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NETCINST 1500.7F - 海军教育和训练司令部
NETCINST 1500.7F N3 2023 年 8 月 16 日 NETC 指令 1500.7F 来自：海军教育和训练司令部指挥官 主题：舰队错过训练机会报告政策和程序 参考：(a) OPNAVINST 1510.10D (b) 海军训练课程目录 (c) 2018 年 8 月 10 日 NAVEDTRA 140B 1.目的。定义什么是错过的训练机会 (MTO) 并发布海军教育和训练司令部 (NETC) 报告 MTO 的政策。2.取消。NETCINST 1500.7E。3.范围。参考 (a) 为企业培训活动资源系统 (CeTARS) 的输入培训活动提供指导。这包括学生在 3 个工作日内报告。参考 (b) 是海军培训课程目录，列出了所有课程先决条件。参考 (c) 是培训支持管理手册，为与舰队配额管理相关的各个领域提供指导。4.背景。舰队类型指挥官 (TYCOM) 已要求向他们报告 MTO 数据，以协助 NETC 最大限度地提高培训交付和相关资源。MTO 文档和报告并非旨在惩罚性质，而是一种通知 TYCOM 和指挥领导失去培训机会的手段，这些培训机会已申请并获得配额，但由于缺席而无法获得课程学分。此外，要求指挥部审查培训预订，并通过与 NETC Site East 或 West N34 办公室、当地培训支持部门 (TSD) 和校舍进行积极沟通，最大限度地提高学生出勤率。本指令定义了 MTO 的构成，并发布了 NETC 的 MTO 报告政策。
NETCINST 1500.7E - 海军教育和训练司令部
NETCINST 1500.7E N3 2022 年 7 月 25 日 NETC 指令 1500.7E 来自：海军教育和训练司令部指挥官 主题：错过的训练机会报告政策和程序 参考：（a）OPNAVINST 1510.10D（b）海军训练课程目录（c）2018 年 1 月 NAVEDTRA 140B 1.目的。定义什么是错过的训练机会 (MTO) 并发布海军教育和训练司令部 (NETC) 的 MTO 报告政策。2. 取消。NETCINST 1500.7D。3.范围。参考 (a) 为企业培训活动资源系统输入的培训活动提供指导。这包括学生在 3 个工作日内报告。参考 (b) 是海军培训课程目录。参考文献 (c) 是《培训支持管理手册》，该手册为与学生支持相关的各个领域提供指导。4. 背景。舰队类型指挥官 (TYCOM) 已要求向他们报告 MTO 数据，以协助 NETC 最大限度地利用可用的教员资产和其他培训资源。MTO 文档和报告并非旨在具有惩罚性，而是一种告知 TYCOM 和指挥领导层失去的培训机会的手段，对于这些培训机会，已申请并已获得配额，但由于缺席或未完成而无法获得课程学分。此外，要求指挥部通过积极与 NETC 东部或西部 N34 站点人员、当地培训支持部门 (TSD) 和校舍沟通，审查并尽量减少错过的培训席位。本指示定义了 MTO 的构成，并发布了 NETC 的 MTO 报告政策。5. 政策 a.当发生以下情况之一时，即存在 MTO：(1) 指挥部/活动对未参加教学课程 (COI) 的学生有配额，并且指挥部未在初始班级集合时提供替代学生。(2) 指挥部在课程开始前 5 个或更短的工作日内取消已授予的配额，且未提供替代学生。(3) 学生不满足课程先决条件。具体而言，学生既没有先前获得的课程先决条件豁免，也无法在课程开始时提供先决条件所需的文件。
NDAWS 常见问题解答 (2024 年 7 月 16 日)
什么是 NDAWS？海军部奖励网络服务 (NDAWS) 是海军的奖励数据权威来源。它是将个人军事勋章（也称为 PMD 或个人奖励）上传到 OMPF 的主要方式。在 NDAWS 中输入奖励后，OMPF 通常会在 24 小时内更新。NDAWS 每周提供一次数据，用于更新其他公司数据应用程序。这些应用程序包括 NSIPS、FLTMPS 和 OSR/PSR。从将奖励输入 NDAWS 到将其完全填充到所有平台，大约需要 3 - 4 周的时间。不幸的是，NDAWS 中的某些数据无法在所有平台上更新。可以在本常见问题解答的其他地方找到可以手动更新的应用程序的指南。战役、远征和服务奖励（也称为 CE&S），除了 MOVSM，都由 SECNAV、CNO 或 TYCOM 输入 NDAWS 以供指挥。单位奖励由海军海军司令部 (SECNAV) 或海军作战部长 (CNO) 输入 NDAWS。
2025 年 10 月 COMNA VRESFORNOTE 1000 N7 9 月 1 日 ...
