将荣格的原型分配给大学受托人档案

将荣格的原型分配给大学受托人档案 kjohnsonbowles…星期二,05/19/2026 - 03:00 AM了解受托人原型可以帮助您更有效地沟通。作者:Kathy Johnson Bowles

来源:Inside Higher Ed | 高等教育博客

著名精神病学家、心理学家和心理治疗师卡尔·荣格(瑞士,1875-1961)创造了原型的概念,即行为、信仰和动机模式可预测的人物。原型可以在世界各地、不同时期的神话、历史和日常生活中找到。经过大量的学习、研究和思考,据说他创造了 12 个原型。

只是想知道(我的意思是,谁不这么认为?)……如果荣格的原型与大学受托人的客户关系管理档案配对会怎样?以下是对虚构的受托人简介与荣格思想之间关系的一些思考。这些总结可能会也可能不会帮助指导教职员工和管理人员与遇到的任何受托人的互动。

读者注:任何与生者或死者的相似之处均属无意且巧合。当代受托人原型以粗体显示。荣格的等价物在括号中。

  • 黛西·杜克(The Innocent):上过大学但从未毕业。担任董事会主席的第二个任期。生活原则是“永远不要太瘦,永远不要太富有”。认为紧身仿旧牛仔裤和 Louboutins 在毕业典礼上通过争论“学校的颜色是红色和黑色!”在学术盛装下做出了时尚宣言。拥有一家洗头美发沙龙,由她的企业家丈夫 John Duke '95 资助。
  • 特别说明:大学希望在不久的将来收到七位数的礼物。她喜欢讨论 Lululemon 运动服、Hulken 包袋和 Taylor Swift 的 Eras 巡演。

    特别说明:他对大卫·伯恩的“大套装”一无所知,如果被问到可能会感到困惑。附加说明:他喜欢发表长篇大论。主持委员会会议时不记得会议记录和投票项目。工作人员应坐在附近轻轻地提供提醒。

    特别提示:仅提出具有命名机会的重大问题。附加说明:她的博士学位是荣誉博士学位,但坚持被称为“博士”。