公告编号 70294-388923-SA 职位名称 财务技术员,Ua-0503-03/02 薪资范围 Ua-03:每月 2,489.98 – 2,764.36 欧元,外加适用津贴 Ua-02:每月 2,634.00 – 2,931.38 欧元,外加适用津贴 截止日期 2022 年 9 月 30 日 工作时间 全职 永久 工作地点 海军计算机和电信站 (NCTS),预算和需求处,商务办公室,意大利那不勒斯卡波迪基诺。 注意 申请表已于 2021 年 10 月 1 日起修订,任何之前的版本均不予考虑。候选人必须通过电子邮件将修订后的申请表电子提交至:HRO_NAPLES-LN_JOBS@eu.navy.mil。 1. 提交申请前,请阅读本公告下一页的“求职申请填写说明”。 2. 在电子邮件的主题行中,注明候选人的姓和名以及职位空缺公告编号和职称(例如 ROSSI,MARIO,3049B-123456-EI,办公室自动化文员)。 3. 申请人必须能流利地读、写和说英语和意大利语。申请必须以英文提交。 4. 作为就业条件,被选中者必须顺利通过就业前体检。 5. 本职位可由任何级别填补。如果职位级别较低,在符合资格和资质要求并根据主管推荐的情况下,现任者可通过非竞争性晋升至 UA-02 级别。 6. 需要乘坐商用或军用飞机往返于美国大陆和海外大陆以参加会议和研讨会。 7. 偶尔可能需要在晚上和周末工作,且每周工作时间超过正常安排的 40 小时。
你好,夏威夷商会自豪地启动了我们 174 年历史上最重要的变革性举措之一,即推出 2030 年夏威夷蓝图。这项战略行动计划的制定——以及商界、民选官员和意见领袖的支持——对于取得成功和扭转后疫情时代困扰夏威夷经济的经济放缓至关重要。我们知道商界近年来面临的问题——小企业倒闭、严重的劳动力短缺以及居民(尤其是年轻人)移居美国大陆寻找更好的职业机会。全州企业面临的挑战对我来说影响深远,因为我母亲在希洛的小企业苦苦挣扎,经营了 40 年后最终关门大吉。 2030 年夏威夷蓝图行动计划的核心是指导州政府建立更强大的经济基础,让当地企业蓬勃发展、企业家蓬勃发展、就业增长增加,为居民创造更多的职业机会,让他们对夏威夷的未来充满希望。为了实现这些成果,我们的商界必须发挥带头作用。2030 年夏威夷蓝图以广泛的研究为基础,并就如何改善夏威夷的商业,让社区、县和全州范围内的每个人都受益提出了建议。为了确保该计划取得成功,商界、政策制定者和社区需要共同努力。在我们前进的过程中,我们希望听到您的声音,并让大家知道您的支持,以帮助商会和我们的商界实施夏威夷所需的战略,以实现更光明、更可持续的经济增长未来。感谢您对夏威夷商会的持续支持,以及我们通过 2030 年夏威夷蓝图振兴商界的努力。
• 个人财产:634-2935 / 5191 / 2936,或发送电子邮件至:personalproperty@us.af.mil • 乘客旅行:634-2936 / 2932,或发送电子邮件至:9.LRS.pax@us.af.mil • 质量保证:634-9394 / 安装运输官员 (ITO):634-5129 2024 年美国大陆生活模式调查!即日起至 2024 年 3 月 31 日调查链接:https://www.travel.dod.mil/Allowances/CONUS-Cost-of-Living-Allowance/Living-Pattern-Survey/旨在收集有关军人及其家人的购物模式数据,以协助确定海外和美国大陆生活费用津贴 (COLA) 率。信息网站:https://www.travel.dod.mil/Allowances/CONUS-Cost-of-Living-Allowance/ 医疗准备(检查您的 IMR) 每月通过 AF 门户检查您的 IMR(个人医疗准备)并搜索 MyIMR 查看行动列表和自行安排或致电预约 PHAQ、MHA 和 DHA。 