XiaoMi-AI文件搜索系统
World File Search SystemLicenses
有资格举办慈善博彩活动的组织，包括当前持有的许可证
有资格举办慈善博彩活动且持有现行有效许可证的组织包括注：列出的没有现行许可证类型的组织有资格在印第安纳州举办博彩活动，但在本报告撰写时没有持有有效许可证。
GAO-24-105717，联邦软件许可证：各机构需要采取行动实现更多节约
评估适当软件许可证数量的关键活动是 (1) 跟踪当前正在使用的许可证和 (2) 定期将当前正在使用的软件许可证清单与购买记录进行比较。开展此类活动有助于避免购买过多许可证（称为过度购买）或购买过少许可证（可能导致额外费用）（称为购买不足）。根据 IT 预算规模选出的九个机构（农业部、能源部、住房和城市发展部、司法部、国务院、退伍军人事务部、人事管理办公室、社会保障管理局和美国国际开发署）均未完全确定其五种最广泛使用的软件许可证是过度购买还是购买不足。
拥抱面部模型如何记录数据集，偏见和许可？实证研究
预训练的机器学习（ML）模型有助于创建ML密集型系统，而无需将显着的资源花在培训新模型上。然而，这种模型缺乏透明度可能会导致偏见，公平性，基础数据的可信赖性，甚至可能产生的法律意义。作为案例研究，本文通过拥抱面孔（一个流行的ML模型枢纽）托管的变压器模型，本文经验研究了预训练的变压器模型的透明度。我们研究模型描述（i）指定用于培训预训练的数据集的程度，（ii）讨论他们可能的培训偏见，（iii）声明其许可证，以及使用此类模型的项目是否考虑了这些许可证。结果表明，预先训练的模型对培训数据集，可观偏见和采用许可证仍然有限。此外，我们发现了一些客户项目可能违反许可的案件。我们的发现进一步研究以提高ML模型的透明度，这可能导致人工智能材料法案的定义，产生和采用。
报告名称：颁发的额外基因工程玉米种子生产和运营许可
2024年11月4日，Mara发布了公告号842（中文链接），宣布发行58种种子生产和运营许可证，包括13 GE玉米种子生产和运营许可证。拥有这些许可证的13家公司可以生产21 GE玉米品种（请参见下面的列表）。有关目标特征的详细信息和这些品种的产量性能，请参考获得报告CH2024-0129。Mara于2023年12月26日发布了第一轮26 GE种子生产和运营许可证。有关第一轮许可证的详细信息，请参见Gain Report CH2023-0198。值得注意的是，即使签发了GE种子生产和运营许可证，也只能在批准的地区种植经批准的GE玉米和大豆品种，这将限制2025年的种植规模。本报告提供了Mara公告以及GE玉米种子生产和运营许可清单的非正式翻译。开始非官方翻译
https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/ 营销策略：数字业务的细分、定位和定位（文献综述）R
1 萨希德旅游理工学院，雅加达，印度尼西亚，电子邮件：rioluthfiandana@gmail.com 2 特里萨克蒂运输与物流学院，雅加达，印度尼西亚，电子邮件：gratiaatankabarus@gmail.com 3 雅加达穆罕默迪亚大学，雅加达，印度尼西亚，电子邮件：nur.aini@umj.ac.id 4 苏利亚达玛元帅航空航天大学，雅加达，印度尼西亚，电子邮件：sriy@unsurya.ac.id 5 MH.Thamrin 大学，雅加达，印度尼西亚，电子邮件：herniaries@gmail.com *通讯作者：rioluthfiandana@gmail.com 摘要：营销策略文章：数字业务的细分、定位和定位是营销管理科学范围内的科学文献综述文章。撰写这篇文献论文的目的是创建有关因素之间关系的假设，然后可以用于人力资源管理领域的进一步研究。本研究采用了描述性定性研究方法。本研究中使用的数据来自先前的研究，与当前的调查仍然相关。数据来自可靠的在线学术平台，包括 Publish or Perish、Google Scholar、数字参考书和知名期刊。本研究的结果如下:1）细分影响数字企业的营销策略； 2）定位影响数字业务的营销策略； 3）定位影响数字业务的营销策略。关键词：营销策略、细分、目标市场、定位 引言
doi：https：//doi.org/10.38035/dijefa.v6i1 https://creativecommons.org/licenses/4.0/知识共享和组织崇拜的影响
