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美国空军为增加军官多样性而做出的步履蹒跚的努力可能已经过时
2022 年设定的多元化目标是近十年来该部门首次修改来自不同背景的军官任命基准。
来源:Military.com在过去的两年中，在过去两年中，空军努力在其军官候选人中获得更多多样性，现在在当选总统唐纳德·特朗普（Donald Trump）的总统政府中面临不确定的未来。
空军2022年设定的多样性目标标志着将近十年来该服务修订了基准的第一次，以从各种背景中进行调试官员。根据该服务提供的数据，空军在2023年和2024年的学年无法实现许多目标，并根据该服务提供的数据。
空军学院 ROTC 一些共和党人批评了空军的多样性目标，以及更广泛的长期军事努力，以创造更好地反映美国人口统计的力量 - 是适得其反或左翼政治议程的一部分。特朗普和他的国防部长选秀权，如果得到证实，人们普遍期望将更多的妇女和有色人种带入军事和政府。 阅读下一篇：陆军将在春季首次亮相大师级战斗徽章，备忘录说 阅读下一篇： 军队将在春季首次亮相大师级战斗徽章，备忘录说 根据备忘录，空军部门的旨在使军官申请人为67.5％，黑人13％，10％的亚洲人，1.5％的美国原住民和阿拉斯加原住民，以及1％的夏威夷人和太平洋岛民，其余7％的目标是多种族造成人口统计学。它还旨在有15％的西班牙裔和拉丁裔申请人，以及64％的男性和36％的女性。 2022年8月由空军秘书弗兰克·肯德尔（Frank Kendall）签署的备忘录；当时的空中部队秘书吉娜·奥尔蒂斯·琼斯（Gina Ortiz Jones）；前空军参谋长兼现任联合酋长董事长查尔斯·“ CQ”布朗。当时的空间部队主管杰伊·雷蒙德（Jay Raymond）将军宣布，“必须更好地反映我们国家的才华横溢，多元化和符合条件的人口。” 2022年8月备忘录 太空力量 海军ROTC
一些共和党人批评了空军的多样性目标，以及更广泛的长期军事努力，以创造更好地反映美国人口统计的力量 - 是适得其反或左翼政治议程的一部分。特朗普和他的国防部长选秀权，如果得到证实，人们普遍期望将更多的妇女和有色人种带入军事和政府。
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根据备忘录，空军部门的旨在使军官申请人为67.5％，黑人13％，10％的亚洲人，1.5％的美国原住民和阿拉斯加原住民，以及1％的夏威夷人和太平洋岛民，其余7％的目标是多种族造成人口统计学。它还旨在有15％的西班牙裔和拉丁裔申请人，以及64％的男性和36％的女性。
2022年8月由空军秘书弗兰克·肯德尔（Frank Kendall）签署的备忘录；当时的空中部队秘书吉娜·奥尔蒂斯·琼斯（Gina Ortiz Jones）；前空军参谋长兼现任联合酋长董事长查尔斯·“ CQ”布朗。当时的空间部队主管杰伊·雷蒙德（Jay Raymond）将军宣布，“必须更好地反映我们国家的才华横溢，多元化和符合条件的人口。” 2022年8月备忘录 太空力量海军