然而,在 20 世纪 90 年代,战略重新获得了一些以前失去的声誉和影响力。原因之一是“人们越来越觉得,实用的战略建议可以建立在合理的推理和系统的观察之上”。1 实用战略制定复兴的一个主要因素是资源型战略观的发展。5,6 这种观点的基本管理含义是,企业可以通过获得某些资源禀赋来确保强劲的业绩。规范性战略管理文献表明,战略规划与公司绩效之间存在正相关关系,并且因果关系的方向是从战略规划到绩效。然而,实证证据产生了好坏参半的结果,因为并非所有已发表的战略规划和绩效研究都发现了正相关关系。7 一些人认为,如果正式的战略规划引入了僵化并鼓励了过度的官僚主义,那么它可能会失效。 8 然而,人们认识到,战略规划可能会产生非财务后果,从而为组织带来好处。9
脑震荡症状似乎时有时无或越来越严重。有时你甚至会怀疑自己是否有问题。症状似乎发生变化通常是因为你的身体或精神疲惫。如果你喝酒或服用药物(甚至是合法药物),症状也会发生变化。生病、心烦、疼痛或有压力也会导致变化。你越能控制这些其他事情,你的症状就会越好。症状是真实存在的。它们告诉你大脑仍在愈合,需要时间。花时间在家里、学校和工作中做出有益的改变,直到你不再需要它们。
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#2. 回顾你的培训。培训应该定期回顾,最好是在每门课程结束后。在决定实施哪些改变(即“改进”)之前,应该收集、分析和讨论学生、讲师和教师的反馈。在一个繁忙的组织中,这一步很容易被忽视,尤其是当每个人都对结果感到满意时。然而,培训课程结束后是反思工作进展和改进的最佳时机。在像 Entry Point North 这样的培训组织中,我们所做的只是培训,因此更容易建立定期回顾。但即使是我们也必须时不时地提醒自己。我想你也一样。对吗?
11 D. Mac Sithig 和 M. Siems,《中国社会信用体系:其他国家的典范?》(2019)《现代法律评论》1034,第1039-1040 12 同上,第1041 13 BBC 新闻,《亚马逊被虚假五星评论淹没——哪些?》报告 (2019 年 4 月 16 日) 可访问:https://www.bbc.co.uk/news/business-47941181。14 David Streitfeld,《Swarming a Book Online》,《纽约时报》(2013 年 1 月 20 日),网址:https://www.nytimes.com/2013/01/21/business/a-casualty-on-the-battlefield-of-amazons-partisan-book- reviews.html 。另请参阅 Alison Flood,《亚马逊删除希拉里·克林顿的《发生了什么》一星评论》,《卫报》(2017 年 9 月 14 日),网址:https://www.theguardian.com/books/2017/sep/14/amazon-redacts-one-star- reviews-of-hillary-clintons-what-happened 。15 Daniel Cossins,《歧视算法:人工智能 5 次表现出偏见》,《新科学家》(2018 年 4 月 12 日),网址:https://www.newscientist.com/article/2166207-discriminating-algorithms-5-times-ai-showed-prejudice/。另请参阅 Miranda Bogen,《招聘算法可能引入偏见的所有方式》,《哈佛商业评论》(2019 年 5 月 6 日),网址:https://hbr.org/2019/05/all-the-ways-hiring-algorithms-can-introduce-bias;
研究表明,常规筛查乳房 X 线摄影确实可以降低 40-75 岁女性的乳腺癌死亡率。然而,2021 年发布的美国国家癌症研究所癌症趋势进展报告报告称,在过去两年中,只有 75.9% 的 50-74 岁女性做过乳房 X 线摄影。每月进行自我乳房检查可以帮助女性熟悉自己的乳房并发现任何变化。由于组织密度高,乳房致密或非常致密的女性可能更难发现变化。这意味着很难区分乳房组织中的任何新肿块、硬化结节、增厚或任何问题。这就是为什么每月进行检查以识别您的正常情况非常有帮助的原因。请记住,自我检查不能代替由您的初级保健提供者进行的乳房检查。
#2. 回顾您的培训。应定期回顾培训,最好在每门课程结束后回顾。在决定实施哪些变更(即“改进”)之前,应收集、分析和讨论学生、讲师和教师的反馈。在一个繁忙的组织中,这一步很容易被忽视,尤其是当每个人都对结果感到满意时。但是,培训课程结束后是反思工作完成情况以及如何改进的最佳时机。在像 Entry Point North 这样的培训组织中,我们所做的只是培训,因此更容易建立定期回顾。但即使是我们也必须时不时地提醒自己。我想你也一样。对吗?
14.30h TER 总结 Dr Katherine MORSE JHU/APL Dr Curtis BLAIS MOVES 研究所,海军研究生院 15.00h 研讨会结束
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