本身有很多起源。在开展这个项目的过程中,我咨询了朋友和同事,他们为如何创作一本关于交叉性的好书提供了宝贵的建议。我希望有一天能回报他们巨大的恩惠(特别是):Christine Muller、Amelia Wong、Justin Maher、Dan Greene、Clare Jen、Mel Michelle Lewis,以及一如既往的我亲爱的 Emily Mann。Sheri Parks 和 Laura Mamo 在整个过程中都继续扮演导师的角色,我仍然感谢他们在智力和情感上的慷慨。在我担任初级教职员工的艰难头几年里,亚利桑那州立大学的朋友们给了我善意、支持和启发;我特别感谢 Jacquie Scott、John Lynch、Wendy Cheng、Aviva Dove-Viebahn、Chris Callahan、Breanne Fahs、Mary Ingram-Waters、John Parker、Hilary Harp 和我的搞笑伙伴 Jenny(“Ryan”)Brian。在社会学和心理学的大团体中,有无数其他同事影响了我对这本书的思考和感受,例如 Jackie Orr、Ruth Zambrana、Kelly Joyce、Jyoti Puri、C. J.
Martha Adriasola-Martinez,旧金山联合学区 Beverly Bradley,学校健康顾问,圣地亚哥 Marilyn Briggs,加州大学戴维斯分校 Laurie Brown,洛杉矶联合学区 Sally Champlin,加州州立大学长滩分校 Kim Clark,加州州立大学圣贝纳迪诺分校 Sheri Coburn,圣华金县教育局 Cornelia Finkbeiner,门洛帕克市小学区 Laura Griffith,洛杉矶联合学区 Sloan Holmes,克恩联合高中学区 Tad Kitada,普莱瑟县教育局 Ric Loya,洛杉矶联合学区 Sarah Miller,海沃德联合学区 Kristine Pasquini,克洛维斯联合学区 Miguel Perez,加州州立大学弗雷斯诺分校 Ann Rector,帕萨迪纳联合学区 Christopher Saldivar,贝尔蒙特-红木海岸小学区 Carol Shaw,斯威特沃特联合高中学区 Robin Sinks,长滩联合学区
到63-01011/PA-63-01011B,来自Devin P. Tomko,P.E./DPT空气质量工程师Mark R. Gorog,P.E./MRG地区计划经理Sheri L. Guerrieri,P.E./SLG环境工程经理经理,每日1025年2月10日,liberts Markwest MarkStrem smith&honronic smith smith in libertic&honronic smith smith&honronic smith silly libststress&liberty smith及 Township, Washington County AUTH 1514603 APS 1130132 PFID 819388 Facility Status: Synthetic Minor AUTH 1471222 APS 1066962 PFID 819388 Facility Status: Major ( Application Replaced ) BACKGROUND MarkWest Liberty Midstream & Resources, LLC (“MarkWest”) owns and operates the existing Harmon Creek Gas Processing Plant (“Harmon Creek”), natural gas加工厂位于宾夕法尼亚州布尔格(Bulger)的123 Point Pleasant Rd,位于华盛顿县的史密斯镇(40.401111,-80.357222)。该设施目前根据计划批准的授权PA-63-01011 1和GP5-63-01011b(AG5-63-00011A)2。Harmon Creek从上游聚会站收到并处理了脱水的“湿天然气”。Harmon Creek的气体加工操作包括从现场气体中提取天然气液体(NGL),以及使用稳定,低温分离和去乙烷分馏的混合NGL对天然气产品的部分分馏,以产生残留气体,冷凝水,NGL和纯乙烷。
