已经根据国家温室和能源报告(NGER)计划的测量确定5,温室气体协议公司标准3和公司价值链(SCOPE 3)标准7方法进行评估。分析使用的数据基于消费,支出和流程,并将它们与生命周期评估(LCA)数据库和其他最近发布的排放因子来源保持一致(例如澳大利亚国家温室气体帐户因素)计算UNSW的组织温室气体排放。unsw之所以选择这种测量方法,是因为它提供了其材料排放来源的完整图片,并与全球最佳实践一致,并提出了澳大利亚会计标准委员会(AASB)的要求8。
输入电压和额定输出负载; 4。本数据表中的所有索引测试方法均基于我们的公司标准; 5。为了提高效率,在输入电压高于1000 VDC的工作时会产生听觉噪声,但不会影响产品性能和可靠性; 6。以上是此数据表中列出的产品模型的性能指标。非标准模型的某些指标将超过上述要求。有关详细信息,请联系我们的技术人员; 7。我们可以提供产品自定义服务; 8。产品与法律和法规有关:请参见“功能”和“ EMC”; 9。我们的产品应根据ISO14001和相关的环境法律和法规进行分类,并应通过合格单位进行处理; 10。如果最终产品应用程序连接到光伏数组,则需要接地并
• 以安全的方式开展工作,遵守所有安全规则。 • 确保零部件和成品组装件符合工位要求的所有质量检查。 • 确保使用的零部件是组装部件所需的零部件。 • 按规定顺序安装零部件以组装产品。 • 使用手动操作和紧固技术对准、安装和固定零部件。 • 协助所有其他操作员在线工作。 • 根据公司要求轮流完成所有工位的工作。 • 将零件从地板上或其他位置的容器移到工作区域的容器中。 • 根据公司标准高效地完成分配的工作。
该碳减少计划遵守PPN 06/21中概述的指南和报告标准,包括记录和报告碳排放的规定标准。我们遵循了GHG报告协议公司标准,并利用了专门为公司的温室气体报告设计的政府提供的排放转换因子。符合流线型的能源和碳报告(SECR)要求,我们已经准确地报告了范围1和范围2排放。此外,还报告了我们范围3排放的选定部分,该排放量符合规定的降低碳计划和公司价值链(范围3)标准的标准。我们公司的董事会已彻底审查并正式批准了该碳减少计划。
该碳还原计划已根据PPN 06/21以及相关的减少碳计划指导和报告标准完成。的排放已按照已发表的减少碳计划和GHG报告协议公司标准1的报告标准进行报告和记录,并使用适当的政府对温室天然气公司报告2的政府排放转换因子2。范围1和范围2的排放已按照SECR要求报告,并且根据已发布的减少碳价值链和公司价值链(SCOPE 3)标准的已发表报告标准报告了所需的范围3排放。董事会已审查并签署了此减少碳计划。
本章说明了报告组织的温室气体(GHG)排放清单的计算。计算方法论,这种温室气体排放量库存符合GHG协议公司标准,GHG协议范围2指南和GHG协议公司价值链(SCOPE 3)会计和报告标准。温室气体协议是进行组织和公司的GHG排放清单的国际接受的标准方法。这也是欧盟公司可持续性报告指令(CSRD)下的气候影响计算(欧洲可持续性报告标准(ESRS)E1)的方法。,在简而
tarif Plus括号的应用应遵守专家或管理职位的员工的单独集体谈判协议[RTV T+]。例如,在工作时间,奖金和使用公司汽车方面,塔里夫(Tarif)和托架的员工工作条件与公司标准集体谈判协议所涵盖的工作条件不同。在2023年底,该公司在任命后已经宣布了该薪酬括号中员工的稳定。在谈判中,该公司宣布计划重组Tarif Plus tarbet的员工的奖金系统,以将其与将来共同商定的利润分享奖金联系起来。
●通过与公司,政府机构,非政府组织以及其他来自世界各地的公司,政府机构,非政府组织以及其他专家和利益相关者合作,通过全球,包容,多方利益相关者流程来制定指导。温室气体协议具有二十年的经验,召集全球利益相关者开发共识GHG会计方法。GHG协议将遵循用于开发GHG协议公司标准(2004年),项目会计的GHG协议(2005年),公司价值链(SCOPE 3)标准(2011年)和产品生命周期标准(2011年)的相同类型的全球,包含和开放的多利益相关者流程(2004年),项目会计(2005年)。
●通过与公司,政府机构,非政府组织以及其他来自世界各地的公司,政府机构,非政府组织以及其他专家和利益相关者合作,通过全球,包容,多方利益相关者流程来制定指导。温室气体协议具有二十年的经验,召集全球利益相关者开发共识GHG会计方法。GHG协议将遵循用于开发GHG协议公司标准(2004年),项目会计的GHG协议(2005年),公司价值链(SCOPE 3)标准(2011年)和产品生命周期标准(2011年)的相同类型的全球,包含和开放的多利益相关者流程(2004年),项目会计(2005年)。
■内部问责制:Kaléo维护了一项商业行为与道德规范以及其他要求员工,顾问和合同工作者遵守所有适用法律的政策,包括与劳动惯例相关的法律。Kaléo确定雇员,顾问或合同工作者违反了政策或法律,将采取适当的行动。如果公司确定供应商不符合所有合同要求,则该公司还采取了适当的行动。Kaléo尚无内部程序来确定供应商是否特别遵守有关奴隶制和贩运的公司标准。Kaléo鼓励内部和外部利益相关者报告对潜在违反政策和法律的担忧。