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目的 作为雇主，我们有义务在合理可行的范围内消除或尽量降低 COVID-19 (SARS-CoV) 对工人、患者、家庭和其他人造成伤害的风险。本政策确保我们的经理能够适当评估和管理未接种疫苗的工人对自己、其他工人、患者、家庭和到访我们场所的其他人造成的风险。本政策旨在履行 Te Whatu Ora 的工作健康与安全义务，包括采取合理可行的措施消除或尽量降低 COVID-19 对工人、患者和其他人造成伤害的风险。疫苗接种是消除或尽量降低 Te Whatu Ora 员工和到访我们设施的其他人员与 COVID-19 相关风险的总体战略的一部分。本政策采取支持和鼓励的方式。如果评估未接种疫苗的工人面临的风险过高，Te Whatu Ora 可能会限制这些工人从事高风险任务。介绍和应用本政策概述了 Te Whatu Ora 将采取的 COVID-19 疫苗接种前筛查方法。现有人员领导和经理（包括我们的招聘、职业健康和人力资源团队）在雇用或聘用新员工时必须遵守本政策。本政策和相关程序预计涵盖绝大多数情况，但有时可能需要由合适的专家进行个人风险评估。本政策和随附文件基于当前的 SARS-CoV (COVID-19) 疾病流行病学和疫苗接种证据。如果流行病学变化和/或可用疫苗接种对风险产生重大影响，Te Whatu Ora 可能会更新本政策和/或流程。
就业前 COVID-19 疫苗接种政策
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