XiaoMi-AI文件搜索系统
World File Search SystemSecretary
部长命令 - 空军
本出版物实施 DoDI1400.25V451_DAFI36-1004《文职表彰计划》。它提供了有关美国太空部队 (USSF) 文职表彰奖励的指导和程序。本出版物适用于 USSF 文职雇员以及拨款基金文职雇员的制服和文职主管。确保根据本出版物中规定的流程生成的所有记录均遵守空军指令 (AFI) 33-322《记录管理和信息治理计划》，并按照空军记录处置时间表进行处置，该时间表位于空军记录信息管理系统中。使用空军部 (DAF) 表格 847《出版物变更建议》将建议的变更和有关本出版物的问题提交给主要责任办公室 (OPR)；将 DAF 表格 847 从现场路由到适当的职能指挥链。本出版物可在任何级别进行补充，但所有补充都必须在认证和批准之前发送到本出版物的 OPR 进行协调。本出版物中豁免联队、部队、三角洲或驻军级别要求的机构在合规声明后以层级（“T-0、T-1、T-2、T-3”）编号标识。通过指挥链向相应的层级豁免批准机构提交豁免请求，或者，向出版物 OPR 提交非层级合规项目。本出版物中使用任何特定制造商、商业产品、商品或服务的名称或标记并不意味着 DAF 的认可。
AAUSN COOP - 海军部长
OPNAVSTAFFINST 3510.18 N3N5 2020 年 3 月 10 日 OPNAV 参谋指示 3510.18 来自：海军作战部长 主题：海军总部参谋大流行计划 参考：(a) 2006 年 5 月国家流感大流行战略 (b) 2013 年 10 月国防部全球流感大流行和传染病行动计划（NOTAL） (c) OSD 备忘录，五角大楼保留区和华盛顿总部服务处（WHS）管理的租赁设施的流感防范工作，2009 年 10 月 30 日（NOTAL） (d) OPNAVINST 3500.41A (e) SECNAVINST 12271.1 附件：(1) 世界卫生组织大流行阶段以及联邦政府和 OPNAV 应对阶段(2) 流感大流行规划清单 1.目的。根据参考文献 (a) 至 (e)，发布海军参谋部关于实施流感大流行 (PI) 规划的政策和职责。本指令的变更包括对部队健康保护个人卫生和人员防护设备要求的更新。此外，本海军作战部长办公室 (OPNAV) 参谋部指令取代了 OPNAV 指挥总部指令。本指令为完整修订，应完整审查。2.取消。OPNAVINST 3510.16。3.适用性。本指令适用于 OPNAV 参谋部人员。4.背景。世界卫生组织 (WHO) 将 PI 列为当今世界 20 大主要健康问题之一。a.参考文献 (a) 概述了美国政府打算如何准备、检测和应对大流行。它还确定了不仅联邦政府，而且州和地方政府、私营企业、美国国际合作伙伴以及最重要的是个人公民应发挥的重要作用。
secnavinst 3501.2 - 海军部长
SECNAVINST 3501.2 DUSN 2021 年 1 月 4 日 SECNAV 指令 3501.2 来自：海军部长 主题：海军部任务保障计划 参考：见附件 (1) 附件：(1) 参考资料 (2) 职责 (3) 首字母缩略词和定义 1. 目的 a. 本指令实施海军部 (DON) 任务保障 (MA) 计划，并与参考资料 (a) 至 (x) 中提供的国防部 (DoD) MA 政策指导保持一致。DON MA 计划支持 DON 服务确保关键能力和资产的保护和/或持续运行和弹性的能力，包括人员、设备、设施、网络、信息和信息系统、基础设施、公用设施和供应链，这些对于在任何操作环境或条件下执行国防部/DON 任务基本职能 (MEF) 和任务基本任务至关重要。本指令建立了一个综合的、支持性的军事援助管理结构，以保护部队，为海军部风险降低工作的系统倡导提供框架，为海军部各服务部门同步互补保护相关计划和活动的能力提供框架，并优先考虑投资以确保任务成功。此处提供的指导还将促进军事援助对海军部规划、规划、预算和执行 (PPBE) 流程、联合能力整合与开发系统和国防采购系统的协调投入。c. 本指令延续并重新利用所有治理结构、协调流程、规划、资源、职能和支持职责的活动
