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World File Search System等级制度
支持 Timnit Gebru 和谷歌的道德人工智能团队
对 Timnit Gebru 和 Google 道德 AI 团队的支持 过去三年来，加州大学伯克利分校的 AFOG 受益于 Google 道德 AI 团队的几位成员参加我们的工作组会议和研讨会。最近，该团队的联合负责人 Timnit Gebru 博士因要求在她和她的团队成员进行的研究的内部审查过程中提高透明度和程序公平性而被解雇。AFOG 小组的成员研究数字技术在社会中的作用，并寻求建立更好、更公平的系统的方法。数十年来的技术史研究表明，技术不可避免地具有政治性。它们以独特的方式构建和调解人与人之间的关系。虽然数字技术具有巨大的潜在效益，但总有缺点、风险和危害需要考虑。这些风险并非均匀分布，而是经常遵循现有权力等级制度。根据我们在此领域的研究，我们了解到：
领导力洞察
现代武装部队必须培养能够将自己融入网络团队的领导者。这必须从上到下、跨越甚至超越官方指挥结构来实现，以取得成效并形成一种充满活力的军事文化，在这种文化中，组织产出和网络团队的意图变得比传统的等级制度更重要。陆军领导力理论的大部分内容都侧重于情境领导力，该理论基于保罗·赫西和肯·布兰查德 (2010) 的研究，他们致力于领导者必须“根据情况调整领导风格”的前提。根据这一观点，领导者必须了解团队中的个人——以及整个团队和组织——将具有不同程度的能力和承诺。这意味着领导者必须了解下属（无论是个人、团队还是组织）的技能和能力，然后根据需要提供指导、辅导、支持或授权行为，以最大限度地发挥领导者的潜力。
光照派血统 - CIA
很久以前，在人类历史的黑暗未书写的篇章中，强大的国王发现了如何通过酷刑、魔法、战争、政治、宗教和利益来控制他人。这些精英家族设计了战略和战术来延续他们的神秘实践。层层秘密将这些家族隐藏在世俗大众之外，但许多作者都提到了他们的存在。当我开始从消息灵通的人那里获得第一手报告，说一个精英集团确实统治着世界时，我开始了我的研究。我对撒旦等级制度的研究进展很快，因为我作为一名研究人员的技能，因为我从一开始就从我的线人那里知道了我正在调查的现实。我对光明会的调查，让我阅读和祈祷了数千本书。我读过的书籍、报纸、杂志、手稿和论文的数量数以千计，让我走到了今天的位置。我不知道我熬夜学习了多少个夜晚，最后在模糊的红眼中倒下睡觉。
国家概述
一般信息马达加斯加是一个与众不同的世界，从一系列独特的，孤立的环境环境中发展出了令人难以置信的丰富的动植物。自然遵循了自己独特的进化途径，摆脱了人口的压力。不幸的是，自4000年前人类到来以来，许多物种已灭绝。由于巨大的人类压力在其多样化的生态系统上施加了巨大的压力，该岛的脆弱环境受到威胁。马达加斯加的生态财富与其文化丰富性和多样性相匹配。马达加斯加人是来自亚洲，非洲，中东和欧洲各地的人们的广泛，复杂的组合。有数十个种族，所有语言的语言，马拉雅 - 波利尼西亚血统。法语也被说，尽管在城市中，而不是在农村地区。英语在与外界的接触越来越受欢迎时，仍然只有一小部分马达加斯加人口所说的。马达加斯加列为世界上十个最贫穷的国家之一。政治不稳定和严格的社会等级制度阻碍了一个国家的发展
更明智地思考防御 - CSBA
自从修昔底德记录了公元前 413 年雅典引以为豪的海军在锡拉库扎惨败以来，海战就一直以突然的竞争转变为标志。资金雄厚的航海国家之间激烈的地缘政治和海上竞争、既有海军强国面临的新作战挑战以及先进技术在海军武器和舰船设计中的新颖运用，都不断引发了重新定义海战的变革。这些变革不可避免地导致了被认为在海战中最具决定性的舰船和武器的急剧变化。在此过程中，既定的海军强国等级制度被重新排序，赢家和输家明显。最成功的海军竞争对手通常是那些最能识别、预测或规避即将发生的海战变化的人，或者是那些积极寻求变革以改善竞争地位的人。