1.背景。根据参考文献 (a)，海军预备役部队司令 (COMNA VRESFOR) 负责向作战指挥官提供训练有素、装备精良且准备就绪的预备役部队。根据参考文献 (b)，COMNAVRESFOR 提供愿景、政策、方向、领导力、优先事项和战略，以有效地利用海军预备役部队为综合联合部队和全球海军提供支持。根据参考文献 (c)，COMNAVRESFOR 与美国舰队部队司令部司令在预备役部队的训练和准备方面存在额外的职责关系。作为这种关系的一部分，COMNA VRESFOR 与受支持的海军现役部队 (AC) 司令部联络，以确保这些司令部建立个人和单位训练和准备要求，并为分配的海军预备役人员规划相关学校配额。参考文献 (d) 保留了独立的海军现役和预备役部队 (RC)，两个部队共同负责海军预备役的战备、能力和绩效。参考文献 (e) 和 (f) 要求海军类型司令部 (TYCOM) 执行海军部队生成 (Fg) 规划和培训职能，从而实现海军力量的发展、生成和有效运用，包括预备役支援。
海军人工智能（AI）部通讯 – ...
LTJG Artem Sherbinin、LCDR Jesse Nerius、Harry Dreany 博士、Andrew Miller、Brandon Strain 和 LTJG Jay Faylo。3 月 22 日至 24 日，超过 1,000 名与会者齐聚一堂，参加由美国海军信息战中心 (NIWC) 太平洋分部和 AFCEA 国际圣地亚哥分会主办的海军机器学习应用 (NAML) 研讨会。在线平台支持主题演讲者和小组讨论、海报和演示会议，以及一个虚拟聚会区，供与会者交流，模仿了通常面对面会议的好处，连续第二年完全虚拟。海军信息战系统司令部 (NAVWAR) 指挥官 Douglas Small 少将对与会者表示欢迎，并指出人工智能社区的集体专业知识确保了信息主导权竞赛的良好开端。另外两位主旨发言人是美国海军陆战队信息部副司令 Matthew G. Glavy 中将和 IARPA 副主任 Gurpartap “GP” Sandhoo 博士。研讨会第二天以主旨小组开始，该小组由驻扎在各 TYCOM、C5F 和海军陆战队作战实验室的 DoN 人工智能工作队的领导和行动官员组成，由 LTJG Artem Sherbinin 主持。
联合舰队维护手册（JFMM）
a. COMUSNAVEUR、COMUSNAVAF 和 COMSIXTHFLT N43 负责监督 COMUSNAVEUR 责任区内海军水面舰艇的维修和保养事宜。COMSIXTHFLT 水面舰艇维护的日常管理已委托给那不勒斯前沿部署区域维护中心 (FDRMC)。潜艇部队舰艇的维修和保养管理已委托给特遣部队 (CTF) 69 指挥官和潜艇大队 (COMSUBGRU) 8 指挥官。COMFIFTHFLT 负责管理 COMFIFTHFLT 责任区内维护相关事宜和维护计划。COMFIFTHFLT 责任区内部署的潜艇维护的日常管理和计划由 CTF 54 完成。舰艇修理设施负责监督 COMSEVENTHFLT 责任区内舰艇的维修和保养事宜。 COMSEVENTHFLT AOR 部署的潜艇维护的日常管理和调度由 CTF 74 潜艇大队第七指挥官完成。西太平洋海军水面大队 (CNSGWP) 指挥官是 TYCOM 授权机构，负责确定冲突的仓库级工作的优先顺序，并全面负责 COMSEVENTHFLT 运营影响重大工作的总体管理。西太平洋后勤指挥官 (COMLOG) 提供后勤支持，是 COMSEVENTHFLT AOR 潜水和打捞指挥官的执行代理。
FY-24 REA_BIC 基准。......
平台 区域 A 区域 B 区域 C 区域 TYCOM 区域 区域 A 区域 B 区域 C 区域 A 区域 B 区域 C 区域 A CG 73% 74% 97% NETC 海军招募（平台区域） 81% 70% 85% 70% 70% 87% 4% CVN 66% 75% 92% NETC 学习站点（大型） 98% 52% 65% DDG 73% 78% 94% NETC 学习站点（中型） 95% 65% 66% EOD 85% 76% 95% NETC 学习站点（小型） 68% 76% 87% HSC 74% 75% 95% NPC 综合监狱（平台军事监狱） 85% 68% 80% HSM 80% 78% 92% CNIC 安装（大型） 68% 71% 90% LCS 80% 86% 98% CNIC 安装（中型） 67% 67% 84% LHA_LHD 73% 81% 96% CNIC 安装（小型） 73% 67% 85% LPD 74% 81% 95% NAVSUP 舰队物流中心 77% 67% 90% LSD 72% 80% 90% MCM 72% 90% 92% NMCB 61% 76% 96% SSBN 76% 82% 94% SSGN 73% 80% 93% SSN 71% 76% 86% VAQ 71% 69% 93% VAW 81% 73% 96%虚拟财务顾问 69% 79% 92% 虚拟财务顾问 74% 81% 96%
OPNAVINST 3500.23E N13 2024 年 7 月 17 日 OPNAV ...
