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5 个图表显示应届大学毕业生的就业市场

The Job Market for Recent College Grads in 5 Charts

5 个图表中应届大学毕业生的就业市场 kathryn.palmer…2026 年 6 月 29 日星期一 - 03:00 AM 一位经济学家帮助我们消除噪音,清晰、细致地了解应届毕业生的劳动力市场目前的实际情况。作者凯瑟琳·帕尔默 (Kathryn Palmer)

意见:我们需要就职业道路如何以及是否有效提出更好的问题

OPINION: We need to ask better questions about how and if career pathways are working

多年来,政策制定者、教育工作者和雇主一直在争论职业道路——将高中生与高等教育和职业联系起来的计划——是否真的有效。我们将对话界定为学徒与大学、劳动力培训与文科、职业与学术。 Rodel 和 RTI International 的新发现——在其中一篇文章《意见:我们需要就职业道路如何以及是否发挥作用提出更好的问题》首先出现在《Hechinger 报告》中。

武器系统测试:国防部作战测试和评估主任办公室的重组

Weapon Systems Testing: Reorganization of DOD’s Office of the Director, Operational Test and Evaluation

GAO 的发现为了响应国防部长在 2025 年 5 月备忘录中的指示,国防部 (DOD) 作战测试和评估主任办公室 (DOT&E) 进行了几项组织和人员配置调整。其中包括设立技术总监职位以及空间和战略战领域;取消高级行政服务级副主任职位;文职职位大幅减少,包括负责评估单个武器系统计划的行动官员。 2025 年 5 月前后作战测试和评估主任办公室人员配置水平备忘录注:上述 DOT&E 人员数字包括除战区工作人员之外的行政人员。该数字不包括军事人员总数。组织和人员配置的变化降低了 DOT&E 监督 2025 年监督清单上 173 个 DOD 武器系统项目的作战和实弹测试和评估的能力。根据 DOT&

海岸警卫队:需要采取行动,确保有效利用数十亿资金进行现代化建设

Coast Guard: Actions Needed to Help Ensure Effective Use of Billions in Funding for Modernization Efforts

GAO 的发现国土安全部 (DHS) 和海岸警卫队领导层已提出该服务需要转型的理由。自 2019 年以来,政府问责局审查了海岸警卫队的四项改革工作,并确定了海岸警卫队为纳入领先做法以及关键领域的差距而采取的步骤。例如,在之前对海岸警卫队不当性行为以及任务规划和储备部分改革工作现代化的审查中,政府问责局发现海岸警卫队没有充分评估其劳动力需求。此外,海岸警卫队在其中两项改革工作中并未完全确定目标和成果,因此很难确定改革是否达到了预期效果。根据政府问责局对《部队设计2028》基础文件的审查,海岸警卫队已采取了一些措施来实施当前改革工作中的领先做法,但仍存在差距。例如,该军种已指派领导人参与其改革工作

优先公开建议:交通部

Priority Open Recommendations: Department of Transportation

GAO 的发现2025 年 6 月,GAO 为交通部 (DOT) 确定了 21 项优先建议。此后,交通部实施了其中三项建议。2026 年 6 月,政府问责局又确定了六项优先建议,并取消了两项建议的优先地位,使总数达到 22 项。政府问责局强调了以下三个需要及时重点关注的领域:解决劳动力缺口、改进赠款管理和整合新兴技术。落实政府问责局在这些领域的建议将加强交通部在以下方面的努力:评估和解决其关键任务人员配置和技能差距;加强赠款计划的实施,每年提供数十亿美元用于改善国家基础设施;并制定全面计划,确保无人机和自动驾驶汽车等新兴技术安全融入国家交通系统。采取行动实施 GAO 的所有公开优先建议将有助于

2026年5月就业相关统计 - 就业人数较4月大幅增加进一步增加 -

雇用関連統計2026年5月-就業者数が4月の大幅増から更に増加-

■概要 失业率维持在2.5%,与上月持平,继续保持基本持平。 就业人数は前月から+6人。继4月份大幅增加之后,又出现了进一步增加,但增幅较小。从同比变化看,女性就业人数暂时放缓的势头恢复增长,非正式职工和中小企业就业人数不断增加。有效职位招聘比为1.17倍,比上月下降0.01个百分点,近期呈逐步下降趋势。活跃职位空缺数量连续第二个月增加。新增职位空缺与应聘者比率为2.11倍,与上月持平。 ■目次1.极其は横ばい。就业人数较4月2日的大幅增加进一步增加。近来,有效职位空缺与应聘者的比例逐渐下降。活跃职位空缺数量连续第二个月增加总务省于 6 月 30 日发布了 2026 年 5 月劳动力调查。从季

中国制造业出口实力正在抑制较贫穷国家的工业化机会

China's manufacturing export strength is curbing poorer countries' opportunities to industrialize

中国制造业的贸易顺差和出口实力,特别是在服装、鞋类和皮革等低技能密集型行业,正在产生“中国挤压”——限制了较贫穷国家的传统经济发展途径。低收入和中等收入国家(LMIC)担心中国的经济崛起不会为其工业化留下空间。在劳动密集型制造业中,一国在世界出口中所占的份额应大致追随其在世界低技能劳动力中所占的份额。 21世纪初,中国劳动力禀赋份额与全球市场……

最低工资1500日元将发生变化的职业地图 - 哪些职业受影响最大?

