XiaoMi-AI文件搜索系统
World File Search System维拉
亨利·维拉斯动物园组织图 - 行政部
Actual Adopted 2022 Board Budget 2023 Estimated Department 2022 2023 Carry Forward Transfers As Modified YTD 2023 Request PROGRAM EXPENDITURES Personnel Costs $4,134,304 $4,613,100 $0 $0 $4,613,100 $1,276,176 $4,781,728 $4,944,600 Operating Expenses $1,719,000 $1,539,800 $81,360 $0 $1,621,160 $429,884 $1,621,317 $1,661,500 Contractual Services $518,129 $349,255 $1,332,453 $0 $1,681,708 $155,955 $1,681,708 $ 355,655运营资本$ 0 $ 0 $ 0 $ 0 $ 0 $ 0 $ 0 $ 0 $ 0总计$ 6,371,433 $ 6,502,155 $ 1,413,813 $ 0 $ 7,915,968 $0 Intergovernmental Revenue $886,049 $940,703 $0 $0 $940,703 $261,146 $940,703 $982,703 Licenses & Permits $0 $0 $0 $0 $0 $0 $0 $0 Fines, Forfeits & Penalties $0 $0 $0 $0 $0 $0 $0 $0 Public Charges for Services $ 2,789,358 $ 1,672,340 $ 0 $ 0 $ 0 $ 1,672,340 $ 294,831 $ 1,516 $ 53,640 $ 53,640其他融资来源$ 0 $ 0 $ 0 $ 0 $ 0 $ 0 $ 0 $ 0 $ 0 $ 0 $ 0总计$ 3,690,745 $ 3,690,745 $ 2,666683 $ 0 $ 0 $ 0 $ 0 $ 2,666666666666666683 $ 3,835,472 $ 5,249,285 $ 3,973,072 F.T.E.员工39.500 39.500 39.500 41.100
古铁雷斯·巴内加斯，安娜；奥利维拉·佩雷斯，伊曼纽尔；巴斯蒂达·埃斯卡米拉，爱德华多； Castillo Soto，Manuel 经济危机期间的工作满意度因素
为了应对经济危机，组织采取了减少工资或裁员等隐性行动，从而影响了员工的满意度和组织的绩效。在此前提下，本研究的目的是介绍文献中关于经济危机对工作满意度影响的现有研究。多项研究表明，工作满意度是员工保留和敬业度的关键因素；因此，了解影响工作满意度的因素将有助于设计策略，以在经济不稳定的情况下增强这种看法。通过对 36 篇文章的深入阅读进行系统回顾，得出结论：一般来说，经济危机时期不会对工作满意度产生显著影响；但是，工资、工作环境、合同类型、文化和性别差异等某些方面确实会影响这种看法。本研究结果可以成为公司的有用工具，帮助公司更有效地应对经济危机的不利影响，通过留住合适的员工来实现组织的运营连续性。关键词：工作满意度、经济危机、系统评价、重要因素、文化差距。
肯尼斯·维拉瑞尔先生
KENNETH VILLAREAL Kenneth Villareal 是新墨西哥州科特兰空军基地空军作战测试和评估中心总部的实验主任。他领导并指导一个由六名文职雇员组成的办公室，该办公室为空军、战略发展规划和实验办公室以及空军特别感兴趣的其他客户提供独特的规划、快速评估和计划支持服务。AFOTEC/EX 强调应用空军研究实验室的实验技术、商用现货技术和其他非开发项目或 NDI，包括原型。量身定制的程序支持，包括实验测试规划和分析以及报告以满足客户的迫切需求，被视为 EX 的成功和客户满意度的重中之重。
德维拉森林能源存储设施
• 在场地上挖填土方，创造合适的开发平台，并为景观和排水提供合适的地形； • 建造五栋钢结构矩形建筑，每栋面积为 6,000 平方米，屋脊高 15 米，内有： – 每栋建筑额定电力输出为 100 兆瓦的电池（五栋建筑总共提供 500 兆瓦），安装在建筑底层； – 逆变器、变压器和计量设备，安装在电池建筑一层； – 控制室、福利设施和冷却装置，位于电池建筑内； • 每栋建筑配备一个外部变压器，将电力输出从 33 千伏升至 400 千伏； • 外部电力开关设备； • 相关输电许可证持有人（RTL）的院落（约 6,000 平方米）； • 安全围栏和闭路电视； • 从道路、内部通道和循环道路进入；以及 • 排水基础设施、景观和生态种植。
尊敬的校长，我们根据艺术要求。法律第25条300 of 20.5.70，在学校工会公告栏上发布并通过电子邮件向宗教教师发送所附新闻稿，不做任何修改（PDF 格式），以便能够使用新闻稿中的超文本链接。感谢教授一贯的合作。朱塞佩·法维拉