POC:David “Super Dave” Bickford,(530) 645-9196 基地活动 每月比尔空军基地 USDA 食品配送 2 月 2 日星期五 1430 Foothills Chapel 停车场 向所有 AD、退休人员、平民和家庭成员开放 第一个星期五 2 月 2 日星期五 1509 Moos and Brews 超级碗主题。穿上您最喜欢的球队球衣!户外游戏、音乐和免费披萨(送完即止)!由 9 MXG 赞助。 Recce 大学专业发展 2 月 5 日至 28 日 0800-1600 地点:Recce U,大楼 2402 访问 recceu.setmore.com 查看所有即将开设的课程。专业发展课程:BTZ 101 2 月 7 日星期三 0930 9 CS 会议室,大楼 2445,6252 B St UOD:OCP。对 E1-E3 开放 RSVP 链接:BTZ101.aspx
客户对电力系统弹性的担忧可能会推动用户尽早采用电表后太阳能加储能 (BTM PVESS),尤其是在野火、飓风和其他气候驱动的电网风险变得更加明显的情况下。然而,由于缺乏数据和方法上的挑战,人们对 BTM PVESS 的弹性优势了解甚少,特别是对于住宅客户而言,这使得预测采用趋势变得困难。在本文中,我们开发了一种方法,以模拟 BTM PVESS 在为各种客户类型、地理/气候条件和长时间断电场景提供备用电源方面的性能,同时考虑整栋建筑备用和特定关键负载的备用。我们将美国大陆新颖的、分解的最终使用负载曲线与时间和地理空间一致的太阳能发电估计值相结合。然后,我们实施了 PVESS 调度算法来计算中断期间提供的负载量。我们发现,在一年中的任何月份,具有 10 kWh 存储容量的 PVESS 都可以满足大多数美国县的有限关键负载,但是当供暖和制冷被视为关键时,这种能力会下降到只能满足所有县和月份平均关键负载的 86%。在电热常见的冬季(美国东南部和西北部)和制冷负荷较大的地方(美国西南部和东南部),备用性能最低。冬季备用性能根据渗透率的不同大约有 20% 的变化,而夏季性能根据中央空调系统的效率不同有近 15% 的变化。哈里斯县的温度设定点差异对应冬季备用性能的 40% 范围和夏季性能的 20% 范围。经济计算表明,客户的 PVESS 弹性值必须很高才能促使客户采用这些系统。
随着我们向脱碳电网迈进,对依赖天气的能源的依赖性增加,长期自然资源短缺(即能源干旱)的风险也随之增加。当两种或两种以上的主要可再生能源同时处于干旱状态时,就会发生复合能源干旱。在本研究中,我们提出了一种用于检查复合风能和太阳能干旱的方法和数据集,以及 2020 年基础设施美国大陆 (CONUS) 能源干旱的第一个标准化基准。使用最近开发的模拟每小时工厂级发电的数据集(其中包括数千个风能和太阳能发电厂),我们在各种时间和空间尺度上检查了能源干旱的频率、持续时间、幅度和季节性。结果针对 15 个平衡机构 (BA) 给出,这些区域是美国电网中风能和太阳能是电网必须使用的资源并且必须保持平衡的区域。结果表明,复合风能和太阳能干旱在整个 CONUS 中具有不同的空间和时间模式。干旱分析中还包括 BA 级负载,以量化高负载与风能和太阳能干旱同时发生的事件。我们发现能源干旱的特征是区域性的,最长的干旱可持续 16 至 37 小时,最长可达 6 天。最长的每小时能源干旱发生在德克萨斯州,而最长的每日干旱发生在加利福尼亚州。与仅涉及风能和太阳能的事件相比,包括负载的复合能源干旱事件平均更为严重。此外,我们发现,在风能和太阳能复合干旱期间,复合高负载事件更常发生,这是偶然发生的。从这些发现中获得的见解以及总结的能源干旱特征为区域范围内的电网规划和存储规模提供了宝贵的指导。