最低賃金1500円で変わる職業地図-影響を最も受ける職業は何か-

■概要 政府设定了将全国平均最低工资提高到1,500日元的目标,预计最低工资提高的影响今后将进一步扩大。但从哪些职业受影响最大的角度分析还不够。本文利用厚生劳动省的《基本工资结构调查》,对不同职业的打工者的预定时薪金额进行了比较,并对最低工资提高至1500日元后可能受到较大影响的职业进行了分析。结果,在分析对象的145个职业中,有63个(43.4%)的收入低于1,500日元,表明低工资职业集中在生产工序工人和服务工人。许多支持社会的重要工作人员也包括在内,例如儿童保育人员、护理人员和护理助理。此外,收入低于 1,500 日元的职业中女性比例也很高,这一结果与厚生劳动省的统计数据一致,显示在最低

日本央行短观(6 月调查)- 商业信心和资本投资计划稳定,表明价格上涨压力加大

日銀短観(6月調査)~景況感や設備投資計画は堅調、物価上昇圧力の高まりを示唆

■总结 6月短观中,虽然伊朗局势日益紧张导致石油产品价格飙升和采购困难对经济造成一定压力,但人​​工智能和半导体的旺盛需求提供强劲顺风,大型制造企业商业信心明显提升。非制造业方面,由于股价上涨的财富效应和价格传导的进展,企业信心也略有增强。商业状况的前景普遍恶化。看来,许多行业都对伊朗紧张局势的延长持谨慎态度。 2025财年(实际)的资本投资计划(所有规模)已向上修订,这在这一时期是不寻常的,2026财年的计划也大幅向上修订。除了劳动力短缺导致的节省劳动力、数据中心等人工智能相关领域投资需求的贡献外,成本上升带来的投资金额上升趋势似乎也产生了影响。企业价格前景已广泛上调。原油价格高企和日元贬值

一家意大利面粉生产商如何在 5 天内实现生产线末端码垛自动化

How an Italian Flour Producer Automated End-of-Line Palletizing in 5 Days

手动码垛是食品制造中最常见且最容易被忽视的低效率问题之一。它发生在每条包装线的末端,一个又一个班次,而且由于它一直是手工完成的,所以它很少被标记为值得解决的问题。但成本是真实的。在整个轮班期间进行重复举升的操作员会出现慢性背痛。吞吐量受到人的身体移动速度的限制。随着产量的增长,没有自动化的唯一可用解决方案是在劳动力市场上找到更多愿意从事体力要求高的工作的人,而劳动力市场越来越难以招聘。

柔软而坚固的机械手评估其采摘的农产品的成熟度

Soft-yet-firm robohand assesses the ripeness of produce that it picks

农业是受到机器人技术影响越来越大的行业之一,这是完全有道理的,因为世界各地的农民都面临着劳动力短缺和劳动力成本上升的问题。对于某些作物,劳动力几乎占生产成本的 50%。继续阅读类别:机器人、工程标签:西弗吉尼亚大学、农业、水果、蔬菜、作物、手

美国 5 月份职位空缺增加;招聘仍然疲软

US Job Openings Tick Up in May; Hiring Still Soft

美国 5 月份职位空缺小幅上升,而招聘仍然疲弱,这表明尽管就业岗位连续三个月强劲增长,但劳动力市场仍处于稳定状态。

真正的竞争力陷阱

The Real Competitiveness Trap

痴迷于欧洲及其他地区竞争力的政策制定者需要放弃旧的正统观念。新研究发现,二十年来,欧洲的资本充裕且廉价,企业利润强劲,但投资、生产率和工资却停滞不前,劳动力在总收入中所占的份额不断缩小。

年轻员工的批判性思维能力可能落后

Younger workers may be falling behind in critical thinking skills

根据坎格莱德的一份报告,年轻劳动力中三个最大的技能差距代表了“人工智能时代人类最重要的技能”。

社区大学依靠辅助人员,而加州法院强制进行清算

Community Colleges Lean on Adjuncts While California Courts Force a Reckoning

加州法院正在挑战长期存在的兼职教师模式,提出有关无偿劳动、学生……的紧迫问题

年轻员工的批判性思维能力可能落后

Younger workers may be falling behind in critical thinking skills

根据坎格莱德的一份报告,年轻劳动力中三个最大的技能差距代表了“人工智能时代人类最重要的技能”。

工资上涨的好处是否惠及女性? - 基于职业和行业数据的 2023 年至 2025 年变化和性别差异

賃金上昇の恩恵は女性に届いているか-職種・産業別データで読む2023~2025年の変化と男女差

■摘要本文探讨了在劳动力持续短缺和物价上涨的情况下,女性是否从工资增长中受益。我们利用基本工资结构调查,分析了 2023 年至 2025 年经济活动在冠状病毒大流行后恢复正常期间的年收入变化。分析发现,总体年收入增长7.6%,其中女性增幅(9.4%)超过男性(7.2%),性别工资差距缩小1.4个百分点。然而,收缩的速度仍然缓慢。按职业来看,系统顾问和会计师等高度专业化的职业,以及办公室工作人员和电气工人等容易受到劳动力短缺影响的现场职业,年收入增幅较高。另一方面,在女性比例较高的职业中,除公共卫生护士和秘书等一些职业外,医疗和福利相关职业的工资涨幅普遍较低。特别是护士、助理护士、护理助理、护理

季风和成本激增期间水泥需求、价格承压

Cement demand, prices under pressure amid monsoon and cost surge

季节性放缓、劳动力短缺和燃料成本上涨对水泥公司的需求、定价和近期盈利能力构成压力