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我们在这里发现的是,新技术带来的持续工作不安全感的感觉取消了许多潜在的工作质量收益,除非有意识地管理此类缺点。此外,发现AI和自动化技术会缓解人们常规工作的承诺缺乏实质,这会减少希望这些新技术固有地提高工作质量本身的希望。这增加了呼吁更多关注的重量,以便在采用新技术时,从设计到开发和部署时会塑造工作质量影响的选择。”
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