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World File Search System陆军部长
国防部针对 2021 年现场安装评估结果和建议采取的行动
• 到 2022 年 6 月 3 日，各军种部长将通过 USD(P&R) 向我提交 2021 年 OSIE 报告第 1 部分站点的计划，以符合法律和国防部法规：加强整个军事社区的数据共享；开发创新方式来激励创造健康氛围的行为，并让下属对造成不健康氛围的行为承担适当责任；定义当地预防系统；并解决军人和国防部文职雇员对暴力预防工作的抵制和/或获取支持的挑战。此外，在同一天之前，陆军部长和海军部长将通过 USD(P&R) 向我提交计划，以实施为 2021 年 OSIE 报告第 2 部分站点确定的建议。
招聘与保留（CMF 79）职业发展计划
招募和留用部队为美国陆军提供后勤保障，直接影响陆军的最终实力，从而支持战备、部队结构和可持续性。士官 (NCO) 专注于招募和留用支持，以支持美国陆军开展全方位的作战行动。招募和留用部队旨在为陆军提供合格人员并维持其军力，减少人员流失，以支持国防五大支柱、陆军组织生命周期模型、陆军部长的愿景和国家军事战略，符合 (IAW) 国防规划指导和适用法规。职业管理领域 (CMF) 79 士兵将根据需要具备以下出版物的工作知识：陆军条例 (AR) 25-55；AR 340-21；AR 601-210；AR 601-280 和隐私法记录系统通知。
招聘与保留（CMF 79）职业发展计划
招募和留用部队为美国陆军提供后勤保障，直接影响陆军的最终实力，从而支持战备、部队结构和可持续性。士官 (NCO) 专注于招募和留用支持，以支持美国陆军开展全方位的作战行动。招募和留用部队旨在为陆军提供合格人员并维持其军力，减少人员流失，以支持国防五大支柱、陆军组织生命周期模型、陆军部长的愿景和国家军事战略，符合 (IAW) 国防规划指导和适用法规。职业管理领域 (CMF) 79 士兵将根据需要具备以下出版物的工作知识：陆军条例 (AR) 25-55；AR 340-21；AR 601-210；AR 601-280 和隐私法记录系统通知。
综合预防咨询小组情况说明书
根据陆军“以人为本”的优先事项和陆军部长减少全军有害行为的目标，陆军正在通过综合预防咨询组进一步发展其预防能力。我们的人民是我们最大的力量，领导者必须培养一种以信任为基础的陆军文化和指挥氛围。超过 1,200 名新的 I-PAG 成员将拥有公共卫生监测、健康促进、社会科学、行为科学、实施科学、项目评估、定量和定性方法以及统计分析技术等学科的专业知识。约 680 人将被派往总部、陆军部、陆军司令部、陆军各军种司令部、直接报告单位、梯队指挥官（旅战斗队/旅级）和陆军预备役。大约 325 名 I-PAG 成员将被分配到陆军国民警卫队。
探索 KM - 美国陆军训练与条令司令部
TRADOC 主题 TRADOC CCIR 有害行为 COP 陆军部长表示希望在 FORSCOM 实施 TRADOC 的有害行为通用作战图 (COP)。作为回应，TRADOC 团队迅速为用户和开发人员编写了一份全面的指南，并与他们的 KM 团队合作，确保顺利启动。他们目前正在其总部采用和整合我们的程序、列表、表格和仪表板。一旦 FORSCOM 成功建立了他们的有害行为 COP，他们和陆军部长都将能够“看到自己”，这将增强决策能力并有机会防止有害行为。OCKO 于 10 月 2 日在 TCP Live 上简要介绍了有害行为 COP。联合兵种中心陆军文职人员入职网站联合兵种中心与 OCKO 合作，就是这些举措之一，旨在建立一个新的在线 ACP 入职网站。他们正在学习让 ACP 适应新组织并熟悉组织结构的价值和机会。