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创建数字患者反馈的原则
SLWG指出DPF已经广泛使用。但是，大多数DPF都是关于服务或护理途径的经验。虽然这很有价值，并且可以构成有助于医生发展的反馈的一部分，但它不足以进行医学评估。也需要有关个人医生的反馈。因此，为了使DPF有用，需要将反馈与患者 /护理人员与医生之间的特定临床相互作用联系起来的能力。也有必要在医疗遭遇后向患者发送“反馈邀请”。这些情况将要求患者和医生由数字提供商联系起来。因此，有后勤，机密性和信息治理挑战需要通过，并且至关重要的是需要系统广泛的支持（例如，访问NHS号码等标识符）。
针对注意力多动障碍患者的蛋白质...
•评估患者并提供诊断。确保诊断在此共享护理方案的范围内（第2节），并与初级保健通信。•使用共同的决策方法；与患者和/或其护理人员讨论治疗的好处和风险，并提供适当的咨询（请参阅第11节），以使患者能够做出明智的决定。获得并获得文件同意。提供适当的患者信息传单。•确保患者和/或其护理人员知道如果他们不参加监测和治疗审查，可以停止治疗。•进行所需的基线调查和初步监控（请参阅第8节）。•启动和优化第5节中概述的处理。开处方维护处理至少4周，直到优化。•一旦优化治疗，完成共享的护理文档并将其发送到患者的GP，详细介绍诊断，当前和持续的剂量，任何相关的测试结果以及需要进行下一个监测。包括联系信息（第13节）。•开出足够的药物以使其转移到初级保健，包括无法预见的延迟来转移护理的地方。•在第8节中进行预定的评论和监视，并将结果传达给初级保健。根据本地安排，可以由初级或二级护理的医疗专业人员在初级或二级护理领域进行专业知识和培训。•确定治疗的持续时间和审查频率。每次审查后，建议初级保健是否应继续治疗，确认正在进行的剂量以及第9节中概述的正在进行的监测是否仍然适用。审判中断应由专家管理。•如果妇女成为或希望怀孕的话，请重新承担责任。•如果需要，就不良反应的管理提供建议。
2022–24 年 RCP 战略
RCP 是一个复杂的组织，既是专业会员机构，又是注册慈善机构。因此，我们在与会员和利益相关者协商后制定了这一战略，并牢记我们在这两个角色中的责任。我们的愿景和使命与 2015-20 年战略的精神相同，但我们专注于“战略主题”，确定了三个主要战略重点，并将其制定为三年计划。这些重点是：教育医生并支持他们发挥潜力；改善健康和护理并领导整个社区的疾病预防；影响医疗保健的设计和提供方式。这些优先事项只有通过与 RCP 会员密切接触、患者和护理人员参与、关注多样性和包容性、良好的治理和以可持续的方式工作才能实现。
UKHSA 百日咳 PGD v7.00 (Adacel)
或类似的小容量肌肉注射可以通过这种途径相当安全地进行。如果个人接受药物或其他治疗以减少出血，例如治疗血友病，则可以在服用此类药物或治疗后不久安排肌肉注射疫苗。接受稳定抗凝治疗的个人，包括服用华法林、按时进行预定的 INR 测试且最新 INR 低于治疗范围上限的个人，可以接受肌肉注射疫苗。应使用细针（相当于 23 号或更细的口径，如 25 号）进行接种，然后用力按压注射部位（不要揉搓）至少 2 分钟。应告知个人或护理人员注射会导致血肿的风险。
地平线欧洲性别平等计划
大学提供了一系列灵活的工作和家庭友好政策和程序，我们是“乐于谈论灵活工作”和“护理人员正面”计划的成员。由于19日大流行，该大学随后开发了一个领域的综合敏捷工作工具包。员工可以参与一系列员工平等网络，包括护理人员网络，父母和家庭网络，种族平等员工网络Strathpride LGBTQI+网络以及残疾人和Neuroverse员工网络，以及员工的女性网络目前正在开发中。Strathclyde具有一系列政策和程序，以支持我们的工作和学习环境中的尊严，尊重和合作。2022年，大学推出了我们创新的“ Safe360̊”框架，以支持Strathclyde社区的安全和福祉。
国家的寄养服务2024完整报告。 ...
因此，在回答我们的问题时，关于寄养者的招聘，评估和批准流程的回答，与评估和批准有关的主要主题是需要更快，更有效的评估，尤其是在健康，正义和其他机构的合作伙伴的检查中。这与2021年的顶级主题相似：“合作伙伴机构（健康和犯罪记录检查等）的更广泛支持和意识）关于避免延迟的信息需要”。2021年的其他主题是：对于已经被批准培养的人来说，更好的转移过程；更多的员工完成评估；一般意识提高了寄养者的作用，因此申请人的期望更加明确；以及更好的预批准培训。这些主题也出现了，尽管数量较小。
患者体验和参与战略 2023-2028
这一战略将我们从“植入善意”转变为“善意贯穿每一步，没有您的参与，任何关于您的决定都不会发生”，我们的目标是确保患者、家属和护理人员参与我们提供的护理和治疗决策。 “患者的声音”将成为我们改进工作的核心，以了解布拉德福德不同人群的需求和体验，从而为所接受的医疗保健提供参考。患者、家属和护理人员的体验将成为每个人工作的一部分。我们认识到，我们的许多同事都来自我们服务的社区，我们的参与方式将确保我们倾听我们自己同事以及广大公众的经历。我们希望确保当有人来到布拉德福德教学医院 NHS 基金会信托时，他们能得到尊严和尊重，并且护理和治疗是合作计划的。
2022 年至 2026 年护理人员和年轻护理人员战略
谢菲尔德战略与 NHS 长期计划的主要成果相一致，该计划列出了改善精神健康的国家指导方针。它还将有助于实施护理质量委员会的监管框架，作为 SHSC 回归良好计划的一部分。我们的方法还将反映并遵循一些关键标准。这些包括护理三角框架的关键原则、与人民和社区合作、国家健康和护理卓越研究所指南、NHSE 参与和共同制作的法定指导、NHSE 推进精神健康平等战略、患者和护理者种族平等框架 (PCREF) 和 4Pi 国家参与标准。4Pi 标准由 NSUN（国家幸存者用户网络）制定，为有意义参与的良好实践标准提供了一个简单的框架。