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Addenbrookes宿舍-COPD-GPR-KPI2.pdf
•呼吸专业护士在较高的氧气使用情况下进行季度审核，例如呼吸医学。•记录目标饱和患者的百分比；正在满足规定的目标饱和度；处于氧气，但不在目标范围内；审计那些高于或低于目标范围的人。•审核结果被送回了病房经理，并在COPD团队的季度业务会议上进行了讨论。•在COPD业务会议上讨论了有关氧气交付和管理的事件。•在COPD业务会议上确定的关键事件将在呼吸道临床治理会议上讨论。•与负责任的临床医生或每周顾问LED团队会议讨论复杂的氧气患者。•呼吸专业护士在出院后将新的或变化的患者移交给社区呼吸小组的氧气。
牛津布鲁克斯大学 2035 年战略
作为我们战略制定工作的一部分，我们研究了新战略的背景，包括布鲁克斯大学目前的优势以及需要改进和创新的领域。我们考虑了竞争环境和未来发展，例如数字议程以及大学的区域、国家和国际定位。随着战略工作的进展，我们考虑到了冠状病毒全球爆发以及大学成功恢复并在未来增强实力所需的步骤，对我们的目标进行了彻底的重新排序。大学理事会与我们密切合作，确定了该机构的教育性质，这是该战略的基础，也是大学指导原则的基础。