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概念注释 - 可持续发展目标
回应秘书长的综合行动呼吁，并帮助加强与其他合作伙伴合作的气候行动的联合实施以及可持续发展目标，UNDESA和UNFCCC，一直召集年度全球对话，以提高这一关键问题的重要性，并为讨论提供专门的平台。此外，为了加深证据基础，作为对这些全球对话的关键建议的跟进，2023年5月，宣布了气候和SDG协同效应的专家小组，目的是在2023年开发有关该主题的第一个全球报告，这将构成未来版本的基础。该报告的标题为“危机世界中的协同解决方案：解决气候和可持续发展目标的行动”，于2023年9月发行，并指出持续的知识障碍，政治和机构障碍以及经济和金融障碍。
传统医学和可持续发展目标：
全世界的许多国家都与印度政府Ayush部签署了谅解备忘录（MOUS），以对Ayush Systems进行合作研究。为了确保访问Ayush Systems的可信信息，其中许多国家都在其尊敬的大学建立了Ayush椅子。来自全球的学生和研究人员来印度学习Ayush系统，从印度政府提供的奖学金和奖学金中受益。为了全球化阿育吠陀的可持续健康，一项综合战略至关重要。该策略应包括严格的研究和标准化，以确认阿育吠陀实践和产品的功效和安全性。实施明确的法规和质量控制标准对于确保产品的可靠性和一致性至关重要。公众意识运动对于消除误解并突出阿育吠陀的整体好处是必要的。此外，还需要教育和培训计划来裁员合格的从业人员。国际合作可以促进全球接受，同时保护知识产权并保护传统知识。
可持续发展目标年度报告2023
基于可持续发展目标的2023次高等教育影响排名在我们的全球地位以及单个可持续发展目标的一些出色表现方面有了显着改善。总体而言，大学在英国排名第70位，在英国排名第18，SDG 17“目标合作伙伴关系”在英国排名第一，在全球排名第四。在几个可持续发展目标中的出色表现，全球顶级四分位数中的所有17个都代表了非常积极的结果。2022/23看到了第一个QS可持续性排名，该大学在全球排名第64位，在英国排名第17。这项基于环境和社会影响的新评估特别强调了大学对可持续教育的贡献，在英国，阿伯丁在全球排名第13位，在英国排名第二。这是2024年的主要QS世界排名进一步加强的
人工智能在行动：加速实现可持续发展目标
人工智能是一种通用技术，具有广泛的适用性和跨行业的多种用例。它为机器学习、适应和执行任务提供了机会，这些任务有可能为人们、企业和组织提供帮助。6 此外，人工智能能力将继续发展并为各个领域的创新创造机会——例如，为医疗保健图像识别开发的人工智能技术也可用于评估农作物的病害迹象或土壤的水分含量。联合国经济和社会事务部强调，人工智能有潜力有效实现 169 项可持续发展目标中的 134 项或 79%。7 我们的合作研究证实了这一趋势，确定了 600 多个现有的人工智能用例，支持社会影响领域内的可持续发展目标 8——这意味着自 2018 年以来，人工智能在实现可持续发展目标方面的应用增长了 300%。9
更新全国疫苗接种覆盖率目标...
• 2005 年，在加拿大魁北克省举行的疫苗可预防疾病全国共识会议上，考虑了若干参数，如可行性、可测量性和管辖权优先性。目标与国家免疫咨询委员会 (NACI) 的建议一致。
NIST 超额完成了 CHIPS 的招聘目标，但未制定全面的劳动力计划
《CHIPS法案》为商务部提供了500亿美元。其中390亿美元用于激励对美国设施和设备的投资。剩余的110亿美元用于建立强大的国内研发生态系统，并监督一系列旨在加强和振兴美国在半导体研发和制造领域地位的项目。此外，《CHIPS法案》还授权商务部长发放高达750亿美元的直接贷款和贷款担保。商务部正在通过国家标准与技术研究所（NIST）实施这些要求，该研究所推动测量科学、标准和技术的发展，以促进美国创新、提高工业竞争力并提高经济安全和生活质量。
专利和可持续发展目标
某些领域对专利数据的映射非常有限。SDG 1没有贫困，主要是由在该特定可持续发展目标中包含“区块链”技术的驱动。的确，区块链在多个可持续医生的范围内显着特征，如联合国简报注释中所述。6这些笔记强调了这一事实，总结了区块链对可持续发展目标的总体影响及其对各种可持续发展目标的影响。他们还强调了区块链在“促进贸易交易和获得全球价值连锁店的机会，尤其是对于发展和过渡经济体中的小型企业，以及提供有效的政府服务以支持更具包容性经济和社会进步的有效政府服务的潜在影响。”
EHSS FY 24 计划目标
技术安全 • 为总部 (HQ) 和实地提供一流的运营支持。• 扩展网络和分析 TSCM 能力。• 与国家培训中心 (NTC) 一起开发新的技术安全培训。• 在利益相关者的支持下建立远程/区域能力。• 更新 DOE 政策以响应 INTEL 社区 Dir。702。• 重组人员以支持新的运营能力。人为可靠性计划 (HRP) • 准备并主办 2024 年 HRP 研讨会。• 解决 2023 年 HRP 研讨会中的行动项目。• 进行监管编辑。• 通过工作组重新调整医疗活动报告。• 审查国家培训中心 HRP 培训模块。• 指导员工获得主题专家资格。• 实施联网员工保证工具试点。• 进行 3 次现场访问。DOE 杰出安全奖励计划