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安德鲁斯（Andrews）是2024名妇女在商业名单中命名的25人之一，这些妇女认可了三角妇女，这些妇女被证明是动态和杰出的领导者，并具有既定的业务和/或社区服务成就的既定记录。作为罗利校园的管理员，安德鲁斯（Andrews）推动了医院和相关实体的战略，运营和财务绩效以及表现高表现和富有同情心的团队。去年，安德鲁斯（Andrews）倡导了广泛的重新调整项目，该项目影响了242张患者床（以九个单位，四个地板为单位）和545名员工。安德鲁斯的领导 - 以及她集结120多个利益相关者的支持的能力 - 使其成为积极，成功的变化。安德鲁斯（Andrews）在过去的一年中还支持成功开设几个新的患者护理领域，包括内科医学实践和一个新区域，为在精神健康危机后在急诊科稳定并准备离开医院的患者提供服务。
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