XiaoMi-AI文件搜索系统
World File Search Systemenablers
数字化和人工智能的影响作为原因和......
鉴于全球数字化趋势日益增强以及工作场所使用人工智能 (AI)，当这些趋势影响其组织并引发重大组织变革的实施时，员工代表需要掌握更多知识来支持其成员。此外，截至 2020 年，数字化和人工智能经历了 COVID-19 大流行的推动，许多员工需要适应全新的工作环境和方法。其中包括广泛的远程办公以及加强学习和使用在线交流工具。由于当前健康危机的经济影响，FICSA 的许多成员组织正在经历重组，或面临重组计划，目的是通过缩小规模和创建更精简的结构来节省成本，以及建立更快的信息生成和发布方式。这些新的工作方式还面临着与引入更不稳定的工作条件有关的挑战。显然，工作人员和组织都需要适应，但不能损害工作人员的健康和安全。本报告由国际公务员联会及其成员组织委托，旨在审查和分析有关数字化对工作影响的文献和关键政策发展，并讨论其对国际公务员的影响。证据审查还将用于为工作人员代表制定指导方针，使他们能够在此背景下支持其成员。
工作场所母乳喂养的推动因素和障碍......
摘要简介英国没有保护员工获得母乳喂养设施的立法。没有特定的母乳喂养政策，获得工作设施的规定可能是不一致的，并且会对员工的母乳喂养持续时间，保留和士气产生负面影响，尤其是在多样化和苛刻的军事环境中工作的服务妇女。这是英国军队保留才华横溢和受过训练的士兵的重要政策领域。使用首选报告项目进行系统评价和荟萃分析陈述原则，PubMed，Embase，Cinahl和Pro-Quest数据库的方法进行了搜索，以获取与访问英国工作场所和高收入国家 /地区武装部队中适当的母乳喂养设施相关的研究。确定了作为障碍的因素，并确定了进入设施的障碍。英国政府和武装部队的网站被搜索有关现有政策和访问设施的指导的灰色文献。结果障碍和促成者可以从16项研究中获得访问，这是由三个主题领域描述的：对母乳喂养的态度，设施的规定和设施的使用。雇主可能影响的因素包括特定的母乳喂养政策，普遍的工作场所教育，合适的设施和个性化的乳房喂养计划。政策制定的关键领域是明确定义的责任；个性化的风险评估和母乳喂养计划；适当但灵活的设施提供和访问；相关工作场所的路标；和身体健康条款。结论提出了五个建议：乳房喂养政策的发展，实施和评估；普遍的工作场所母乳喂养教育；基于个人母乳喂养实践的母乳喂养风险评估和计划的需求；母乳喂养设施和通道的书面最小和理想的标准，这考虑了工作场所的位置；以及部署和身体健身测试的例外。
空中领域实时虚拟建设性训练的科学和技术推动者
在参加了大约 10 次以此类威胁为特征的任务后，其训练质量大幅提升。红旗演习旨在为操作员提供第一次真实战斗任务，训练环境相对安全，但也代表了真实世界的条件。自成立以来，红旗演习就被称为世界首屈一指的空战训练活动，红旗演习期间吸取的教训已在作战行动中得到体现。1 诸如红旗演习之类的实弹演习可以提供极好的学习机会。但是，它们成本高昂且在后勤方面具有挑战性。环境、监管和安全约束也限制了在实战训练期间可以提供的学习体验类型。模拟提供了一种解决其中一些缺点的方法。自 20 世纪 90 年代以来，联盟国家开展的重要研究和开发项目表明，通过连接分布式模拟系统可以获得类似的训练效益。2 大型模拟器网络现在经常用于提供复杂而逼真的空战训练。最近，人们开始关注将实机集成到模拟网络的可能性。这引发了大量关于实机-虚拟-建设 (LVC) 集成的重要性、潜在效益和基础科学技术的讨论。
探索影响马来西亚大学实施神经营销的因素：障碍与推动因素
摘要：本文旨在探讨学者们对马来西亚背景下神经营销实施的局限性、挑战和潜在解决方案的看法和观点。对 16 位学者进行了半结构化访谈。研究结果表明，有几个问题阻碍了神经营销的发展，例如道德和操纵问题、高成本、需要专业知识、缺乏适当的知识和理解、缺乏财政资源、缺乏实验室和设施以及时间要求。尽管存在这些障碍，学者们还是提出了几种潜在的解决方案来加强神经营销的应用，例如建立强大的合作网络、提供实验室和设施、增加财政资源、遵守法律法规以及降低工具和实验成本。这项研究将通过提高对实施神经营销技术的潜在困难的认识并帮助指导未来的研究和发展，为知识体系做出重大贡献。这些信息可以为从业者、研究人员和利益相关者的决策提供参考，使他们能够就使用和实施神经营销做出更明智的决定。据作者所知，目前还没有研究确定神经营销未来研究的途径以及马来西亚研究人员可能面临的新挑战和局限性。本文旨在通过提供克服研究人员面临的障碍的潜在解决方案来促进神经营销的应用。此外，需要进行定量研究来测试、测量和验证本研究结果中揭示的项目。
障碍和促进产前人口筛查的关键先天性心脏病
目的是对关键先天性心脏病（CCHD）的产前诊断允许及时咨询，改善患者护理并优化新生儿结局。我们旨在调查爱尔兰所有19个产妇单位的当前工作实践和政策，并确定最佳产前检测的障碍和推动因素。使用固定格式和所有单位的高级超声师经理进行了半结构化访谈。与CCHD的超声筛查有关的问题，非整倍性筛查，实践协议，人员配备水平以及教育，设备的可用性和护理途径，但如果有可疑的CCHD。我们就服务中的弱点和质量改进计划的建议寻求意见。导致2021年，爱尔兰的95％（18/19）单位提供了妊娠中期胎儿解剖扫描，89％（17/19）向所有患者提供了妊娠中期扫描。在21％（4/19）的单位中提供了有关非侵入性产前筛查（NIP）的信息。53％的单位可以使用现场胎儿医学服务，而58％的产科超声师则拥有硕士学位资格。缺乏靶向训练和高母体体重指数（BMI）被确定为最佳产前检测的障碍。引入目标心脏筛查计划可以改善爱尔兰CCHD的筛查服务。
