1.阅读会议召集通知并确认出席人数达到法定人数。2.接收并通过截至 2021 年 12 月 31 日止年度的审计资产负债表和财务报表以及董事和审计师报告。3.请注意,董事不建议就截至 2021 年 12 月 31 日的财政年度派发股息。4.根据公司章程重新选举董事:- i) Ketan Devram Morjaria 博士轮流卸任,并有资格竞选连任; ii) Robinson Njagi Gachogu 先生轮流退休,符合资格,愿意再次当选; iii) Leon Nyandusi Nyachae 先生轮流退休,符合资格,愿意再次当选。5.批准 2022 财年董事薪酬。6.授权董事确定审计师薪酬。7.重新任命审计师普华永道,他们已表示愿意根据《2015 年公司法》第 719 (2) 条继续任职,但须经肯尼亚中央银行批准。
1. 阅读会议召集通知并确认出席人数达到法定人数。 2. 接收并通过截至 2021 年 12 月 31 日止年度的审计资产负债表和财务报表以及董事报告和审计师报告。 3. 请注意,董事不建议就截至 2021 年 12 月 31 日止财政年度派发股息。 4. 根据公司章程重新选举董事:- i) Ketan Devram Morjaria 博士轮流卸任,并符合资格,愿意连任; ii) Robinson Njagi Gachogu 先生轮流卸任,并符合资格,愿意连任; iii) Leon Nyandusi Nyachae 先生轮流卸任,并符合资格,愿意连任。 5. 批准 2022 财年董事薪酬。 6. 授权董事确定审计师薪酬。 7. 重新任命普华永道会计师事务所为审计师,该会计师事务所已表示愿意根据《2015 年公司法》第 719 (2) 条继续任职,但须经肯尼亚中央银行批准。
概述................................................................................................................................................117 贸易差额...................................................................................................................................118 价格变动...................................................................................................................................119 贸易条件...................................................................................................................................120 数量指数...................................................................................................................................120 主要国内出口数量......................................................................................................................121 主要进口数量................................................................................................................................123 主要出口价值................................................................................................................................125 主要进口价值................................................................................................................................127 主要国内出口单价................................................................................................................................129 主要进口单价................................................................................................................................130 出口构成................................................................................................................................................132 进口构成................................................................................................................................................134 贸易方向................................................................................................................................................135 国际收支................................................................................................................................................144国际流动性................................................................................................................................................146 肯尼亚先令对选定货币的外汇汇率...............................................................................148
摘要 私营部门在海洋和沿海部门的经济活动严重依赖海洋和沿海生态系统的商品和服务作为商业投入,并通过商业价值链间接提供。同时,各行各业大大小小的企业活动对沿海和海洋环境产生了重大且往往有害的影响。因此,私营部门有意义地参与海洋治理和保护不仅对可持续管理我们的海洋至关重要,而且对于确保西印度洋 (WIO) 地区整体繁荣的可持续和包容性蓝色经济也至关重要。敦促《内罗毕公约》缔约方加强与私营部门和其他利益攸关方的合作,在 WIO 可持续蓝色经济的背景下保护和可持续利用沿海和海洋资源。具体而言,鼓励缔约方: (a) 通过《私营部门参与西印度洋战略框架》及其建议,包括:
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Michael Everett(Mike)是位于肯尼亚内罗毕的ERM East Africa的执行合伙人。Mike在一系列环境学科中拥有超过25年的经验。他的背景包括在政府服务中担任水文学家的全职工作,作为纳米比亚里奥廷托(Rössing)的RössingRiraniumMine的首席环保主义者,已有五年多了,并且在2006年加入ERM之前,是2001年至2006年的独立环境顾问。Mike作为首席顾问或协调员参与了整个南非和东非发展社区的许多项目。这些包括符合非洲IFC绩效标准的一系列基础设施项目的大量ESIA研究,包括道路,传输线,绿地采矿地点以及许多电力项目,主要是在可再生能源领域。Mike还针对许多国家和广泛领域的众多DFI和私募股权(PE)资金进行了众多ESG审核。此外,Mike还负责或直接实施的环境和社会管理系统(ESMS),包括包括Rössing铀,Anglogold的Navachab Gold Mine,Nampower(Namibia's Power Ultility)和其他各个部门的其他组织,包括Agra,包括Nairobi,Cbe Anyyy,CBE,CBE,包括Agra,包括Agra,包括Agra,包括Agra,CBE,包括Agra,CBE,包括Agra,包括Agra,CBE,包括Agra,包括Agra,包括Agra,namibia的Power Ultility)。
1.7 限制................................................................................................................................ 5