doi：https：//doi.org/10.38035/dijefa.v6i1 https://creativecommons.org/licenses/4.0/知识共享和组织文化对工作满意度及其对员工绩效的影响Syukri Makmur 1* sek abshor abshor nuring nuring nuring nuring nuring nuring n nuring nuring nuring nuring nuringika， Ilmu Ekonomi Bangkinang，Riau，印度尼西亚，Achy.waey@gmail.com 1 Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi Ekonomi Bangkinang，Riau，Indonesia，abshormarantikabknorantikabkn@stiebangknang.ac.ac.ac.ac.ac.ac.id 1 Sekolah Tinggi Ilmu ekonangemiia bangkinang，riau iau riau，sekolah tinggi iilmu ekenang riau iiau， nurmanzakaria664@gmail.com *通讯作者：achy.waey@gmail.com摘要：在官僚级别上，信息和通信技术的使用已成为一种新趋势，从出现电子政府发行的出现开始，即基于电子政府。目前，区域政府发展，利用和应用知识（包括技术）的能力是成功发展的关键，因此，区域创新的系统发展非常重要，并决定了通信，信息学和加密货币机构对经济时代和知识渊博的社会的成功。这项研究是在Jalan Jend.A.A.Yani No.50 Bangkinang City上进行的通讯，信息学和加密服务进行的。这项研究的人口是Kampar Regency Communication，Informatics和Encryption Service的所有员工，总共有35人，所有人都被用作样本。本研究使用主要数据和辅助数据，这些数据是通过进行访谈，分发问卷，观察和搜索研究文件获得的。假设检验使用α5％。这项研究的目的是确定和分析：1）知识共享对员工工作满意度的影响； 2）组织文化对员工工作满意度的直接影响； 3）知识共享对员工绩效的直接影响； 4）组织文化对员工绩效的直接影响； 5）工作满意度对员工绩效的影响； 6）知识共享对员工绩效的直接影响通过工作满意度和7）组织文化通过工作满意度的直接影响对员工绩效的直接影响。所使用的数据分析工具是结构方程建模（SEM），并且使用SmartPls版本3.0程序包进行数据处理。这项研究的结果得出的结论是，1）知识共享已被证明对员工的工作满意度有重大影响。2）事实证明，组织文化对员工工作满意度有重大影响，3）知识共享对员工绩效有重大直接影响，事实证明，4）事实证明，组织文化对员工绩效没有直接的显着影响，对员工绩效没有显着影响，5）证明工作满意度对员工绩效具有重大影响，对员工的绩效具有重大影响，6）在工作中具有重大的效果。通过工作满意度对员工绩效的间接影响。
https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/ SWOT 分析作为企业竞争战略 Cahyo Rachmat Irawan 1 1 管理研究
https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/ SWOT 分析作为公司商业竞争战略 Cahyo Rachmat Irawan 1 1 印度尼西亚雅加达大区 Bhayangkara 大学管理研究项目学生，电子邮件：cahyorachmatirawan@gmail.com 通讯作者：cahyorachmatirawan@gmail.com 1 摘要：SWOT 分析是公司通过识别优势、劣势、机会和威胁来了解其在市场中的地位的重要战略工具。通过这种分析，公司可以制定利用优势和机会同时解决劣势和威胁的战略。这有助于提高公司在面对不断变化的商业动态时的竞争力和绩效。 关键词：SWOT 分析、公司、公司战略 介绍
https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/ 服务质量战略与 SWOT 分析，以促进公司进步 Yuyun Indah Cahyani 1 1 Facu
https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/ 通过 SWOT 分析制定服务质量策略以促进公司进步 Yuyun Indah Cahyani 1 1 雅加达 Bhayangkara 大学经济与商业学院，电子邮件：yuyunindahcahyani6@gmail.com 通讯作者：yuyunindahcahyani6@gmail.com 1 摘要：通过 SWOT 分析制定服务质量策略以促进公司进步，旨在找出使用策略、服务质量和 SWOT 分析对促进公司进步的影响。本研究采用定性方法，所用方法是文献研究。策略是一种通过适当行动确定公司主要目标的方法，可作为公司愿景和使命的指南。服务质量与客户体验密切相关，有助于他们与公司使命建立牢固的关系。 SWOT 概述了每个公司或活动在开展运营或业务活动时所面临的弱点、优势、机会和威胁。公司需要制定连贯且反应迅速的战略来克服挑战并利用新机遇。商业战略对于确定公司的明确方向也很重要。公司的目标可以是提高质量，以便能够在对客户有价值的方面区分公司的定位和竞争对手。关键词：战略、服务质量、SWOT 分析、公司进展。简介