CAC G1 的 Lara Aguilar 表示：“现实情况是，并非所有新员工都有军事背景，因此入职培训让我们能够分享陆军文化。这同样适用于退休并进入文职部门的军人。入职培训网站正式启动后，我们将有机会让所有人熟悉、接受教育、分享和提供指导。”OCKO 还协助陆军大学创建了入职培训页面。Gabriela Black 表示：“公共入职培训页面是新员工入职培训体验的一个很好的补充。它让我们可以一窥我们的组织，欢迎我们的新员工，并向他们展示作为 ArmyU 专业人员的头几天的路径。入职培训页面确保新员工加入我们的组织时实现无缝过渡。它为他们提供了坚实的基础，并让他们从根本上了解加入 ArmyU 团队后会发生什么。”
Rio Hondo 海峡 - 美国陆军工程兵团洛杉矶
公告编号：408-SPL-PN-2023-0020 许可证编号：408-SPL-2023-0020 评论期：2023-04-25 至 2023-05-25 请求人：根据 1899 年《河流和港口法》第 14 条（经修订，编纂于 33 USC 408（“第 408 条”）），加州交通部第 7 区通过洛杉矶县防洪区 (LACFCD) 向美国陆军工程兵团 (USACE) 申请许可，以改变位于加利福尼亚州洛杉矶县的洛杉矶县排水区 (USACE 项目) 的防洪设施 Rio Hondo 水渠。位置：拟议行动或拟议改建（第 408 条活动）将位于加利福尼亚州洛杉矶县 Rio Hondo 海峡 10 号州际公路大桥正北的 Rio Hondo 海峡。请求者的拟议行动：拟议行动包括拆除现有桥面并用新的轻质结构混凝土桥面替换现有栏杆。拟议行动的详细信息如下：更换现有桥梁混凝土桥面和栏杆，在施工期间为桥梁安装临时支撑系统，在水渠内安装临时引水装置，并从水渠安装脚手架/模板。拟议行动的目的是更换受损的桥面，提高公共安全和流动性，并将桥梁栏杆升级到当前设计标准。权力：授权临时或永久使用、占用或改建任何美国陆军工程兵团土木工程项目的权力载于 1899 年《河流和港口法》第 14 节，经修订，编纂于 33 USC 408（“第 408 节”）。第 408 节授权陆军部长根据工程兵团长的建议，授权改建、占用或使用美国陆军工程兵团项目，前提是部长确定该活动不会损害公众利益，也不会损害项目的实用性。陆军部长根据第 408 节的权力已委托给美国陆军工程兵团工程兵团长。工程兵团长根据活动的性质，进一步将权力委托给美国陆军工程兵团、土木工程局和师及地区工程师。
年度报告 - CSBA
它能够通过与国防部长、陆军部长、运输部海事局长、海军代理部长以及其他军人和文职领导人的会面和圆桌会议，聚集国家政策领导人进行坦诚的头脑风暴和公开宣布。CSBA 于 2019 年 10 月启动国会国防研讨会系列，进一步加强了其在整个国防界的宣传和教育工作。2020 年，它在此基础上再接再厉，于 2020 年 11 月接待了第二批国会国防研究员，并启动了国防新闻研讨会系列。此外，它延续了四年一度的传统，即为新政府审查国防选择，举行了一系列战略选择演习，这些演习为新拜登国家安全团队的国防辩论奠定了基础。
年度报告—— CSBA
CSBA 能够通过与国防部长、陆军部长、运输部海事局长、海军代理部长以及其他军人和文职领导人的会面和圆桌会议，聚集国家政策领导人进行坦诚的头脑风暴和公开宣布。CSBA 于 2019 年 10 月启动了国会国防研讨会系列，进一步加强了其在整个国防界的宣传和教育工作。2020 年，CSBA 在此基础上，于 2020 年 11 月接待了第二批国会国防研究员，并启动了国防新闻研讨会系列。此外，CSBA 延续了四年一度的传统，即为新政府审查国防选择，举行了一系列战略选择演习，这些演习为新拜登国家安全团队的国防辩论奠定了基础。