点击购买，资源将自动在新窗口打开.
获取独家产品信息，尽享促销优惠！立即订阅，不容错过
* 限···时··优惠
对受保护阶层有偏见。市政府员工必须利用 RSJI 资源（例如种族平等工具包）和/或与其部门的 RSJI 变革团队合作，在使用生成式 AI 工具之前实施和应用种族平等工具包 (RET)，尤其是用于分析数据集或用于为决策或政策提供信息的用途。根据 RSJ 计划的目标，RET 应记录部门将采取的评估 AI 生成内容的步骤，以确保其输出准确且没有歧视和对受保护阶层的偏见。
主要关键词