卫生部门要感谢以下个人,部门和组织的贡献:公共安全专员Chris Winters专员Chris Winters专员Jennifer Rick promistions Chris Winters专员Chris Winters专员詹妮弗·莫里森·莫里森·莫里森·莫里森·莫里森·莫里森·莫里森·梅里森·贝蒂·贝蒂·贝蒂·贝蒂·贝蒂·贝蒂·韦伯·卡利·卡利·蒂波特校正部 Brunet Christopher Allen Ian Fulton-Black Kelly-Anne Klein, MD Kayla Williford Stephen DeVoe Department of Disabilities, Aging and Independent Living David Horton Sheila Leno Commissioner Monica White Laurel Omland Joe Nusbaum Alexandra Karambelas John Gordon Green Mountain Care Board Angela McMann Kathryn O'Neill Heather Blair Veronica Fialkowski Tarina Cozza Anne Paumgarten James Smith地区机构在老化爱丽丝·波特(Alice Porter),执行董事凯瑟琳·诺特·萨曼莎·萨曼莎·布伦南(Catherine Knott Samantha Brennan Leda Moloff Jack Kukuk Sheri Lynn佛蒙特州拉纳大学医学院托马斯·德莱尼(Thomas Delaney),博士
学生对 ChatGPT 和新 AI 工具的看法 Sheri Grotrian、Lisa Parriott、Brad Griffin、Brady Woerth 和 Wyatt Rowell 秘鲁州立学院 美国 摘要:本文回顾了学生对 ChatGPT 和其他人工智能 (AI) 工具的看法和使用情况。技术给教育带来了重大变化,在过去 30 年里,没有哪种工具的影响力能比我们所说的 ChatGPT 更大,因为这是第一个向几乎所有人都开放的基于聊天的人工智能迈进的工具。我们没有以消极的眼光看待这种颠覆性的技术变化,而是向当地一所高等教育机构的学生征求了他们对这种技术的使用情况和看法,以探索积极的影响。进一步的研究将引导我们探索如何实施和使用这种技术来开发创新的教学方法,而不是拒绝它。 关键词:人工智能、学生研究、ChatGPT B RIEF B 背景 人工智能工具正在改变教育格局。我们需要更多地了解学生如何看待和使用这些技术。此外,我们需要了解教师的看法,并帮助他们整合这些创新。目前,大多数人都听说过 ChatGPT,但每个人都完全了解生成式预训练 Transformer 的作用吗(Atlas,2023 年)?ChatGPT 对自己的定义如下:“ChatGPT 是一种尖端的聊天机器人技术,它使用自然语言处理和机器学习使用户能够与虚拟助手进行对话交互”(King 和 ChatGPT,2023 年,第 1 页)。在了解学生如何看待和使用 ChatGPT 等人工智能工具时,我们努力了解如何利用这些强大的工具成为更好的教育工作者。研究目的人工智能工具正在改变做事方式。事实上,我们多年来一直在体验人工智能:谷歌地图、Alexa、Siri、Grammarly 等。但现在,社会正在经历一波新的人工智能浪潮,它在五天内就达到了一百万用户,创下了用户群增长最快的记录:ChatGPT(Hu,2023 年)。这项研究的目的是了解学生如何使用这些人工智能工具,以及他们对这种技术的看法。相关文献综述技术创新,如 ChatGPT,有可能改变我们学习、思考和工作的方式(Rudolph,Tan,& Tan,2023 年)。人们已经认识到 ChatGPT 可以
免责声明 本作品为美国政府机构赞助工作的记录。美国政府及其任何机构、其任何雇员、其任何承包商、分包商或其雇员均不对所披露的任何信息、设备、产品或流程的准确性、完整性或任何第三方的使用或此类使用的结果做任何明示或暗示的保证,也不承担任何法律责任或义务,也不表示其使用不会侵犯私有权利。本文以商品名、商标、制造商或其他方式提及任何特定商业产品、流程或服务,并不一定构成或暗示美国政府或其任何机构、其承包商或分包商对其的认可、推荐或支持。本文表达的作者的观点和意见不一定表明或反映美国政府或其任何机构、其承包商或分包商的观点和意见。致谢 本报告由美国能源部 (DOE) 能源效率和可再生能源办公室 (EERE) 风能技术办公室 (WETO) 编写。报告的主要作者是 WETO 的 Nate McKenzie 和 Monica Maher。其他作者和主要贡献者包括 DOE 的 Jocelyn Brown-Saracino 和 Paul Spitsen;WETO 的 Shannon Davis、Mike Derby、Jian Fu、Patrick Gilman 和 Liz Hartman;WETO 的 Dan Beals、Cynthia Bothwell、Tyler Christoffel、Gary Norton 和 Coryne Tasca;以及国家可再生能源实验室的 Chloe Constant、Alexsandra Lemke、Melinda Marquis、Walt Musial、Matt Shields 和 Rich Tusing。