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随着自动化冲击就业市场，工党必须从历史中吸取教训 |理查德·帕丁顿
随着科技取代相对昂贵的人力，零售和其他低收入行业的生产力得到提高 走进超市，科技无处不在。自助结账、电子货架标签、手持式条码扫描仪和由人工智能面部识别摄像头捕捉到的显示您离开商店的视频屏幕。在一个为增长而苦苦挣扎的经济体中，这些机器对我们日常生活的侵蚀可能是新曙光的早期迹象——在生产力增长停滞和商业投资停滞多年之后，技术驱动的活动复兴。没什么坏事。继续阅读...
来源:The Guardian _经济学走进一家超市，科技无处不在。自助结账、电子货架标签、手持式条码扫描仪以及由人工智能面部识别摄像头捕捉到的显示您离开商店的视频屏幕。
在一个为增长而奋斗的经济体中，这些机器对我们日常生活的侵蚀可能是新曙光的早期迹象——在生产力增长停滞和商业投资停滞多年之后，技术驱动的经济活动复兴。没什么坏事。
另一方面，这可能是一个已经开始成形的反乌托邦未来的一瞥。零售商使用运行成本低的技术，而不是低薪但相对昂贵的人类。生产力的繁荣。但为了谁呢？
去年，不包括新冠疫情最严重时期，英国失业率升至十年来最高水平。与此同时，经济产出保持了合理但缓慢的增长速度。将这两件事放在一起，生产力水平（每小时工作产出）的不断提高就是机械结果。
收益的大部分归因于低收入行业的就业下降，尤其是零售业，面对劳动力成本上升，这些行业正在裁员和冻结招聘。
老板们指责政府。今年雇主国民保险缴款 (NIC) 增加了 250 亿英镑，生活工资也增加了，这是英国零售协会 (BRC) 认为雇用全职入门级零售岗位人员的成本上涨 10% 的原因之一。该行业协会还抱怨工党的就业权利法案和包装成本影响了就业。
每年的这个时候，零售商通常都会雇佣大量员工来迎接节日。然而，今年的情况与往常不同。
就业网站 Adzuna 的数据显示，11 月份零售业职位空缺下降了近 6%，通常是招聘的关键月份。不包括新冠大流行在内，空缺数量处于十年来的最低点。