XiaoMi-AI文件搜索系统
World File Search SystemUNGP
ITF人权尽职调查指导
所有公司都有责任在其供应链上进行人权尽职调查（HRDD）。已经有十多年的历史了，因为国际商业和人权标准得到了联合国指导原则（UNGP），2，而遵守不再被认为是自愿的。国家和地区强制性的尽职调查立法都在世界各地实施，以实施这一权威性的HRDD框架。这意味着品牌必须紧急评估和解决其供应链风险，以便遵守法律以及业务伙伴的要求沿着自己的全球供应链提出这些要求。3个投资者也越来越多地问有关其投资组合中的企业的问题，以证明其资金符合可持续性标准和ESG标准。
人权 - toolkit-toolkit-genture-capiture-capital-general-partners。 ...
最后，读者应注意，本文档中讨论的投资者行动特别与GPS评估和对初创公司的人权风险和整个离散投资生命的影响以及影响的过程有关。这些行动广泛地对应于投资者的人权尽职调查责任，如《联合国指导商业和人权指导原则》（“ UNGPS”），这是权威的全球框架，描述了企业的人权责任。在UNGP下，投资者人权责任的其他要素，包括公开沟通有关人权流程的沟通，并提供对投资组合公司造成损害的补救措施的访问权。但是，这些责任也很重要，可能是未来B-Tech指导的主题。
2025年11月26日加速业务行动和...
转型概述自2012年第一版以来，联合国商业和人权的年度论坛已将来自政府，国际组织，商业，公民社会，贸易工会，社区，律师，律师和学术界的成千上万参与者汇集在一起。2024年第13版有4,000多名参与者。集中在联合国的商业和人权指导原则（UNGPS）上，这是针对防止和解决因业务活动引起的和解决人权的不利影响的国家和企业的权威全球框架 - 该论坛提供了一个独特的多利益持有人平台，以讨论实施和推进UNGP的关键趋势和挑战。由联合国人权理事会成立，由联合国商业和人权工作组指导，主持和组织，该工作组属于人权理事会的特殊程序，并在高级人权专员办公室（OHCHR）的办公室得到了秘书处的支持。2025论坛的重点世界正在遇到互锁危机，这些危机在商业活动的背景下对保护和尊重人权的承诺构成了重大挑战，并在危害发生时提供有效的补救措施。地缘政治紧张局势，冲突，不平等的扩大，技术变化，气候变化，环境退化以及全球价值链的日益复杂性都导致了不可预测的，迅速变化的全球景观。鉴于这些转型，确保国家和企业坚持其各自的义务和尊重人权的义务和责任需要韧性，适应性，政治意愿以及提高承诺和行动。应利用现有的积极业务和人权机制，并必须制定新的创新计划，以应对这些日益增长的风险并推动权利持有人的有意义的变化。在这种背景下，2025年的商业和人权年度论坛将探讨不同的利益相关者如何在这些挑战中加速和扩展UNGP的实施，从而创造创新和积极转型的机会。
负责任商业行为国家行动计划
2016 年 12 月 16 日，在联合国人权理事会一致通过《联合国工商企业与人权指导原则》（UNGP）并将人权内容纳入经济合作与发展组织（OECD）《跨国企业负责任商业行为准则》（“OECD 准则”）五年后，美国政府发布了第一份《负责任商业行为国家行动计划》（NAP）。1 为纪念 2021 年 6 月 16 日联合国工商企业指导原则颁布 10 周年，美国国务卿安东尼·布林肯宣布了美国政府重振和更新 NAP 的意图。虽然这项 NAP 解决了美国企业在海外经营和投资的所有 RBC 问题，但它主要侧重于企业尊重人权的责任，包括在快速变化的风险环境中进行有效的尽职调查。
Hershey-trading-gmbh-swiss-due-Due-Dilecence-Report。 ...