https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/ 人力资源业务合作伙伴：人力资源战略、商业模式和领导力（文献综述） Sisk
https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/ Human Resource Business Partners: HR Strategy, Business Model and Leadership (Literature Review) Siska Yuli Anita 1 , Lily Yuntina 2 , Pipit Sundari 3 , Sugiarti Sugiarti 4 , Rintis Eko Widodo 5 1 UIN Raden Intan Lampung, Lampung, Indonesia, email: siskayulianita@radenintan.ac.id 2 Pancasakti University, Bekasi, Indonesia, email: lyuntina@gmail.com 3 STIE Semarang, Semarang, Indonesia, email: pipit@stiesemarang.ac.id 4 Aviation School of Aviation, Jakarta, Indonesia, email: ugiart77@gmail.com 5 Lentera Mondial College of Tourism and Logistics Management, Jakarta, Indonesia, email: rintis.ew@gmail.com Corresponding Author: siskayulianita@radenintan.ac.id 1 Abstract: Literature review article related to人力资源业务合作伙伴：人力资源战略，商业模式和领导力（文献综述）是人力资源管理科学范围内的科学文献文章。本研究的目的是建立关于变量之间影响的假设，以便以后用于人力资源管理范围内的进一步研究。本研究采用的方法是描述性定性方法。数据收集技术采用文献研究。数据来自与本研究相关的先前研究，来源于学术在线媒体，如 Scopus Journal、Web of Science、Sinta Journal、DOAJ、EBSCO、Google Scholar 和数字参考书。本文的研究结果为：1）与人力资源业务合作伙伴相关的人力资源战略； 2）与人力资源业务合作伙伴相关的商业模式； 3）与人力资源业务合作伙伴相关的领导力。关键词：人力资源业务合作伙伴、人力资源战略、业务模式、领导力简介
© 2020. 本手稿版本根据 CC-BY-NC-ND 4.0 许可证提供 http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/ 权力的影响
© 2020. 此手稿版本根据 CC-BY-NC-ND 4.0 许可证提供 http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/ 功率特征协方差偏移对 BCI 空间滤波技术的影响：一项比较研究 Aleksandar Miladinović 1、Miloš Ajčević 1、Joanna Jarmolowska 2、Uros Marusic 3,4、Marco Colussi 2、Giulia Silveri 1、Piero Paolo Battaglini 2、Agostino Accardo 1 1 的里雅斯特大学工程与建筑系，Via Alfonso Valerio 10，34127，的里雅斯特，意大利 2 的里雅斯特大学生命科学系、BRAIN 神经科学中心，Via Alexander Fleming 22，34127 的里雅斯特，意大利 3 科学与研究中心科佩尔，运动机能学研究所，Garibaldijeva 1, 6000，科佩尔，斯洛文尼亚 4 健康科学系，Alma Mater Europaea - ECM，Slovenska ulica 17, 2000，马里博尔，斯洛文尼亚 通讯作者：Aleksandar Miladinović 的里雅斯特大学工程与建筑系 Via A. Valerio 10，的里雅斯特 - 34127，意大利 电子邮件：aleksandar.miladinovic@phd.units.it 电话：+39 040.558.7130 手稿版本：已接受手稿©2020。此手稿版本根据 CC-BY-NC-ND 4.0 许可证提供 http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/ 最终认证版本可在线获取： https://doi.org/10.1016/j.cmpb.2020.105808