***保密性*** 遵守 G.D.P.R.欧洲法规 n. 2016/679 关于个人数据保护的规定，本信息中包含或附加的信息仅供上述收件人使用。他人收到后，禁止任何形式的分发或复制。任何错误收到此通信的人必须立即通知发件人并销毁该信息。
维拉诺瓦大学可持续发展计划 2020-2030
作为一所奥古斯丁天主教机构和全球社区的一员，该大学感到有责任通过调整和实施联合国可持续发展目标来促进这一关键进程，以造福校园、周边地区和全球。因此，它成立了维拉诺瓦可持续发展领导委员会 (VSLC)，并责成其制定和定制一项计划，该计划将符合大学的使命，即促进对可持续发展世界的了解、热爱和承诺，让所有创造物都能蓬勃发展。以下报告，即维拉诺瓦大学可持续发展计划，是 VSLC 努力的成果。
维拉帕米逆转晚期胃癌阿霉素化疗耐药的作用
摘要：目的：胃癌是最常见的恶性肿瘤之一，也是最常见的癌症相关致命疾病之一。化疗是晚期胃癌的主要治疗方法，化疗的疗效直接影响晚期胃癌的治疗。肿瘤细胞耐药是导致化疗失败的重要原因之一。以往研究表明，维拉帕米（VER）可以通过抑制P-糖蛋白（P-gp）来逆转耐药，而P-糖蛋白是VER的主要靶点之一。本研究旨在探讨葡萄糖神经酰胺合酶（GCS）在VER逆转胃癌阿霉素（ADM）化疗耐药中的作用。患者与方法：本研究选取4株GCS细胞株进行研究，采用CCK-8法测定胃癌细胞的IC50值，采用RT-qPCR法测定胃癌细胞中候选基因的表达水平，采用Western blot法测定胃癌细胞中候选蛋白的表达水平，采用免疫组化法检测接受VER+TACE治疗的GCS临床标本中GCS蛋白的表达，采用Annexin V-FITC/PI双染法检测胃癌细胞凋亡情况。结果：发现GCS基因表达水平的变化能够影响ADM+VER对细胞凋亡的影响，探讨GCS基因在逆转胃癌细胞对ADM化疗耐药中的作用及其机制。结论：在今后的研究中，我们将进一步探讨GCS影响胃癌耐药的机制及相关信号转导通路。
Scholarly Commons 引用 Scholarly Commons 引用 Leroy, G. L.; N'Guyen; Perrais, M.; 和 Loiseau, H.，“协和式飞机和维拉斯飞机的热地面测试或法国测试方法和设施的改进”（1971 年）。太空大会® 论文集。 2. https://commons.erau.edu/space-congress-proceedings/proceedings-1971-8th/session-7/2
“尽管计算机科学的应用使得应力分析能力取得了巨大进步，但最终评估新结构概念和材料系统的基本工具和最强大的工具仍然是通过结构测试进行实验评估。评估先进飞行器概念的结构测试设施要求面临的挑战涉及双重问题：（a）定义测试计划范围和测试件的大小，同时（b）考虑到设施开发和运营成本几乎呈指数级增长，因为提供越来越苛刻的环境模拟来代表飞行环境中结构上重要的条件。上述两个相互依赖的结构测试方面必须得到满足，以使结构设计师对其新配置和材料选择有足够的信心，并愿意将此设计用于载人飞行器。”例如，“未来航空飞行器推力和功率大幅增加的趋势将对声学领域的开发测试设施提出独特的要求。各种声学问题需要实验室能够模拟声学引起的结构和声音传输问题、模拟空气动力学产生的噪声，并允许进行发动机噪声抑制的全尺寸实验。目前正在运行或即将完工的设施将能够满足近期的许多要求。必须扩展此模拟能力或建造新的更大的设施，以应对 1970 年至 1960 年代期间的全尺寸测试问题。”
发现在卡纳维拉尔·空军站
Daniel Czelusniak环境专家联邦航空管理局800 Indepentence Ave.，SW，Suite 325 Washington DC 20591 Daniel.czelusniak@faa.gov（202）267-5924
2001-2002Catalog.pdf - 维拉诺瓦大学目录
大学校园位于宾夕法尼亚州维拉诺瓦，位于兰开斯特派克（美国 30 号公路）上，宾夕法尼亚州费城市线大道以西六英里。邮局地址为宾夕法尼亚州维拉诺瓦兰开斯特大道 800 号，邮编 19085-1699。大学办公室开放时间为周一至周五上午 9 点至下午 5 点。电话号码为 (610) 519-4500。万维网址为 www.villanova.edu。有意者可以写信给维拉诺瓦大学招生主任，地址为宾夕法尼亚州维拉诺瓦兰开斯特大道 800 号，邮编 19085- 1699，获取更多信息。维拉诺瓦大学是一所积极行动机构，维拉诺瓦的一贯政策是不因种族、肤色、性别、宗教、国籍、年龄、退伍军人身份、非工作相关残疾或法律禁止的任何其他原因歧视任何人。注意：为了使维拉诺瓦大学提供的课程反映当前知识的进步和增加以及升级的专业要求，维拉诺瓦大学保留更改课程和要求的权利，恕不另行通知。学生通常必须遵守其班级开始第一年学习时在万维网上发布的有效要求。2002 年秋季入学的学生应查看万维网目录以了解更改情况。对于已离开大学并重新入学的学生，可能会有特殊要求。建议学生检查