申请人跟踪系统 - 求职者需要知道的5件事

什么是申请人跟踪系统?申请可用的工作通常涉及一些系统的过程。该过程始于简历的提交。与职位描述相符的最佳简历的求职者移至招聘过程的下一阶段。这意味着,在人类处理您的简历之前,它必须[…]申请人跟踪系统 - 求职者需要首先出现在Flashlearners上的5件事。

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什么是申请人跟踪系统?申请可用的工作通常涉及一些系统的过程。该过程始于简历的提交。

作业

与职位描述一致的最佳简历求职者移至招聘过程的下一阶段。这意味着在人类处理您的简历之前,它必须成功通过申请人跟踪系统。

cv

招聘过程涉及招聘人员需要自动化该过程以获取合格候选人的大量劳动力。使用现代应用程序跟踪系统软件是招聘人员和雇主与劳动力获得合格双手的最佳方法。

招聘过程

因此,求职者必须优化其简历以超越ATS。作为求职者,您的关注必须从您自己身上引起公司。您必须了解职位描述,并知道如何导航到消除。

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1。什么是申请人跟踪系统?

申请人跟踪系统(ATS)是供雇主和招聘人员在整个招聘和招聘过程中跟踪和监视候选人的软件。

软件

对于招聘人员和求职者来说,招聘过程很容易令人沮丧和耗时。因此,尽管使用ATS很重要,但招聘人员应该选择具有最佳功能的招聘人员。

时间耗费

获得正确的手是招聘人员的艰巨任务 - 这要归功于互联网。 一个职位的职位吸引了数百至成千上万的简历。这是应用程序跟踪系统进入的地方。

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2。应用程序跟踪系统的功能

申请人跟踪系统具有不同的功能,但它们都在相同的基本过程上运行。现代ATS功能包括

1。候选人采购

候选人来自社交媒体,工作委员会和员工推荐等不同渠道。

2。集中化