Hershey对负责任且可持续的供应链承诺的骨干是我们的行为守则，最后在2023年进行了更新。3供应商行为守则规定了对负责任采购的标准和期望，包括我们对人权，环境，健康和安全，商业道德的承诺以及发展多样化且可持续的供应链。当供应商不符合我们的供应商行为守则时，我们要求实施纠正措施计划，并修复任何不合格的行为。《供应商行为准则》由国际人权法案（包括《普遍的人权宣言》）告知； ILO关于工作中基本原则和权利的宣言；经合组织指南；国际公民和政治权利盟约；以及关于经济，社会和文化权利的国际盟约。我们按照对UNGP的认可以及对联合国全球契约和可持续发展目标的十个原则的承诺的运作。我们的供应商行为守则禁止按照下面的进一步规定。
我们参与企业人权风险的方法
7。例如，UNGP，OECD指南，联合国全球紧凑型，联合国可持续发展目标，欧盟公司可持续性报告指令（CSRD）以及公司可持续性尽职调查指令（CSDDD），欧盟强迫劳动劳动法规和相关的现代奴隶制行为等。现代奴隶制行为的例子包括； 《 2015年英国现代奴隶制法》，《 2018年澳大利亚现代奴隶制法》以及《供应链法案》的《加州透明度》。此外，我们还指出，受CSRD约束的公司必须根据欧洲可持续性报告标准（ESRS）进行报告。“现在将需要一组更广泛的大型公司以及上市的中小型企业报告可持续性。一些非欧盟公司还必须报告是否在欧盟市场上产生超过1.5亿欧元。”这些公司将必须在2024财政年度首次应用新规则，以供2025年发布。资料来源：欧洲委员会，“公司可持续性报告”。
WK人权政策
2.1 概述 根据联合国《工商企业与人权指导原则》（“UNGP”），WKKC 将人权理解为《国际人权法案》（包括《世界人权宣言》）和国际劳工组织（ILO）《工作基本原则和权利宣言》中所规定的核心公约中所表达的权利。我们还致力于维护联合国全球契约的十项原则和妇女赋权原则。我们还参考并遵循经合组织的跨国企业准则。WKKC 认为这些权利是所有人固有的权利，我们承认这些权利是相互关联、相互依存和不可分割的。我们致力于确保我们的运营不会侵犯他人的人权，如果发现不利影响，我们将寻求符合 WK Kellogg Co 政策、国际标准以及我们的客户、消费者和利益相关者的期望的补救措施。 2.2 突出问题 根据我们供应链中的重要性分析，确定了七个突出问题。WKKC 已利用此评估来传达对受我们运营影响最大的人权问题的认识、关注和问责制，这些问题适用于我们的员工和供应链运营商。这包括风险识别、衡量和评估，以及在出现不利影响时采取的补救措施
技术中的商业和人权项目（“B-...
数字技术 什么是企业与人权技术项目（“B-Tech 项目”）？ 该项目由联合国人权办公室 1 牵头，旨在提供一份权威且被广泛接受的路线图，将联合国工商企业与人权指导原则（UNGP）应用于数字技术的开发和使用。 通过一个涉及主要行为者（公共和私营部门）的包容性磋商和研究进程，并基于现有举措、良好做法和专业知识，该路线图将包括实用指导和公共政策建议，以实现基于权利的数字技术开发、应用和治理方针。 为什么要开展 B-Tech 项目？ 该项目旨在满足企业、民间社会和政策制定者日益增长的迫切需求，即找到有原则和务实的方法，防止和解决私营和公共部门在应用数字技术过程中可能发生或已经发生的社会政治危害。 这些问题越来越多地被视为人权风险，而不仅仅是道德困境。视角已经扩大，涵盖了治理、公共政策以及企业责任和问责制等问题。这使得《联合国数字技术指导原则》成为一个有用的框架，可以防止、处理和补救与数字技术相关的大量实际或潜在危害，因为它们可以提供：
性别和采矿指南 - 问题，演员和倡议
ASM Artisanal and Small-Scale Mining BMZ German Federal Ministry for Economic Cooperation and Development CAHRA Conflict Affected and High-Risk Areas CSO Civil Society Organisation DRC Democratic Republic of the Congo EGPS Extractives Global Programmatic Support EITI Extractive Industries Transparency Initiative EPRM European Partnership for Responsible Minerals EU CRMA European Union Critical Raw Materials Act EU CSDDD European Union Corporate Sustainability Due Diligence Directive FPIC Free, Prior and Informed Consent GBV Gender-Based Violence GIZ Deutsche Gesellschaft für Internationale Zusammenarbeit HRD Human Rights Defender IADB Inter-American Development Bank IFI International Financial Institutions IGF Intergovernmental Forum on Mining, Minerals, Metals and Sustainable Development IGO Inter-Governmental Organisation ILO International Labour Organisation IWiM International Women in Mining LGBTIQ+ Lesbian, gay, bisexual, trans, intersex and queer persons LSM Large-Scale Mining MOOC Massive Open Online Course MSI Multi-Stakeholder Initiative NAP National Action Plan OECD Organisation for Economic Co-operation and Development PPE Personal Protective Equipment SDG Sustainable Development Goal SGBV Sexual and gender-based violence SME Small and Medium Enterprises STEM Science, Technology, Engineering and数学联合国联合国UNGP联合国商业和人权的指导原则WHRD妇女人权捍卫者WIM妇女在挖掘WRM妇女权利和采矿WRO WRO妇女权利组织