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在可再生能源热潮中,研究探索电力市场的选择

Amid renewable-energy boom, study explores options for electricity market

为了支持清洁能源转型,即社区从化石燃料转向可再生能源的过程,宾夕法尼亚州立大学的一位教授参与了一项针对调整电力市场设计的 11 项提案的研究。

研究显示,伊顿火灾扰乱了教育,给寄养儿童和青少年的生活造成了不稳定

Eaton Fire disrupted education, created instability in lives of children and youth in foster care, study shows

加州大学洛杉矶分校普利兹克儿童和家庭中心的新研究调查了灾难对参与儿童福利系统的儿童和青少年的教育经历的影响。

“推出”2025 年加州大学河滨分校返校节

'Roll Out’ to UCR Homecoming 2025

锁定今年 11 月的加州大学河滨分校 2025 年返校节。最令人期待的庆祝活动是由 2000 年代嘻哈偶像 Ludacris 主演的校园音乐会。 (是的,那就是卢达克里斯!)精选的校园团体还将举办烧烤、早午餐、野餐、家庭周末等活动。您可以通过以下方式参与其中。

华盛顿大学蝙蝠旅融合了好奇心和保护意识

UW Bat Brigade blends curiosity and conservation

该旅的学生有机会体验夜间校园自然、参与研究并支持威斯康星州野生动物保护。

三角航线之旅第二部分:马来西亚航空波音 737-8 J 级 (MYY-KUL)

A Triangle Route Trip Part 2: Malaysia Airlines Boeing 737-8 J Class (MYY-KUL)

欢迎来到我的马来西亚航空 737 MAX J 舱旅行报告!这是马来西亚的波音 737 MAX 8, 9M-MVF(照片:Chaity)简介 我曾多次乘坐马来西亚航空,包括该航空公司在机队中运营老一代 A330-300(9M-MK* 系列)、波音 777-200ER 和波音 747-400 的时候。我一直对这家航空公司情有独钟,并且非常希望看到这家航空公司成为该地区的强大参与者,为竞争对手提供急需的竞争。正如他们所说,激烈的竞争对我们来说意味着更好的服务以及可能更具吸引力的机票。当马航接收第一架波音 737 MAX 8 时,我知道再次搭乘该航空公司的航班只是时间问题,因此我决定再等一段时间,直到

在对 LGBTQ 医生的费用减免进行审查后,哈佛大学推迟了跨性别健康课程

Harvard delays trans health course after scrutiny over fee waivers for LGBTQ doctors

哈佛医学院因向 LGBTQ 医生提供费用减免而向其他参与者收取 650 美元的费用而面临审查,因此推迟了在线变性人医疗保健课程。据《国家评论》报道,该医学院的网站此前曾提倡对寻求参加“促进跨性别健康卓越”课程的“跨性别”和“性别多样化”个人实行费用减免。 [...]

齐心协力:华盛顿大学研究人员为首届海洋周活动带来专业知识

All aboard: UW researchers bring expertise to inaugural ocean week events

在西雅图海洋周之后,参与的华盛顿大学研究人员分享了亮点,将本周的活动与了解和保护海洋生态系统和沿海社区的持续努力联系起来。

美国公共卫生系统在大幅削减后陷入盲目

US public health system is flying blind after major cuts

特朗普政府解雇了参与重大公共卫生调查的政府工作人员,这意味着该国将缺乏全国范围内出生、死亡和疾病的重要信息

自从莎莉·赖德 (Sally Ride) 进行历史性的太空飞行以来,美国女宇航员的飞行里程有多远

How Far American Women Astronauts Have Soared Since Sally Ride Took Her Historic Spaceflight

1978 年,Ride 和其他五名女性成为美国第一批女宇航员。一位长期担任航天文物馆长的新书探讨了女性参与太空计划近五年的历史

NSCR O&M 拍卖预计将吸引强烈的竞标兴趣

NSCR O&M auction projected to attract strong bidding interest

运输分析师表示,预计国内外投标人将纷纷参与南北通勤铁路(NSCR)项目的运营和维护(O&M)合同。 “预计交通量较高的道路或高速公路在经济上很可能是可行的。NSCR 很可能非常有吸引力,”[...] 高级顾问 Nigel Paul C. Villarete 说道。

管理失败播客揭示沟通故障

Management FAIL Podcast Reveals Communication Breakdown

成为 Jocko Underground 的一员:https://www.jockounderground.com/subscribe 参与 Twitter/Instagram 上的对话:@jockowillink @echocharles Supply 管理失败播客揭示沟通障碍后的报道首先出现在《特种部队新闻》上。