行政家用物品 (HHG) 重量限额地点 A. 授权。根据联合旅行条例 (JTR) 第 051402 段 (par.),在美国大陆 (OCONUS) 以外的永久工作地点 (PDS),家用物品 (HHG) 重量限额可以根据该地点的因素进行行政减少。只有本文件中列出的地点具有行政减少的 HHG 重量限额。如果某个地点未出现在本文件的表格中,则它不是具有行政减少的 HHG 重量限额的地点。B. 授权期限。本文件中列出的地点的行政减少的 HHG 重量限额在撤销前有效。C. 提交流程。1. 军人可以提交建立或修改地点重量限额的请求。有关提交流程,请参阅 JTR 第 051402 段和服务条例。所有意见必须通过军队或机构的军事顾问小组或民事顾问小组成员发送。联系信息请参阅国防旅行管理办公室网站。2. 军队或文职雇员可以申请增加 HHG 重量限额。军队成员请参阅 JTR 第 051402 段,文职雇员请参阅 JTR 第 054304 段。D. 无人携带行李。军队成员请参阅 JTR 第 051403 段,文职雇员请参阅 JTR 第 054304 和 054305 段。E. 净重限额确定。本文件中使用净重来确定重量限额。军队成员请参阅 JTR 第 051404 段,文职雇员请参阅 JTR 第 054304 段。F. 专业书籍、论文和设备或所需医疗设备。除非本文件表格中另有规定,否则行政上减少的 HHG 限额不包括专业书籍、论文和设备 (PBP&E) 或所需医疗设备的重量。G. 当任务或剩余时间少于 12 个月时的 HHG 限额。请参阅 JTR,第 051305.A7d 段。H. 减少重量限额的地点。本文件中列出的地点已减少 HHG 重量限额:
在工作日之前、期间和之后,允许在上下班和所有与正常任务相关的停留期间(例如在托儿所、加油站、基地外购物、银行、车管所和餐厅停留)穿着 NWU。NWU 不是自由制服。在处理公务、着装合适的情况下以及在正常工作时间后参加社交活动时,不允许穿着。不允许在基地外的 NWU 内饮酒。基地内的 NWU 内饮酒由地区指挥官颁布。区域或地区指挥官可在其地理范围内进一步限制有关 NWU 穿着的制服政策。在国家首都地区 (NCR) 内,经指挥官或主管授权,NWU Type III 可在国防部设施、指挥部和设施内穿着,但五角大楼或五角大楼图书馆和会议中心 (PLC2)、国会山周围的国家广场区域以及周围的参议院和众议院工作人员办公室、白宫和行政办公大楼、国务院和所有纪念碑和纪念馆除外,除非特别授权用于联合特遣部队国家首都地区任务。在五角大楼和 PLC2 内,在国家军事指挥中心、海军作战中心和 DiLorenzo TRICARE 健康诊所值班的海军人员可以穿着 NWU Type III。NWU Type III 不得在工作日之前、期间或之后在 NCR 的国防部设施外穿着,不得用于例行停留或开展业务。NWU Type III 可在指挥官或主管授权下作为 NCR 内当天的替代制服穿着,但上述限制区域除外。获准在 NCR 穿着 NWU Type III 作为日常制服的人员可以穿着制服乘坐私家车辆或政府交通工具往返于家和工作地点。在工作日之前、期间或之后,不允许在非紧急基地外/安装地点停留。招聘人员获准在美国大陆 (CONUS)、夏威夷和关岛(例如商场、学校、正常招聘区)穿着 NWU Type III。
Wade C. Cole 是美国陆军任务与设施承包司令部指挥官的副手,负责领导其人员和管理其资源。MICC 是美国陆军承包司令部的下属司令部,为陆军企业提供现成、果断和同步的业务解决方案和承包支持。该司令部由大约 1,500 名士兵和文职雇员组成,他们被分配到两个承包支持旅、两个战地指挥部、10 个承包营和遍布美国大陆 30 个地点的办事处,为陆军企业提供支持。MICC 为各种承包支持提供支持活动,包括士兵招募和训练、部队部署、家庭和士兵福祉、武器系统维持、基地运营以及安装和基础设施准备。在加入 MICC 总部之前,Cole 先生曾担任第 418 合同支援旅指挥官的副手。