其他贡献者包括 Jim Ahlgrimm、Amber Frumkin、Phillip Dougherty、Ivette Gonzalez、Naomi Lewandowski 和 Maggie Yancey(WETO);Sheri Anstedt、Philipp Beiter、Jennifer Breen Martinez、David Corbus、John Frenzl、Bethany Frew、Johney Green、Daniel Laird、Eric Lantz、Brian Smith 和 Paul Veers(国家可再生能源实验室);以及 William Shaw(太平洋西北国家实验室)。作者还感谢来自学术和研究机构、国家实验室、私营公司和州政府的 150 多位专业人士的意见,他们为本报告所涵盖的挑战、机遇和潜在行动提供了信息。作者感谢以下审阅者提供宝贵的反馈和指导:Robert Marlay(WETO 主任)、Alejandro Moreno(可再生能源 [DAS-RP] 副助理部长)和 Kelly Lefler(DAS-RP 前参谋长)。美国内政部海洋能源管理局和安全与环境执法局、运输部海事管理局、商务部国家海洋和大气管理局的工作人员,和联邦能源管理委员会提供了宝贵的审查、见解和评论。在能源部内部,WETO 收到了贷款计划办公室、高级研究计划署 - 能源和电力办公室的宝贵意见。
Racheal Harris,人力资源项目经理 – 公平与包容 DOA/人事管理部 - 第 4 区 Racheal.Harris@wisconsin.gov 签名和日期:Racheal Harris 2023 年 12 月 6 日 提交给 DPM/BEI 的日期:2023 年 11 月 17 日 列出的每个个人或团体都为该计划的制定做出了贡献。规划和开发团队成员:Michelle Robinson (OHE)、Jesse Wielgat (DPM)、Racheal Harris (BEI)、Jennifer Padden (DES)、Jayne Wanless (OS)、Tonya Evans (DMS-MilES)、Langeston Hughes (DCTS)、Aaron Larson (OPIB)、Shireen Ohadi-Hamadani (OHE)、Deb Lafler (DES)、Cecilia Culp (DPH)、Don Wadewitz (DES)、Shavana Talbert (OHE)、Allison Weber (DCTS)、Garrett (Troy) Jackson (DQA)、Mark Thompson (OLC)、Cheryl Jatczak-Glenn (DMS )、Phung Nguyen (OIG)、Ranjit Singh (OIG) 贡献者和其他咨询的主题专家:Bryce Dorff (OPIB)、James (Andrew) Ranson (OPIB)、Kathleen Caron (DES)、DeLaina Siltman (DPM)、James Costello (DES)、Jaclyn Ziebert (DES)、Kym Parado (OHE)、Elizabeth Branney-Gant (DES)、Michelle Schreoder (DMS)、Sheri Carter (OPIB)、Cristina Bahaveolos (DPH)、Alicia Gee (DMS)、Mai J. Lo Lee (DPH) 参与/聆听会议参与者:Aimee Hasenfus (DCTS)、Alexa诺比斯 (DCTS)、唐娜·里默 (DCTS)、威尔·斯塔林 (DCTS-CWC)、Salimata Danioko (DCTS-CWC)、Heather Loomis (DCTS-CWC)、TuVayra Terwilliger (DCTS-MMHI)、Derrick Patenaude (DCTS-MMHI)、Penny Carlson (DCTS-NWC)、Cory Smith (DCTS-SRSTC)、Diane Lenahan (DCTS-SWC)、凯尔西·拉欣 (DCTS-SWC)、麦肯齐·巴克(DCTS- WMHI)、Katie Torres(DCTS-WMHI)、Judi Haymon(DCTS-WRC)、David White(DCTS-WRC)、Lijy Ephraim(DES)、Laurie Palchik(DES)、Richard Wolff(DES)、Irene Au-Young(DES-地区)、Crystal Carter(DMS)、Michelle Osness(DMS)、Michelle Schroeder(DMS-DDB)、Lazandria