XiaoMi-AI文件搜索系统
World File Search System岛民
全科医生和……的酒精和其他药物服务快速指南
IUIH 的咨询和病例管理支持个人改善因药物和酒精依赖而加剧的慢性疾病/合并症的管理能力。这包括针对高风险个人（例如，原住民和托雷斯海峡岛民囚犯出狱后）和面临药物或酒精相关伤害高风险的群体（例如，原住民和托雷斯海峡岛民青年和家庭）的认知行为干预和社会治疗。
Guddi Way屏幕
背景。许多原住民和/或托雷斯海峡岛民都面临认知障碍的危险因素。但是，缺乏在文化上适合识别潜在认知障碍的方法。本文报告了屏幕和访谈方案的开发，旨在标记16岁以上原住民和/或托雷斯海峡岛民成年人的认知障碍和社会心理残疾。方法。Guddi Way屏幕包括与多个认知领域的认知和心理功能有关的项目。屏幕是简单的，简短的，并且能够由非临床医生进行培训。结果。早期结果表明，Guddi的屏幕是可靠的，在文化上是可以接受的，并且可以正确地标记原住民和/或Torres海峡岛民成年人之间的认知功能障碍。结论。屏幕表现出有望是一种具有文化和文化发展的方法，可以确定在原住民和/或托雷斯海峡岛民成年人中认知障碍和社会心理残疾的可能性。Guddi Way屏幕上的旗帜表明需要转介给经验丰富的神经心理学家或神经精神科医生，以进一步评估，还可以帮助指导支持服务。
我们的儿童行动计划1：摘要
我们相信原住民和托雷斯海峡岛民文化的经验是我们与家庭合作的力量和保护因素。我们也了解了数千年，原住民和托雷斯海峡岛民的父母，家庭和社区根据文化智慧，共同的知识和传统为孩子们提供了安全，坚强和爱心的照顾，这些知识和传统坚持了孩子对社区具有神圣价值的信念。
政策研究与战略计划总经理（PRASP）工资$ 160,000K- $ 170,000K（未决经验） +退休金堪培拉/sydn
在相关学科或至少7年的工作经验中的第三级资格。我们致力于改善原住民和托雷斯海峡岛民人民的就业机会，并欢迎所有澳大利亚人的申请，尤其是原住民和托雷斯海峡岛民血统的申请，因为您的文化和生活经验是我们所做工作的核心。该职位的申请人应对澳大利亚拥有有效的工作权。工资和其他细节
多样性和包容劳动力策略2024–2026
Sunshine Coast Health恭敬地承认传统的保管人，Kabi Kabi/Gubbi Gubbi和Jinibara人民在他们提供服务的土地上。我们还向原住民和托雷斯海峡岛民长老，过去，现在和未来表示敬意。我们认识到原住民和托雷斯海峡岛民及其祖先已经在后代奠定了坚实的基础上所具有的力量和韧性。
ID 调试策略 2022-2025。...
它描述了一个雄心勃勃的旅程，以确保我们调配资源来满足各个年龄段岛民的需求，以便他们获得的护理、治疗和支持以人为本，并根据他们自己的优势和需求以及他们的家人和护理人员的优势和需求而设计。在此过程中，我们将积极为岛民创造合适的环境，使他们能够管理和控制自己的医疗保健需求。各组织将合作在正确的时间和地点提供正确的护理。
使用PowerPoint模板
我想承认澳大利亚的原住民和托雷斯海峡岛民。我承认我所居住的土地，大学所在地，进行现场研究以及我参观的地方的传统保管人。我对过去和现在的祖先和长老表示敬意。我致力于尊重澳大利亚原住民和托雷斯海峡岛民人民与土地，水，海洋和天空的独特文化和精神关系，以及他们对社会的丰富贡献。
欢迎来到墨尔本连接 - 员工枢纽
墨尔本大学承认整个澳大利亚国家的传统所有者。大学认识到原住民和托雷斯海峡岛民人民所拥有的独特地方是最初的乡村托管人，以及他们与土地，水道，歌曲线条和文化的持续联系。大学尊重所有原住民和托雷斯海峡岛民的人，并热情地拥抱那些确定为原住民的学生，员工，长老和合作者。
2023年2月22日星期三Covid-19-19疫苗：秋季助推器和第三剂量优惠
•提取秋季助推器和第三剂量提议•进一步的重塑诊所•第一剂和第二剂将保留有资格获得COVID-19-19秋季助推器的可用岛民，以获取疫苗，因为该计划于3月4日星期六结束。这是政府对疫苗接种和免疫联合委员会（JCVI）发出的建议的考虑。JCVI还建议对不在临床风险组中的16至49岁人群的2021助推器报价（第三剂）应与秋季助推器保持一致。因此，该剂量的报价将同时撤回。岛民仍将能够在摄政堡获得第一剂和第二剂疫苗，以保护自己和他人免受19号疫苗的侵害。迄今为止，有59％的合格岛民已经获得了秋天的助推器。符合条件的人包括：