援服务的融合,以创建苏格兰消防和救援服务。我们为一项服务的无缝创建感到自豪,尽管这一服务虽然是前所未有的变化,但仍继续为苏格兰人民提供高效而有效的紧急服务,同时满足了苏格兰政府所需的财务节省。我们希望继续发展并提供现代,可持续的消防和救援服务,该服务准备面对苏格兰未来的挑战。在未来几年中实现这一目标很重要。重点的第一个领域是确保我们为苏格兰人民提供最佳的服务,并认识到有必要适应苏格兰许多社区的风险变化。我们知道,我们的某些电台和设备基于历史风险模式位于社区中,但是这些年来这些风险发生了变化。同时,我们有许多不再适合目的的老化建筑物,这需要紧急行动。我们的战略服务审查计划(SSRP)将解决其中一些挑战。与苏格兰人民和我们的利益相关者合作,该计划将帮助我们确定如何改变作为实现现代化野心的服务,同时满足我们未来三年所面临的财务挑战。为了应对这些挑战,我们将支持整个组织中重大变革项目的交付。一个例子是为苏格兰消防和救援服务引入新的动员系统的关键工作。
公司概述Qiagen是全球领先的样本提供商,介绍了洞察解决方案,使客户能够从任何生物样本中获得有价值的分子见解。我们的样品技术分离并加工脱氧核糖核酸(DNA),核糖核酸(RNA)和蛋白质(蛋白质) - 生命的基础 - 与血液,组织和其他材料相比。测定技术使这些生物分子可见,并准备使用一系列技术进行分析。生物信息学软件和知识库用于解释复杂的基因组数据集,以提供相关,可操作的见解。仪器和自动化解决方案用于将这些产品结合在一起,分成无缝且具有成本效益的工作流程。我们为全球500,000多名分子诊断(人类医疗保健)和生命科学(学术研究,制药和生物技术公司以及应用程序识别 /法医和食品安全等应用)提供解决方案。截至2023年12月31日,我们在全球35个地点雇用了大约6,000名员工。
• 对于 2024 财年,董事会建议派发每股 20 卢比(每股美国存托凭证 0.24 卢比)的末期股息,并额外派发每股 8 卢比(每股美国存托凭证 0.10 卢比*)的特别股息。这样一来,2020 财年至 24 财年的总派息将占自由现金流的 85%,这与我们之前宣布的资本配置政策一致。 • 董事会在 2024 年 4 月 18 日举行的会议上,在考虑了以下战略和运营现金需求后,审查并批准了 2025 财年至 2029 财年未来 5 年的资本配置政策。 “从 2025 财年起,公司预计将继续执行其政策,即通过半年度股息和/或股票回购/特别股息的组合,在 5 年内累计返还约 85% 的自由现金流,但须遵守适用法律和必要的批准(如有)。”根据该政策,公司预计将逐步增加其年度每股股息(如有,不包括特别股息)。