Hughes(DMS-MilES)、Christina Isenring(DPH)、Jacob Dougherty(DPH)、Carrie Molke(DPH)、Angela Nimsgern(DPH-地区)、Christie Reese(DPH-地区)、Teale Greylord(DPH-地区)、Nikki Andrews(DQA)、Wendy Badzinski(DQA)、Anthony Luckett(DQA)、Tina Harris Biddle(DQA-地区)、Katherine Vang(DQA-地区)、Dondieneita Fleary-Simmons (OS)、Zac Todd (OS)、Mailee Her (OS)、Emma McCurdy (OIG)、Candice Canales (OIG)、Vinh Le (OIG)、Lara Herman (OLC)、Laura Varriale (OLC)、Anthony Davenport (OLC)、Sara Sanders (OPIB)、Tom Kelly (OPIB)
2024 年 10 月 18 日 EAC 成员 Kenton Kaufman(NDSU 代表) Paul Steffes(ND PUI 代表) Kathryn Uhrich(UND 代表) 其他参与者 Sheri Anderson:NDSU AVPR David DeMuth:Valley City State University Colleen Fitzgerald:NSDU VPR Mark Gorenflo:NDUS,参谋长兼创新总监 Scott Snyder:UND VPR 报告 外部咨询委员会 (EAC) 审查了提供的文件并与 NDUS 参与者进行了详细讨论。 首先,EAC 成员赞扬了创建和支持经济多元化研究基金 (EDRF) 的立法愿景。 2023 年,EDRF 向 UND 拨款 125 万美元,向 NDSU 拨款 125 万美元,向 9 所主要本科院校 (PUI) 拨款 500 万美元。 其他几个州也有主权财富基金(见附录 A),但北达科他州有机会将其投资提升到一个新的水平。北达科他州对高等教育的投资和承诺将在创新、经济发展和满足该州劳动力需求方面为子孙后代带来红利。其次,EAC 成员对 11 个州立机构在短时间内分配这些资金所做的大量工作表示赞赏。这些机构在没有既定流程的情况下快速而公平地分配资源。然而,权宜之计往往会导致项目产生短期影响。为了产生重大影响,资金分配需要长期稳定的资金流。EAC 成员兼企业家 Paul Steffes 分享了自己的经历——他的公司利用多年前开发的技术和技巧,今天能够提高巴肯油井的效率。虽然资助的项目很重要,但如果 EDRF 不提供超出两年期预算的资金,其经济影响将不会像立法机关预期的那样显著。总结 HB1003 的立法意图,其目的是:以多种方式刺激经济活动;创新和创造新技术、新概念和新产品;促进创造就业机会;改善医疗保健成果;解决与化石燃料部门相关的收入损失;并提供体验式学习。为了实现立法意图和经济多元化的总体目标,EAC 建议有针对性、有重点、有重大意义和多年的支持。具体来说,我们主张通过研究的视角关注劳动力发展。最初为 EDRF 提供的 250 万美元资金是一个合理的起点,可以制定项目提案的协议并定义预期成果、时间表和/或里程碑。然而,真正的经济影响将随着规模的扩大而到来。内部委员会成员建议将 2500 万美元作为潜在目标,而 EAC 成员认为 2.5 亿美元以上应该是目标,并在实现里程碑时发放资金。虽然这个目标看起来很高,这项投资对于推动北达科他州的研究事业“向前迈进”至关重要。在评估成功基准时,我们了解到北达科他州在衡量创新成果的多个研发 (R&D) 类别中处于美国最低的四分之一。根据美国国家科学基金会 (NSF) 编制的科学与工程州概况
xi Zhu A,B,Yoojean Kim B,Orren Ravid-,Sicg-Mino-Mano,Amit Lazarov A.教练,Inga K. Lebois,Li,以色列Liberzon BB,Guang Ming Lu,Vincent A. Magnotta BD,Steven M. Nelson,Richard W.J.转到Wee Bt,Steven J.A.去Werff Bt,Theo G.M.van Erp,Sanne J.H.van Erp,Sanne J.H.成立,Jack B,M。Leary,Olatunji BK,Miranda Olff,BM,BN的Ivan Rector,Kerry Ressler AY。 Pavel Riha BN,美丽的Ross,Isabelle M. Rosso,AZ,Lauren E Alan N. Simmons BQ,Raluca M. Sophia I. Thomas,Nic J.A.罗伯特·R.J.M.Xin Wang Q,Carissa Weis W,The Winteritz AR,Hong Xie,Zhu BA,Melanie Wall A,B,Yeval Neria, *, *, *
