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World File Search System个人防护设备
工作规则 - Gallo 酒庄
7.1 空气传播传染病预防 ...................................................................................................... 8 7.2 进入密闭空间 .............................................................................................................. 8 7.3 危险能量控制，包括上锁、封闭和挂牌 ........................................................................ 9 7.4 电气工作 ...................................................................................................................... 9 7.5 挖掘 ...................................................................................................................... 10 7.6 接触化学和物理因素 ............................................................................................. 10 7.7 防火和防护 ............................................................................................................. 11 7.8 一般家务 ............................................................................................................. 11 7.9 危险材料管理 ............................................................................................................. 12 7.10 中暑预防计划和方案 ............................................................................................. 13 7.11 热工作业 ............................................................................................................. 13 7.12 梯子和脚手架 ............................................................................................................. 14 7.13 移动设备和起重机 ................................................................................................ 15 7.14 个人防护设备
Exirel®杀虫剂
：使用个人防护设备。如果可以安全地完成，请停止泄漏。使人们远离溢出/泄漏的前风。删除所有点火源。立即将人员撤离到安全区域。确保足够的通风。将人员撤离到安全区域。不要接触或穿过溢出的材料。切勿将溢出物返回原始容器中以重复使用。用标志标记受污染的区域，并防止进入未经授权的人员。只有配备合适的防护设备的合格人员才能干预。有关处置考虑因素，请参见第13节。
工作场所 COVID-19 疫苗政策的公平原则
○ 雇主应采取一切可能的措施减轻COVID-19的传播，包括提供适当的通风和空气过滤（了解更多）、保持社交距离、在传播率较高或较高时强制员工和公众在室内佩戴口罩、以员工首选语言进行COVID-19工作场所健康和安全培训、进行常规COVID-10检测、保密和快速的接触者追踪和密切接触者通知、替代工作安排、个人防护设备（根据需要，由雇主提供）和疫苗接种。
与供应商和代理商合作
我们期望我们的供应商和代理合作伙伴能够维护和促进安全健康的工作环境，利用灵活的工作政策，同时为员工的身心健康提供支持。这包括至少提供充足的饮用水（符合世界卫生组织和国家标准，且代表员工人数）、安全管理的卫生服务和运输服务（无论供应商在何处提供）、配备自来水和肥皂的卫生设施、通风、充足的照明和温度、个人防护设备以及健康和安全培训，以减轻已知危害或潜在风险。这些期望适用于所有工作环境，无论工人是在农业环境、工厂、办公室、商业零售网点还是在家。
