Exoskeleton to enhance safety, retention for aerial porters, others
空军研究实验室的快速创新中心于 10 月 6 日与第 445 空运联队联合举办了一场活动，让 ROAM 机器人团队展示最新的 Forge 系统。
AFRS looks through diverse lens to support, retain leaders
在以军事文化闻名的城市中心，空军招募处正通过多元化的视角吸引美国最优秀的人才。 8 月 10 日至 12 日，来自全美各地的 100 多人齐聚圣安东尼奥市中心的一家酒店，参加“通过赋权、进步和变革庆祝姐妹情谊”妇女研讨会。还有数十人通过虚拟方式收看了节目。
AFRS looks through diverse lens to support, retain leaders
在这座以军事文化闻名的城市中心，空军征兵服务中心正在通过多元化的视角来吸引美国最优秀的人才。 8 月 10 日至 12 日，全美 100 多人聚集在圣安东尼奥市中心的一家酒店，参加“通过赋权、进步和变革庆祝姐妹情谊”妇女研讨会。还有数十人通过虚拟方式进行了收听。
New retirement extensions allow the Army to retain critical talent
美国驻乌克兰基辅的驻外地区军官保罗·施密特 (Paul Schmitt) 陆军上校计划在服役 30 年后退休。施密特发球...
The Power of Recruiting, Training, and Retaining: Assembling the Best Workforce for FED
随着工程兵团远东地区致力于完成目前处于建设阶段的 107 个项目，该地区的一般和行政 (G&A) 工作人员在幕后辛勤工作，以支持所有公众在美国陆军驾驶时可以看到的情况工程兵团施工现场。
您的生命可能取决于它 当您醒来时，请心存感激。然后想想那些可能因为不必要的飞机事故而失去机会的人。如今，飞机故障率呈指数级增长。即使是新飞机也会出现故障。门飞掉、发动机失灵、电气故障。这时，我们就需要有能力、经验丰富的飞行员。由于这种“飞行员短缺”以及航空公司雇用任何愿意为其工作的人，或者在个人证明能力之前就提供飞行机会，我们正走向一场大灾难。67 岁退休是必须的为了您的安全当西南航空的一名初级副驾驶几乎杀死机上所有人，因为他向海洋俯冲，距离撞击点只有 400 英尺，甚至没有意识到自己有问题时，我们就有麻烦了。如果机长也是一名新聘用的飞行员怎么办？是的，这是有可能发生的。达美航空在纽约安排了一
Retaining "Sky Soldiers" who answer The Call
维琴察。意大利——随着第 17 财年接近尾声，第 173 空降旅的保留计划已经能够完成其使命，并在队伍中保留急需的伞兵，以支持该旅的陆军应急响应部队...
Two-week summit takes aim at aircrew retention
机组危机工作组于 2017 年 8 月 14 日至 25 日在此举办了为期两周的机组人员保留峰会，作为通过增加经验丰富的飞行员的保留来提高战备和能力的整体方法的一部分。
Two-week summit takes aim at aircrew retention
机组人员危机工作组于 2017 年 8 月 14 日至 25 日在此举办了为期两周的机组人员保留峰会，作为通过增加经验丰富的飞行员保留来提高战备水平和能力的整体方法的一部分。
AF offers high year of tenure extensions to retain experienced Airmen
空军正在为某些短缺的空军专业代码和等级的现役飞行员提供高额任期延长，自 2017 年 8 月 1 日起生效。
AF offers high year of tenure extensions to retain experienced Airmen
自 2017 年 8 月 1 日起，空军将为某些短缺空军专业代码和等级的现役飞行员提供高年限的任期延长。
Post-9/11 GI Bill benefits key to recruiting and retention
五角大楼高级官员表示，对 9/11 后《退伍军人权利法案》的拟议修改将提高军事战备水平
За дифферентом: может ли новая идея семейной ипотеки изменить рынок жилья
下注是为了减少支持家庭并留住小城市的人 div>
Will Anyone Take the Factory Jobs Trump Wants to Bring Back to America?
总统已承诺将更多的工厂工作带回美国，但是许多制造业工作已经没有由WSJ的Chao Deng和Te-Ping Chen毫无疑问。摘录：“根据美国劳工部的说法，美国拥有将近一百万的未灌输制造业工作。根据制造商协会今年的一项调查，制造公司的最大挑战是招募和留住工人。制造商全国制造业协会的一项调查。制造商通常将工人转移到僵硬的时间转移，并在整个劳动力中平均支付7.8％的劳动力，而劳动力的平均水平为3.180的劳动力。在Upjohn Institute的经济学家Susan N. Houseman说，这些领域的工会在该部门没有帮助。 Houseman说，专注于该行业的劳动力发展的制造研究所总裁Caroly
Highlights of a Forum: Reducing Spending and Enhancing Value in the U.S. Health Care System
参与者讨论论坛的内容，参与者确定了五个关键领域的方法，可以帮助减少医疗保健支出或增加支出的价值（请参阅图）。关键领域。这可以提高护理和护理协调的连续性，并有助于减少不必要的服务和不适当的测试。通过增加研究生医学教育的机会来扩展医疗保健员工，以帮助解决全国医师的短缺和分配不均匀。增加薪酬和其他福利也可能吸引并留住家庭卫生工作者和护理助理。扩大劳动力可以增加获得护理的机会并减少对昂贵服务的需求，例如机构护理（住院或疗养院护理）。改善医疗保健的选择和促进高价值护理，通过采用其他国家的定价策略，采用其他国家使用的定价策略，尤其是在医疗保健物理学的临床保健物理学范围内，尤其是在临床保健物理学的情况下进行
GAO FoundRemote的工作是一种安排，员工从批准的替代地点（例如他们的房屋）工作，但预计不会定期向机构工作地点报告。 2024年6月，在这24个首席金融官法院机构中有207,710名远程工人，占这些机构总平民劳动力的9％。远程工人在所有50个州和哥伦比亚特区，占84％的县（见图）。截至2024年6月，大多数机构都报告了远程工作对他们招募和留住员工的能力的分析，并发现其可能产生积极影响。例如，人事管理办公室（OPM）发现，对于类似的职位，远程职位公告平均收到了366个申请，而非远程公告为51。 GAO还发现，具有较高比例的远程工作公告的代理商更有可能达到关键任务工作的招聘目标。在202