2023 市政和服务 / 市政和服务 温莎市 Abbs James Planner III - 分区 109,152.75 $ 904.02 $ 2023 市政和服务 / 市政和服务 温莎市 Adeyeye Yemi 城市林务员 / 林业和自然区经理 123,542.44 $ 564.54 $ 2023 市政和服务 / 市政和服务 温莎市 Ahlstedt Darron 公园项目主管 108,848.13 $ 497.22 $ 2023 市政和服务 / 市政和服务 温莎市 Albidone Anne-Marie 环境服务经理 139,310.02 $ 634.62 $ 2023 市政和服务 / 市政和服务 温莎市 Albidone Giovanni 首席废水处理操作员100,205.51 $ 353.58 $ 2023 市政与服务/市政及服务 温莎市 Alexander Kevin Planner III - 特别项目 109,413.36 $ 1,432.86 $ 2023 市政与服务/市政与服务 温莎市 Aliko Sokol 能源计划经理 115,132.02 $ 676.22 $ 2023 市政与服务/市政及服务 温莎市 Allen Jonathan 消防员 107,104.03 $ 372.84 $ 2023 市政与服务/市政与服务 温莎市 Al-Yassiri Wadah 经理 公园开发 138,985.02 $ 634.62 $ 2023 市政与服务 /市政和服务 温莎市 Ambrose Kory消防员 107,503.20 $ 383.49 $ 2023 市政和服务 / 市政服务 温莎市 Amicone Paolo 消防员 125,209.79 $ 407.04 $ 2023 市政和服务 / 市政服务 温莎市 Anderson Roger 首席应急设备技术员 109,364.79 $ 376.71 $ 2023 市政和服务 / 市政服务 温莎市 Andes Gregorio 个人支持工作者 156,353.09 $ 310.80 $ 2023 市政和服务 / 市政服务 温莎市 Antoniw Tanya 就业和社会服务执行董事 148,996.49 $ 1,612.23 $ 2023 市政和服务 / 市政服务 温莎市Aquino Marco 行政经理 108,968.61 $ 1,432.86 $ 2023 市政和服务 / 市政服务 温莎市 Ardovini Tony 财务规划副财务主管 179,851.61 $ 2,149.29 $ 2023 市政和服务 / 市政服务 温莎市 Arsenault Sherri 执行计划协调员 113,711.10 $ 40.67 $ 2023 市政和服务 / 市政服务 温莎市 Arseneau Sheri 安大略工程主管 108,848.14 $ 1,432.86 $ 2023 市政和服务 / 市政服务 温莎市 Arthur Michael 检查经理 110,234.95 $ 406.56 $ 2023 市政和服务/ 市政和服务温莎市阿什劳拉公园开发项目负责人 107,660.71 $ 491.25 $ 2023 市政和服务 / 市政和服务 温莎市 Ashton Christopher 现场服务主管 107,383.13 $ 491.25 $ 2023 市政和服务 / 市政和服务 温莎市 Askin James 消防员 120,287.62 $ 407.04 $ 2023 市政和服务 / 市政和服务 温莎市 Askin Hager Shelby 市律师 241,789.45 $ 7,260.91 $ 2023 市政和服务 / 市政和服务 温莎市 Atkinson Gregory 副城市规划师 - 发展 120,604.12 $ 1,076.13 $ 2023 市政和服务 / 市政和服务 温莎市 Audet Joel 消防员 115,697.34 $ 398.22 $ 2023 市政和服务 / 市政和服务 温莎市 Bailey Eric 技术支持经理 118,419.44 $ 531.08 $ 2023 市政和服务 / 市政和服务 温莎市 Bailey John 消防局长 136,192.01 $ 478.30 $ 2023 市政和服务 / 市政和服务 温莎市 Bailey Robert 消防救援队长 140,542.09 $ 405.62 $ 2023 市政和服务 / 市政和服务 温莎市 Bajaj Sonia 项目管理员 113,861.35 $ 1,432.86 $ 2023 市政和服务 / 市政和服务 温莎市 Baker