OPNAVINST 3500.23E N13 2024 年 7 月 17 日 OPNAV 指令 3500.23E 来自：海军作战部长 主题：美国海军舰艇服役人员的组装、组织和培训 参考： (a) OPNAVINST 1500.76D (b) 海军部财务管理政策手册 (c) OPNAVINST 1000.16L (d) OPNAVINST 4700.8L (e) NAVPERS 15560D (f) COMNAVSURFPAC/COMNAVSURFLANTINST 3502.7 附件： (1) 术语定义 (2) 建议的船员分阶段时间表 (3) 水面特定要求 (4) 潜艇特定要求 (5) 航空母舰特定要求 (6) 时间安排 1. 目的。提供政策和指导，确保美国海军舰艇调试时船员的正确调度、分阶段和规划。本次更新分配了与美国海军舰艇船员调试培训相关的职责，并根据批准的人力文件为每种船体类型提供广泛的标准化人员配置。本指令的主要修订包括根据美国海军舰艇调试时船级确定必要的人力要求。此外，本指令使资源赞助商 (RS) 和类型指挥官 (TYCOM) 能够有效地计划、执行和管理海军拨款计划和执行中的变化。本指令是完整修订，应完整审查。2. 取消。OPNAVINST 3500.23D。3. 范围和适用性。本指令适用于所有海军制服人员。本指令为美国海军舰艇的船员调度、分阶段和规划提供指导。该增量计划将被称为船员调度和分阶段计划（CSPP），并将作为组建船舶船员的基础。
指挥部进驻岗位（CA2P）情况说明书 - MyNavyHR
额外的义务服务以满足更高薪级职位的服役年限要求。正常的额外服务要求默认为三年。对于海外服役，服务要求必须符合国防部要求或 NAVADMIN 280/21 要求（如适用）。Q4。什么是单位间 CA2P？A4。水手当前指挥部的直属上级 (ISIC) 或类型指挥部 (TYCOM) 可以使用两种 CA2P 方法之一，为其下属单位内符合条件的成员请求 CA2P 行动。这些请求通常仅在两个单位位于同一工作地点且不会产生永久性变更站点费用时才会获得批准。Q5。我已经在 MyNavy Assignment (MNA) 中申请了不同的职位，并被选中填补该职位。我还能申请 CA2P 吗？A5。不可以。一旦您通过任何其他流程被分配订单，CA2P 机会将不再可用。Q6。CA2P 是否仅适用于详细市场分配政策 (DMAP) 中考虑的人员？A6。不可以。所有拥有更高等级可用职位和符合资格要求的水手的等级都将被考虑并允许通过 OBLISERVE 晋升。Q8。我没有参加 DMAP 等级，但想延长海上 CA2P 机会。我有资格获得详细市场激励薪酬 (DMIP) 吗？A8。不，只有 DMAP 等级才有资格获得 DMIP，但如果您的等级有资格获得海上职责激励薪酬 SDIP，您可以申请该激励。
指挥晋升至岗位 (CA2P) 情况说明书 - MyNavyHR
额外的义务服务以满足更高薪级职位的任职年限要求。正常的额外服务要求默认为三年。对于海外任职，服务要求必须符合国防部要求或 NAVADMIN 280/21 要求（如适用）。问 4。什么是跨单位 CA2P？答 4。水手当前指挥部的直属上级 (ISIC) 或类型指挥部 (TYCOM) 可以使用两种 CA2P 方法之一，为其下属单位中符合条件的成员申请 CA2P 行动。这些请求通常仅在两个单位位于同一工作地点且不会产生永久性驻地变更费用时才会获得批准。问 5。我已经在 MyNavy Assignment (MNA) 中申请了不同的机会并被选中填补该职位。我还能申请 CA2P 吗？答 5。不可以。一旦您通过任何其他流程被分配订单，CA2P 机会将不再可用。问 6。CA2P 是否仅适用于详细市场分配政策 (DMAP) 中考虑的那些？ A6. 不。所有拥有更高级别职位和符合资格要求的水手的等级都将被考虑并允许通过 OBLISERVE 晋升。Q8. 我不是 DMAP 等级，但想延长海上 CA2P 机会。我有资格获得详细市场激励薪酬 (DMIP) 吗？A8. 不，只有 DMAP 等级才有资格获得 DMIP，但如果您的等级有资格获得海上职责激励薪酬 SDIP，您可以申请该激励。