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什么是教师提前退休激励计划 (ERI)？威廉玛丽学院教师提前退休激励计划 (ERI 或“计划”) 为符合条件的终身教学和研究教职员工提供自愿从大学退休的激励。激励福利是什么？获准参加 ERI 的合格员工将获得雇主向威廉玛丽学院延税年金 (“TDA”) 缴纳的金额，相当于其基本工资的 3% 乘以服务年限，最高限额为 100,000 美元。员工的基本工资和服务年限基于大学人力资源部提供的截至退休日期的数据。基本年薪不包括任何奖金、奖励、津贴、估算收入、奖励工资、暑期工资或任何其他补充补偿。雇主向 TDA 缴纳的款项将从符合条件的员工的退休日期开始至少两年，直至达到 IRS 日历年的年度增加限额（“年度限额”），直到符合条件的员工的账户中存入全部退休奖励。退休日期是什么？ERI 已批准两个退休周期。第一个申请周期要求在 2025 年退休。第二个申请周期要求在 2026 年夏季退休。资格
计划资格摘要
主要关键词
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