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深思熟虑地寻找斯普林菲尔德市经理：我们未来的优先事项
深思熟虑地寻找斯普林菲尔德城市经理：我们未来的优先事项 深思熟虑地寻找斯普林菲尔德城市经理：我们未来的优先事项 作为斯普林菲尔德地区商会的总裁兼首席执行官，我代表董事会和员工团队，为 1,500 多家会员企业提供服务，这些企业雇用了来自不同行业的 100,000 多名员工……文章《深思熟虑地寻找斯普林菲尔德城市经理：我们未来的优先事项》首先出现在斯普林菲尔德地区商会。
来源:斯普林菲尔德地区商会深思熟虑地寻找斯普林菲尔德的城市经理：我们未来的优先事项
深思熟虑地寻找斯普林菲尔德的城市经理：我们未来的优先事项作为斯普林菲尔德地区商会的总裁兼首席执行官，我代表董事会和员工团队，为 1,500 多家会员企业提供服务，这些企业雇用了来自不同行业的 100,000 多名员工。当地商界对斯普林菲尔德的未来有着既得利益，尤其是对我们下一任城市经理的选择。这一关键决定可能会释放经济机会并应对关键挑战，我想根据企业和社区领导人的反馈分享优先事项。
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成功的技能：斯普林菲尔德需要什么样的城市经理任何领导者的成功都需要具备远见、谦逊和大胆等强大的个人领导素质。除了这些素质之外，下一任斯普林菲尔德市经理必须具备四项基本技能才能成功领导：
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