冷战后私营军事产业的演变
摘要 本文研究了私营军事公司 (PMC) 的演变，这些公司是营利性组织，将军事实地服务分包给主权当局和其他机构。从 1961 年艾森豪威尔著名的“军事工业综合体”演讲到 9/11 后伊拉克战争期间，PMC 从相对较小的分包商转变为拥有独特能力的大型公司，这些独特能力使它们成为其所成长的主权军事组织的战略核心。在此期间，PMC 表现出组织经济学中所描述的“混合组织形式”。我们的目的是建立理论基础，从中获取有关 PMC 作为混合组织形式的演变的见解。我们的分析表明，混合组织形式能够实现市场或等级制度中不可能实现的交易和能力发展。因此，混合形式可能代表了制度企业家精神和新行业结构出现的渠道。它们的跨期特征值得进一步的理论研究。
本科研究通识教育计划
科学与数学课程（G2类别）发展了学生对科学和数学推理以及逻辑问题解决策略的理解和知识。学生面临挑战，要认识到科学解释提供了可伪造的预测，声称必须得到证据和逻辑推理的支持，并且科学发现和知识的性质是流畅的。课程强调，事实，理论和法律的科学意义不是等级制度，并使学生对科学过程和发现的基本创造性方面表示赞赏。科学（L）中的实验室课程应为科学过程以及适合该学科的工具，方法和主题进行彻底的动手培训提供丰富的经验。社会科学课程（G3类）的重点是人类行为与社会制度之间的复杂关系。通过定性和/或定量探究方法，学生发现并确定人类在某些情况下的行为和期望如何行为。这种互动允许学生理解和
平台做什么？了解零工经济
平台经济的快速发展引发了学术界关于其对工作和就业性质的影响的讨论。我们在有关平台工作的文献中确定了四个主要主题，以及与每个主题相关的隐喻。平台被视为创业孵化器、数字笼子、不稳定的催化剂和适应环境的变色龙。这些设备中的每一个都有局限性，这促使我们引入平台的另一种形象：作为宽容的统治者，在仍然行使集中权力的同时，将责任和对经济交易的控制外部化。因此，平台代表了一种独特的治理机制，不同于市场、等级制度或网络，因此给传统经济中的监管者、工人及其竞争对手带来了一系列独特的问题。由于平台结构的不稳定性，对监管制度的斗争是动态的且难以预测的，但随着平台经济的发展，它们肯定会变得更加突出。
平台做什么？了解零工经济
平台经济的快速发展引发了学术界关于其对工作和就业性质的影响的讨论。我们在有关平台工作的文献中确定了四个主要主题，以及与每个主题相关的隐喻。平台被视为创业孵化器、数字笼子、不稳定的催化剂和适应环境的变色龙。这些设备中的每一个都有局限性，这促使我们引入平台的另一种形象：作为宽容的统治者，在仍然行使集中权力的同时，将责任和对经济交易的控制外部化。因此，平台代表了一种独特的治理机制，不同于市场、等级制度或网络，因此给传统经济中的监管者、工人及其竞争对手带来了一系列独特的问题。由于平台结构的不稳定性，对监管制度的斗争是动态的且难以预测的，但随着平台经济的发展，它们肯定会变得更加突出。
男性参与策略 性别与性别平等 ...
性暴力和性别暴力 (SGBV) 是一个严重的人权问题，其根源在于根深蒂固的等级制度和不平等的结构性权力关系，而这种关系深深植根于社会文化信仰和与文化相关的性别规范、做法和态度。消除性暴力和性别暴力需要社会各阶层的每一位成员的参与，包括男性和男孩。研究表明，让男性和男孩参与进来已经成为非政府组织、各国政府、妇女组织和国际机构为消除性暴力和实现性别平等而采取的一项战略，包括在难民、冲突和冲突后环境中。1,2 这份关于男性参与的战略文件表明了塞拉利昂政府 (GoSL) 致力于消除塞拉利昂的性暴力和性别暴力。它表达了政府对妇女和女孩以及所有公民以及非洲地区和《消除对妇女一切形式歧视公约》等国际条约的责任。