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在建工程 37.36% 主要由于工程项目及费用增加所致 短期借款 -36.03% 减少主要由于偿还短期借款所致 衍生金融负债 -100.00% 主要由于金融工具到期及交付所致 应付职工薪酬 -49.50% 减少主要由于本期支付年终绩效奖金所致 应交税费 86.66% 主要由于企业所得税、增值税增加所致 一年内到期的非流动负债 266.70% 主要由于一年内到期的长期借款增加所致 预计负债 61.81% 主要由于预提产品质量保证金增加所致 其他非流动负债 -41.69% 主要由于收购工业园预收款项减少所致 管理费用 35.00% 主要由于与职工持股相关的股份支付费用增加所致股权计划 财务费用 98.22% 主要受汇兑损益的影响 投资收益 -91.77% 主要受理财产品收益、权益法核算的长期股权投资收益减少的影响 公允价值变动收益 -87.44% 主要受股票等金融资产公允价值变动减少的影响 资产处置收益 3539.74% 主要受收购工业园处置损益增加的影响 营业外支出 39.53% 主要受违约金、资产报废费用增加的影响 筹资活动产生的现金流量净额 -975.81% 主要受偿债务增加的影响
2011年中国科学院年报
截至2010年底，中国科学院在编职工5.8万人。其中，女职工1.88万人，占32.6%。专业技术人员4.54万人，占78.7%。其中，副高以上职称、教授1.75万人（教授6700人），中级以上专业技术人员1.67万人，占38.4%（教授级14.8%）和36.8%。管理人员5400人，占9.4%。工人6900人，占11.9%。正式员工中，博士学历占28.0%，硕士学历占20.5%。30岁以下人员占比最高，达26.0%。其次是31-35岁人员，占比17.4%，其次是46-50岁和41-45岁人员，分别占比14.3%和12.7%。
浙江大华科技股份有限公司2024年第一季度报告
其他流动负债 144,933,483.86 155,182,705.02 流动负债小计 12,817,997,170.47 16,310,207,051.64 非流动负债： 保险合同准备金 长期借款 应付债券 其中：优先股 永续债 租赁负债 149,465,124.25 176,580,049.57 长期应付款 长期应付职工薪酬 预计负债 216,493,715.84 224,542,626.90 递延收益 161,337,707.12 166,711,673.04 递延所得税负债1,002,283.68 737,367.19 其他非流动负债 108,533,117.92 119,054,046.66 非流动负债小计 636,831,948.81 687,625,763.36 负债合计 13,454,829,119.28 16,997,832,815.00 股东权益： 股本 3,294,468,990.00 3,294,468,990.00 其他权益工具 其中： 优先股 永续债 资本公积 7,176,153,592.22 7,124,125,996.49 减：库存股746,699,863.45 746,699,863.45 其他综合收益 66,543,921.21 65,993,020.83 专项储备 盈余公积 1,647,234,495.00 1,647,234,495.00 一般风险准备 未分配利润 23,895,089,171.56 23,334,051,186.55 归属于母公司股东权益合计 35,332,790,306.54 34,719,173,825.42
印第安河县行政政策手册
平等就业机会 AM-201.1 06/01/89 歧视和/或骚扰 AM-201.2 01/22/10 招聘广告 AM-201.3 02/01/90 美国残疾人法案 AM-201.4 04/06/93 工作场所暴力和威胁 AM-201.5 01/22/10 招聘 AM-202.1 02/01/2022 裙带关系 AM-202.2 10/09/12 合同工 AM-202.3 05/19/10 入职指导和培训 AM-203.1 04/06/93 医疗程序 AM-204.1 04/06/93 严重疾病 AM-204.2 04/06/93 缓刑 AM-205.1 10/18/2022 晋升 AM-207.1 06/08/2021 工作时间 AM-208.1 10/01/95 外部就业 AM-209.1 07/09/96 临时工、兼职工和学生工 AM-210.1 06/22/01 裁员和召回 AM-211.1 03/25/10 终止雇佣 AM-212.1 04/06/93 薪酬实践
33. 发展中国家计算机软件硬件及网络技术培训班.doc
贵州省科学院（贵州省应用技术研究所）是贵州省唯一的综合性自然科学研究机构和唯一的综合性工业技术研究机构，始建于1935年，原为省建设厅实验室。后历经多次更名、资源整合、隶属关系变动，1958年成立中国科学院贵州分院，1978年组建贵州省科学院，2012年更名为贵州省科学院（贵州省应用技术研究所），为省直属正厅级事业单位。下辖16个研究机构，其中公益类一类5个、公益类二类1个、企业转制单位10个。现有职工1173人，其中专业技术人员940人，高级职称266人（占技术人员的28.3%）。建有科技创新平台47个，其中国家工程研究中心1个，国家地方联合工程中心2个。“十四五”以来，获科技成果奖12项，授权专利231项，主持起草各类标准247项。拥有国家“千人计划”入选者、省级核心专家、省级管理专家、政府特殊津贴等各类高层次人才，百千万人才工程创新人才33人，创新人才37人。
高拉夫·韦伯
我们部门非常悲痛地宣布我们亲爱的同事和朋友 Gaurav Pandey 逝世。Gaurav 对科学充满热情，敢于迎接新挑战，并真心致力于指导学生和受训人员。在明尼苏达大学获得博士学位并在加州大学伯克利分校获得计算机科学与工程博士后学位后，他于 2011 年被招募到西奈山，在那里他成立了专注于机器学习和计算生物医学的研究小组。Gaurav 是一位敏锐的思想家和敏锐的科学家，他开发并应用了基于机器学习的计算方法来构建复杂生物过程和疾病（包括哮喘、糖尿病和癌症）的预测和网络模型。他早期的研究产生了一篇关于合成致死率预测的有影响力的论文，该论文被公认为 2010 年计算生物学领域的突破之一。Gaurav 的创新研究得到了多项 NIH 资助，并得到了媒体的报道。他是一位杰出的教授和导师，指导西奈山生物医学科学研究生院的数据分析、数据挖掘和机器学习课程，同时指导 30 多名学员，从高中生到博士后，他们欣赏他的高标准、严谨的思维和创造性的方法。Gaurav 强烈主张为学员提供更多的教育机会，在教职工会议上，他总是用洪亮的声音来表达自己的观点，激发对话。他是一位完美的合作者和同事，为研究项目带来了新的想法和充满活力的承诺，具有出色的沟通能力和跨学科沟通能力。科学深深地、真诚地激励着 Gaurav，他对发现的热情让所有有幸与他共事的人都感到振奋。Gaurav 是一位有原则、善良、真诚的朋友，坚定地支持同事克服工作和生活中的挑战，并创造机会在工作之外培养友谊和社区。他是一位慈爱的丈夫、快乐的父亲、忠诚的兄弟和叔叔，他喜欢做饭、照顾他的宝贝女儿和去国家公园旅行。我们将深深怀念我们亲爱的朋友和同事 Gaurav Pandey。