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工作的未来：AI和自动化如何重新定义工作角色和业务模型
Needle已成功筹集了220万美元的种子资金，以加速其为企业提供全部AI潜力的使命。这一轮由468 Capital和Presight Capital领导，既因其在企业软件和Deep Tech上的投资而闻名。这笔资金将用于[…]针刺后的针对220万美元的种子资金，以彻底改变企业AI的采用，首先是在Unite.ai上出现的。
来源:Unite.AI在我们的专业实践中，我们遇到了关于AI及其对工作角色和商业模式的影响的两种两极分化的意见。一方人担心失业率飙升和人工智能接管，而另一方则认为AI不会带来任何重大变化，最终将成为泡沫。
由于使用AI提升其业务运营并发展企业的64％的CIO寄予厚望，因此了解该技术的强大能力和局限性变得尤为重要。人工智能可以真正引入全新的商业模式，还是这些期望源于偏见？
64％一如既往，真正的答案在介于两者之间。
每一次技术革命都遵循了工作角色和工作场所常规的转变。 AI的演变承诺将迅速改变工作场所并推动社会变化。事实证明，AI并没有像预期的那样影响社会，但是社会可以而且应该影响AI。
LLM开发的放缓以及AI幻觉的持续报道清楚地表明，我们知道今天的AI系统不仅远非完美 - 他们没有提供预期的东西，而且开发人员知道这一点。重要的是要了解问题不是在人工智能上，而是围绕它的炒作。开发人员没有放慢脚步并专注于改善现有功能，而是开始瞄准下一个目标。结果，许多潜在的问题仍然被忽视和忽视，引起了许多问题，例如Google经历了1000亿美元的股份下降，因为其Bard AI犯了一个事实错误，没有人检查过。
放缓 幻觉 1000亿美元这些结果表明，如果AI需要控制和监视以执行基本任务，那么通过复杂的任务来信任它还为时过早。许多工作角色需要人工智能缺乏的深刻见解，批判性思维和灵活性 - 这不会很快改变。