在伊拉克与第 82 空降师的激烈交火 |兰斯·斯特迪| ep。第325章

Hellacious Firefights w/ the 82nd Airborne in Iraq | Lance Sturdy | Ep. 325

17 岁时,兰斯根据延迟入伍计划入伍,在《兄弟连》的影响下,以空降步兵的身份开始了他的军队之旅。在完成《金融时报》的教练工作后。本宁,他被分配到英国堡第 82 空降师。布拉格于 2007 年迅速部署到伊拉克。他被编入 RSTA 中队,参与高强度战斗行动,包括夜间突袭和猎杀部队任务。 2007年9月10日,在一次针对19名高价值人员的重大行动中,他的车队遭遇了灾难性事故,导致多人伤亡。他身受重伤,在伊拉克经历了与第 82 空降师的激烈交火 |兰斯·斯特迪| ep。 325首先出现在《特种部队新闻》上。

Adamant Serpent 26 和 Nordic SOF

Adamant Serpent 26 and Nordic SOF

过去几周,美国特种作战部队一直在与丹麦、挪威和瑞典特种作战部队进行“金刚蛇 26”演习。此次演习于 2025 年 10 月 12 日至 29 日在挪威和瑞典举行,有近 400 名参与者。 [...]

不是军事正义,而是。 。 。

Not military justice, but . . .

2025 年 10 月 21 日,欧洲人权法院就 Naser 诉丹麦案(申请号 46571/22)(Eur. Ct. Hum. Rgts. 第 4 节)作出裁决。争议在于,据称遭受伊拉克政府人员酷刑和其他虐待的伊拉克国民是否可以根据丹麦部队在该地区的存在向丹麦提出索赔。法院的决定是在丹麦独立军事检察院进行三项调查并在丹麦民事法院系统进行诉讼之后做出的。最终,法院认为丹麦对申请人提出的几项索赔不承担任何责任。法院的新闻稿指出:法院的判决第3条(禁止酷刑和不人道或有辱人格的待遇/调查)法院必须确定申请人是否属于《公约》第1条规定的丹麦管辖范围。如果一国通过其代理人对个人行使控制和权力,从而行使管辖

更智能的日程安排如何提高培训提供商的学习效率

How Smarter Scheduling Elevates Learning Efficiency For Training Providers

更智能的学习和发展安排可帮助培训提供商改善运营、提高学习者参与度并最大限度地利用混合、远程和面对面课程中的资源。本文首次发表在电子学习行业。

学生组织者在“无国王日”示威

Student organizers demonstrate at ‘No Kings Day’

10 月 18 日,学生和社区组织在帕洛阿尔托举行的“无国王日”示威活动中参加了一天的公民参与活动。学生组织者在“无国王日”示威的帖子首先出现在《斯坦福日报》上。

2025 年 24 月 10 日:NASA 管理斗争?、MOSAIC 开始、航展取消

Airborne 10.24.25: NASA Admin Struggle?, MOSAIC Begins, Airshow Cancellations

另外:UAL 诉 WX 气球?、NASA 重新开放 Artemis III、反航空梅南德斯、电动飞机冷却 Jared Isaacman 最初被唐纳德·特朗普总统提名为 NASA 局长,后来被撤回,他于 10 月 13 日会见了 SecTrans Sean Duffy,后者再次面试了他的职位。然而,有报道称达菲国务卿本人对这一职位很感兴趣。随着美国联邦航空局 (FAA) 的 MOSAIC(特殊适航认证现代化)规则的生效,休闲航空的新纪元即将开启。对于休闲飞行者来说,新规则具有很高的培训标准,专为享受飞行而量身定制。它保留了飞机操作、导航、天气和机场程序的必要基础知识。基本飞行操作不需要的其他元素

按工作方式划分的女性大学毕业生终生工资估算(2020 年调查) - 一名有两个孩子的全职员工超过 2 亿日元、育儿假和减少工作时间

大学卒女性の働き方別生涯賃金の推計(令和6年調査より)-正社員で2人出産・育休・時短で2億円超

■摘要 考虑到就业状况、育儿假的使用情况以及工作时间的减少,对女大学毕业生的终生工资进行了11个案例的估算。从女性就业情况看,大部分员工为非正式员工,但由于女性积极参与的推动,年轻化的正规就业率不断上升,生一胎前后的就业延续率达到70%左右,表明M型曲线正在消失。据估算,大学毕业后继续作为正式员工工作到60岁的人的终身工资为2.616亿日元。即使生下两个孩子,各休一年产假,重返全职工作岗位,也要花费2亿3988万日元,即使利用工作时间缩短的优势,也要花费2亿日元以上。另一方面,如果生完孩子后辞职,重新就业做打工的话,工资就只有7071万日元,相差高达1.6亿日元。即使在大公司工作、65岁退休、