简介................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................. 2
罹患(或预防)非传染性疾病的风险源自个人所处环境(例如工作和生活条件)、行为模式(例如吸烟、饮食、身体活动)和基因构成之间的复杂相互作用。与身体和行为特征不同,个人的生殖细胞基因构成不会随时间而改变,这意味着一个人一生中可以对其进行一次分析。测序技术和信息技术的进步,加上过去几十年成本的大幅下降,促成了 2001 年第一个完整人类基因组的测序。这一惊人成就促使人们付出巨大努力,从而在分子水平上阐明了许多非传染性疾病,并改善了风险预测,以及更好的诊断和治疗。1 这些发现现在对制定针对个人的预防或治疗策略(个性化或精准医疗)具有重要意义。2,3
本证据报告基于 RTI-北卡罗来纳大学循证实践中心通过 RTI International 与华盛顿州卫生保健局 (HCA) 签订的合同进行的研究。本文件中的发现和结论为作者所作,作者对其内容负责。这些发现和结论不代表华盛顿 HCA 的观点,本报告中的任何声明均不应被视为华盛顿 HCA 的官方立场。本报告中的信息旨在帮助华盛顿州独立卫生技术临床委员会做出明智的承保决定。本报告并非旨在替代临床判断的应用。任何做出有关提供临床护理决定的人都应以与任何医学参考相同的方式考虑本报告,并结合所有其他相关信息(即,在可用资源和个别患者所呈现的情况的背景下)。本文件属于公共领域,除文件中明确注明的受版权保护的材料外,可以未经许可使用和转载。未经版权持有人明确许可,禁止进一步复制这些受版权保护的材料。
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人类大脑中不同格式的量级是如何表示的?我们使用功能性磁共振成像适应性来分离 45 名成年人的符号、数量和物理尺寸的表示。结果表明,支持数字符号被动处理的神经关联在解剖学和表征上与支持数量和物理尺寸的神经关联基本无关。从解剖学上讲,数量和大小的被动处理与右顶叶内沟的激活相关,而与数量处理相比,符号数字处理与左顶叶下小叶的激活相关。从表征上讲,支持符号的激活神经模式与支持双侧顶叶数量和大小的神经激活模式不同。这些发现挑战了长期以来的观点,即文化习得的将符号数字概念化的能力使用与支持用于处理数量的进化古老系统完全相同的大脑系统来表示。此外,这些数据表明,支持数值量级处理的区域对于非数值量级的处理也很重要。这一发现促使人们未来研究获取符号数字知识的神经后果。
相泽洋二教授,早稻田大学研究生院物理学硕士,非线性非平衡统计力学 津本忠二教授,大阪大学医学院神经生理学系博士/研究员课程 大阪大学研究生院神经外科博士 EEG 脑机接口的开发
局部维度为 d > 2 的量子位元可以具有独特的结构和用途,而量子位 (d = 2) 则不能。量子位元泡利算子为量子位元状态和算子的空间提供了非常有用的基础。我们用几种方法研究了任意 d(包括合数)的量子位元泡利群的结构。为了涵盖 d 的合数,我们使用交换环上的模,这推广了场上向量空间的概念。对于任何指定的交换关系集,我们构造一组满足这些关系的量子位元泡利群。我们还研究了互相不交换的泡利集和成对不交换的集的最大大小。最后,我们给出了寻找泡利子群近似最小生成集的方法,计算泡利子群的大小,并找到量子位元稳定器码逻辑算子基的方法。本研究中有用的工具是交换环上的线性代数的范式,包括 Smith 范式、交替 Smith 范式和矩阵的 Howell 范式。这项工作的可能应用包括量子稳定器代码、纠缠辅助代码、超费米子代码和费米子哈密顿量模拟的构建和分析。
第 1 章 简介,第 8 页 目的 • 1–1,第 8 页 参考文献和表格 • 1–2,第 8 页 缩写和术语解释 • 1–3,第 8 页 第 2 章 重新入伍申请和选项限制,第 9 页 处理军官和准尉的入伍和重新入伍申请 • 2–1,第 9 页 资格政策的豁免和例外 • 2–2,第 9 页 重新入伍选项限制 • 2–3,第 10 页 第 3 章 重新入伍窗口、重新入伍选项和留用控制点,第 13 页 重新入伍窗口 • 3–1,第 13 页 重新入伍选项 • 3–2,第 13 页 重新入伍术语 • 3–3,第 22 页 留用控制点 • 3–4,第 23 页 放弃重新入伍承诺 • 3–5,第 25 页 第 4 章 立即重新入伍禁止守则和准确性,第 26 页 责任 • 4–1,第 26 页 立即重新入伍禁止守则 • 4–2,第 26 页 第 5 章 剩余服役要求、入伍延期和陆军部表格 4991 的使用,第 31 页 剩余服役要求 • 5–1,第 31 页 延期 • 5–2,第 31 页 入伍延期期限 • 5–3,第 32 页 延期取消 • 5–4,第 32 页 入伍延期原因 • 5–5,第 32 页 DA 表格 4991 的使用 • 5–6,第 35 页 DA 表格 4991 的执行和处理 • 5–7,第 35 页 DA 表格 4991 的处置 • 5–8,第 36 页 撤回 DA 表格 4991 的请求 • 5–9,第36 第 6 章 士兵选择性留任奖金,第 37 页 一般规定 • 6-1,第 37 页 记录、报告和命令 • 6-2,第 37 页 DA 表格 4789,留任奖励权利声明 • 6-3,第 37 页 书面奖金协议计划 • 6-4,第 37 页 财务管理 • 6-5,第 38 页 第 7 章 士兵从正规军到预备役部队的入伍或调动处理,第 39 页 一般规定 • 7-1,第 39 页 处理美国国民警卫队部队、美国陆军预备役部队和个人预备役的分配 • 7-2,第 39 页 行政指导 • 7-3,第 39 页 处理希望分配到美国国民警卫队或美国陆军预备役部队的委任军官和准尉 • 7-4,第 43 页 特殊入伍和调动选项和计划 • 7–5,第 44 页