Gerard 高级经济发展官员 119,210.70 $ 1,501.26 $ 2023 市政与服务/市政及服务 温莎市 Bakkaoui Yousiff 仪器电气电子技师 109,013.66 $ 356.56 $ 2023 市政与服务/市政与服务 温莎市 Bako Najet 经理员工服务中心和总奖励 111,830.71 $ 1,447.55 $ 2023 市政和服务 / 市政和服务 温莎市 Barron Duane 消防员 132,625.85 $ 407.04 $ 2023 市政和服务 / 市政和服务 温莎市 Bastable Christopher 信号维护 - 电工 II 123,044.34 $ 396.90 $ 2023 市政和服务 /市政和服务 温莎市 Bastien Christopher 消防员117,402.72 $ 391.92 $ 2023 市政与服务/市政及服务 温莎市 Beadow Tracy 项目管理员 110,303.54 $ 906.36 $ 2023 市政与服务/市政与服务 温莎市 Beaulieu Kyle 消防员 103,812.45 $ 372.84 $ 2023 市政与服务/市政及服务 温莎市 Beaulieu Mark 消防员 115,037.63 $ 407.04 $ 2023 市政与服务/市政与服务 温莎市 Becker Cynthia 财务规划管理员 111,843.79 $ 417.83 $ 2023 市政与服务/市政与服务 市温莎博纳多布莱恩消防员110,555.82 $ 407.04 $ 2023 市政和服务 / 市政服务温莎市 Bennet Trevor 业务流程现代化经理 123,542.45 $ 1,500。$ 18 2023市政与服务 /城市服务城市贝纳特·贝内特·马修(Windsor Bennett)温莎市的服务城市切尔西市注册护士$ 104,660.44 $ 391.34 2023 MUNICIPALITY&SERVICTITY /MUNICIPALITés和Windsor Berthiaume Michael Firefighter City of Windsor berthiaume Michael Firefight ,366.39 $ 430.75 2023市政与服务 /Municipalitéset Services Windsor Bessette市Cory 消防队长 $143,492.39 $472.68 2023 年市政和服务 / 市政和服务 温莎市 Bhullar Gagandeep 感染控制从业者 $109,164.65 $144.48 2023 年市政和服务 / 市政和服务 温莎市 Birch Brandon 消防员 $106,510.54 $407.04 2023 年市政和服务 / 市政和服务 温莎市 Boakes Shawna 运营执行董事/副市工程师 $165,054.07 $744.78 2023 年市政和服务 / 市政和服务 温莎市 Bobbie Brian 首席培训官 $156,693.35 $1,397.07 2023 年市政和服务 / 市政和服务 温莎市 Bonazew Brandon 消防员$ 121,300.31 $ 407.04 2023市政府 /城市服务和服务温莎·邦德·马尔科姆(Windsor Bondy Malcolm)火灾官员$ 125,428.04 $ 1,591.98 2023 2023 2023 MUNICIPALITICE&SERVICESIPALITICE / MUNICIPALITURITINE / MUNICIPALITURES SERVICE 2 202.11 $ 4 $ 4 WINDSOR BOSSIRY $ 4市政与服务 /城市服务城市伯尔多·科里(Windsor byrais bornais bornais)儿童服务经理$ 138,985.02 $ 1,570.26 2023 年市政和服务 / 市政和服务 温莎市 Bouffard Robert 消防队长 $141,883.55 $472.68 2023 年市政和服务 / 市政和服务 温莎市 Boughner Timothy 消防员 $108,864.41 $391.92 2023 年市政和服务 / 市政和服务 温莎市 Boutilier Karen 员工发展协调员 $111,542.09 $433.44 2023 年市政和服务 / 市政和服务 温莎市 Bradt Sandra 执行计划协调员 $109,292.13 $1,432.86 2023 年市政和服务 / 市政和服务 温莎市 Braido Jill 企业营销和传播官 $109,118.07 904.02 $ 2023 市政和服务 / 市政服务 温莎市 Breschuk Steven 消防员 $118,484.54 $407.04