此前,他曾担任位于德克萨斯州胡德堡(2023 年更名为卡瓦佐斯堡)的 MICC 战地指挥部办公室主任,并在那里被任命为高级合同官员。职业生涯年表 • 2016 年 1 月 - 至今:德克萨斯州圣安东尼奥-萨姆休斯顿堡联合基地任务和设施合同司令部指挥官副手。• 2013 年 7 月 - 2015 年 12 月:德克萨斯州胡德堡第 418 CSB 指挥官副手。• 2011 年 8 月 - 2013 年 7 月:胡德堡 MICC 战地指挥部办公室主任。• 2010 年 10 月 - 2011 年 7 月:弗吉尼亚州贝尔沃堡 MICC 主任。• 2003 年 8 月 - 2010 年 10 月:路易斯安那州波尔克堡(2023 年更名为约翰逊堡)陆军承包机构南部地区主任,独立任务如下:
1. 位置 2. 县区域状态 3. 命令返回 NLT 日期/时间 表 1 麦克迪尔空军基地 A 区 – 撤离 2359 年 9 月 28 日撤销 希尔斯伯勒 A 区 – 撤离 2359 年 9 月 28 日撤销 马纳提 A 区 – 撤离 2359 年 9 月 28 日撤销 皮内拉斯 A 区 – 撤离 2359 年 9 月 28 日撤销 赫尔南多 A/B/C 区撤离 2359 年 9 月 28 日撤销 3. 我正在终止对麦克迪尔空军基地和指定区域的美国大陆有限撤离令 (LEO),并发布召回居住在表 1 中标识区域的人员的命令。LEO 上标识的所有其他区域位置的撤离命令(帕斯科、萨拉索塔、和 Citrus 县)的命令仍然有效。4. 在此命令居住在麦克迪尔空军基地的所有人员立即从安全港位置返回住所。在此命令居住在表 1 所列区域的所有人员从安全港位置返回住所,并且必须不迟于上述“命令返回”日期的 2359L(晚上 11:59,EDT)到达。所有可索取的旅行、住宿和每日津贴将在命令的返回日期/时间之后停止。请在旅行之前和旅行期间参考当地政府和道路状况。如果由于特殊情况而无法在命令的返回日期/时间之前安全返回,人员必须通过他们的指挥系统和第 6 ARW 参谋军法官向我申请对此命令的例外。基地财务部将通过指挥系统提供有关授权权利和旅行券处理的指导。5. 所有受影响的成员在进入麦克迪尔空军基地之前必须向他们的指挥系统报告以询问问题或寻求进一步的指示。
7700 ARLINGTON BOULEVARD FALLS CHURCH VA 22042 I N 回复请参阅 BUMEDINST 1520.45 BUMED-M00C 2022 年 10 月 14 日 BUMED 指令 1520.45 来自:医学和外科局局长 主题:硕士临床医师计划 附件: (1) 硕士临床医师或副硕士临床医师提名信样本 (2) 硕士临床医师被提名人的选拔标准 (3) 副硕士临床医师被提名人的选拔标准 (4) 专业委员会认证等同物 (5) 奖励表样本 1.目的。为了支持持续提供优质医疗服务,并表彰领导这项工作的优秀一线临床医生,本指令建立了创建海军医学准备和训练司令部 (NAVMEDREADTRNCMD) 或海军医学准备和训练单位 (NAVMEDREADTRNUNIT) 级临床医师计划的程序。2.范围和适用性。本指令适用于美国大陆内外、海军授权、指导和控制下的预算提交办公室 18 个实体的所有军事和民用医疗保健提供者。3.背景 a.医学和外科局局长致力于表彰在为我们的受益人提供医疗保健方面表现出色的特权提供者。本指令建立了命令程序,以正式表彰始终如一地表现出模范患者护理、员工教育、学术活动、研究、持续流程改进和专业精神的临床工作人员。该计划旨在作为同行认可计划;同行认可其他同行出色的患者护理。b.临床大师计划表彰最能代表其指挥下的优秀敬业专业人士的提供者。临床大师的特点是临床量大、结果优异、患者满意度持续高,并通过临床研究、员工教育和出色的专业精神为该行业做出重大贡献。在审查作为临床大师计划一部分的候选人时,应特别考虑那些表现出临床医生理想的个人:临床卓越、教育智慧和专业精神。