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董事会对股东提案和KAO提高公司价值的战略的意见
• Formulated the Kao Group's mid-term management plan K27 to promote earning power reforms and set a growth strategy which has steadily generated results • On track to achieve its K27 targets, with all four indicators including operating income and ROIC, progressing well ahead of plan • Steadily advancing global growth centered on the growth driver area through Global Sharp Top Strategy • Accelerate Yoki-Monozukuri cycle, which begins with developing high value-added products, incorporating新的创新和实现盈利增长•通过通过DX升级数据驱动的管理来提高盈利能力和资本效率•利用DX来增强营销，迅速适应转移的市场，同时提高客户忠诚度和市场份额。•加强与外部合作伙伴的合作，并专注于发展新业务•Kao在业务绩效方面的强大恢复和果断的恢复增长轨迹已获得了资本市场的高度认可
独立董事的熟悉程序
3.4。With a view to familiarize the Independent Directors with the Company's operations, a separate meeting is convened wherein the Director is given detailed presentation covering the organizational set up, details of its promoters, shareholding pattern, accreditations / recognitions received by the Company, the nature of industry in which it operates, business model of the Company, details about its plants operations like installed capacity v/s production achieved, installed capacity of major competitors, financial highlights of Company's绩效，主要产品的市场份额，主要产品的出口份额，战略优势和关注等等等等。
通知有关代表董事，董事和审计董事会成员的变化以及董事职责的变化
Kengo Fukuda代表董事，副总裁兼执行官员，负责公司规划部，财务部，人力资源发展中心，总事务部，管理支持部，可持续性促进部，可靠性保证部，法律部门，法律部门，风险管理，公司伦理学
Aquila Capital 加强董事会以推进其
Aquila Capital 提供量身定制的解决方案，以满足机构客户和零售客户的需求。作为股权和私人债务投资的一站式服务商，我们致力于让可持续的实物资产投资变得简单易行。我们拥有另类投资基金管理人 (AIFM) 执照。
有关人员变更代表董事和执行官的通知
1985年3月毕业于大阪县大学（前大阪大都会大学）1985年4月加入公司2009年4月，Electronics Materials Div。该公司的电子材料材料业务集团 2013年10月，该公司电子材料业务集团2013年10月，2013年10月，该公司高级专业材料部总经理，该公司的电子和创新产品2017年4月4月的电子和创新助理经理，公司和创新产品助理总经理，2019年4月，2019年4月的首席官员官员，电子和创新官员，电子和创新公司（CHRO）。 （CCO）公司规划部，最佳实践促进部，人力资源部，DCU，DCG，中国商业，2023年6月董事兼执行官首席官员（CHRO）首席人力资源官（CCO）公司计划部（CCO）公司规划部，最佳实践，最佳实践，促进DCG，DCU，DCU，DCU，DCU，DIV2013年10月，该公司电子材料业务集团2013年10月，2013年10月，该公司高级专业材料部总经理，该公司的电子和创新产品2017年4月4月的电子和创新助理经理，公司和创新产品助理总经理，2019年4月，2019年4月的首席官员官员，电子和创新官员，电子和创新公司（CHRO）。 （CCO）公司规划部，最佳实践促进部，人力资源部，DCU，DCG，中国商业，2023年6月董事兼执行官首席官员（CHRO）首席人力资源官（CCO）公司计划部（CCO）公司规划部，最佳实践，最佳实践，促进DCG，DCU，DCU，DCU，DCU，DIV
Kyowa Kirin宣布了一项针对亚太地区（APAC）地区的新的可持续业务战略Kyowa Kirin宣布董事和审计师的变化
东京，2025年2月6日 - 京雅·基林公司（Kyowa Kirin Co.将在计划于3月举行的第102届年度股东大会上解决董事会和审计委员会的任命。
标题导演的手册和LCP联系人
ESSA修订的ESEA标题I下的新要求强调了为寄养儿童提供教育稳定的必要性，特别强调了海洋，LEA和儿童福利机构之间的合作，以确保寄养的学生有机会与同伴相同的高水平。这些规定强调了通过保持寄养的儿童（由于进入寄养系统或更改其原产地位的位置）来限制教育中断的重要性，除非它确定符合他们改变学校的最大利益。这些规定还确保，如果留在原籍学校不符合他们的最大利益，寄养儿童将不会毫不拖延地入学。在执行这些规定，海洋，LEA和儿童福利机构必须确保遵守其他适用的法律，例如1964年《民权法》第六章（第六标题），《残疾人教育诉讼人》（IDEA），《 1973年康复法》第504条（第504节）（第504节）等。