我们是谁 - 海军部长
它是什么。业务流程标准化 (BPS) 是一门分析并标准化当前业务流程及其组件的学科，其内容包括有效性、效率以及对业务目标的增值贡献。FMO 的 BPS 计划旨在通过减少影响财务事件的业务流程变化来支持海军部 (DON) 实现其审计准备目标。如何完成。通过 BPS 计划，FMO 分析现有流程并与指挥部合作以减少最低层发生的变化。在流程最终确定后，FMO 还协助指挥部记录、实施和培训人员遵守已批准的标准流程。其影响。BPS 计划将使 DON 更好地支持其审计准备工作，并更有效地实施低成本、低风险和高性能的财务管理解决方案。标准化和记录的业务流程使审计师能够更好地了解财务环境，从而提高审计测试的效率。
国防部长办公室 - rmf.org
RMF 要求每个系统都采用 CONMON 策略。此策略描述了系统所有者如何与服务提供商协调，持续监控和评估信息系统安全基线内的所有安全控制，包括通用控制。具体计划将根据组件监控基础设施、系统使用的特定技术以及系统的应用而有所不同。自动监控应尽可能接近实时。手动控制将具有不同的时间线，但必须包含在总体监控策略中。至关重要的是，系统所有者与服务提供商协调，在进入 cATO 状态之前展示有效整合所有安全控制的自动化和监控的能力。
secnavinst 12735.1 - 海军部长
SECNAVINST 12735.1 ASN (M&RA) 2023 年 6 月 14 日 SECNAV 指令 12735.1 来自：海军部长 主题：海军部平民骚扰预防和应对计划 附件： (1) 参考文献 (2) 定义 (3) 职责 (4) 程序 1.目的 a.根据附件 (1) 中的参考文献 (a) 至 (x) 建立海军部 (DON) 平民骚扰预防和应对计划 (HPRP)。实施政策，规定海军部 (DON) 中骚扰（包括网络骚扰和报复）预防、识别、报告和应对报告的程序，并根据附件 (2) 分配职责。b.本指示旨在为文职雇员提供一种渠道，以举报涉嫌骚扰或报复行为，这些行为损害了高效的工作场所，但不一定涉及对非法骚扰的投诉（正式或非正式），包括性骚扰、根据平等就业机会 (EEO) 法律的歧视（例如基于种族、肤色、宗教、性别、国籍、受害人年龄至少 40 岁、残疾、基因信息、报复的歧视性骚扰）或刑事指控（例如性侵犯、殴打、跟踪）。c. 本指示和此处概述的程序提供了一种替代的报告方式，旨在补充而不是取代解决非法歧视、性骚扰或犯罪活动的程序。对于政策、责任和有关涉及非法歧视或性骚扰投诉（正式或非正式）的非法骚扰政策、责任和程序，请参阅参考资料 (d) 的附件 (2)、参考资料 (e) 的附件 (4) 和参考资料 (f) 的子部分 A。
国防部副部长备忘录
（1）发展文化核心能力，为军官、士兵和文职人员在其职业生涯周期内以及部门内各个级别的培训和教育打下基础。OUSD(P&R) （2）培训和教育各级领导者，提高他们在人才管理方面的能力，增进他们对人类行为的理解，提高他们在人际沟通方面的能力。OUSD(P&R) （3）建立和实施针对各级作出酌处决定的军人（重点是第一线主管）的强化法律培训和教育。OUSD(P&R) （4）为所有军警调查员（MPI）和进行指挥调查的调查人员（Os）制定并强制进行适当的培训。OUSD(l&S)/OUSD(P&R) （5）采用现代警务实践，例如使用随身摄像机和记录嫌疑人访谈，以提高专业水平、监督力度以及对警官和公众的保护。 OUSD(l&S) （6）为所有受到非司法处罚的军人提供获得律师辩护的权利。
