XiaoMi-AI文件搜索系统
World File Search SystemHRA
HRA 历史
就在里诺聚会前，查克·威尔逊得知了在科罗拉多斯普林斯的 Embassy Suites Hotel 举行 2000 年霍夫聚会的计划。Richard & Beverly Hurliman 在 Hal & Dot Olson、Jim Smith 和 Jim Riggin 的协助下策划了 2000 年的聚会。随着消息通过互联网传播，人们全力以赴地宣传为期三天的聚会。约有 215 人参加。参观活动计划周密。宴会包括自助午餐、简短的追悼会和对 1998 年聚会主持人 Ernst von Waldenfels 男爵的介绍。聚会参加者 - Bob Aleksons、Billie Arnold、Mike & Ursula Assenmacher、Elfriede Babcock、Louis & Abbie Baldwin、Elizabeth Bennett、Jim and Gerti Berry、Tom Bryson、Barbara Chapman、Mike & Monika Bundy、John & Perilit Campbell、Gary & Sandra Cherpes、Nolan Creekmore、Bill & Marcia Combs、Wayne & Mrs Cookssey、JC & Rosie Critchley、George & Betty Crooks、Carl & Mrs Davino、Pat & Kathy Dicintio、Jim Eldridge、Dan & Dee Engelken、Bob Fernandez、Mister & Mrs Fieldbrook、Sid & Gayle Futrell、Milton & Virginia Gibbs、Bill & Mary Alice Gladis、Bill & Karin Hall、Bernard & Lisa Harland、Butler & Mary Harland、Tom & Cybthia Heather、米歇尔·赫尔利曼、理查德和贝弗利·赫尔利曼、切里·约翰逊、保罗和安吉丽卡·克南、肯和盖伊·基尔巴尼亚、卡琳·基特尔·金斯利、唐和贝弗利·科尼格、伊万和简·库卡克法、丹和兰伯特夫人、埃德和邦妮·利奇、杰瑞和埃里卡·利布里佐、比利和琼·梅恩、杰瑞和帕特·曼加斯、马丁内斯先生和科琳娜·马丁内斯、蒂娜·麦卡利夫和朋友、查尔斯和伊芙·梅勒、迪克和玛丽·梅茨、佩吉·明施、米西·米特迈尔、迪克和阿琳·尼尔森、汤姆和莫妮卡·尼克森、迪克和埃维·奥比丁斯基、哈尔和多特·奥尔森、洛伦·奥姆利德和朋友、约翰和阿吉·佩斯、比尔和盖尔
HRA 报告.pdf - 威尔特郡议会
本报告所含的建议将使理事会能够为 2024/25 年的 HRA 制定平衡预算，这对于确保维持强大而有效的 HRA 至关重要。基本业务计划模型显示了可持续的长期 HRA，支持理事会当前的投资计划。在计划的整个期限内，将偿还现有和新的借款，并保持最低余额。该计划对经济和监管变化具有一定的适应力；然而，由于对市政厅建设计划的投资，这在计划的早期尤其有局限性。为此，已进行了一些情景建模并提出了缓解措施，如报告中所述。这是第一份独立的 HRA 年度预算报告，它将成为内阁和全体理事会预算制定报告的一部分，但将与普通基金中期财务战略 (MTFS) 分开——为成员提供更详细的报告，旨在提供更多信息和透明度。
HRA业务计划2025-26
住房收入帐户（HRA）是理事会作为房东的财务帐户。，它仅针对理事会住房和住房土地以及与理事会住房有关的某些活动而在法律上获得收入和支出。其他理事会服务是通过理事会税和中央政府的支持来资助的，无论任期如何，都受益于谢菲尔德的所有公民。本HRA业务计划报告阐明了如何在2025/26年期间为全市38,000多个议会房屋提供维修，资本改善和租户服务的估计1.87亿英镑的收入，主要是租户的收入。每年都会对HRA业务计划进行审查和更新，以设定未来一年的预算和费用，并提供更新的5年计划和30年的负担能力资料。对HRA业务计划的审查是一个充满活力的过程，反映了理事会的野心为出色的房东。这不仅是我们每年进行一次的事情，而且还是与租户和居民进行对话的一部分，以确定将提高所提供的房屋和租户服务质量的投资和服务优先事项。
健康报销安排 (HRA) ...
选择此选项，您（雇主）和您的员工将分担医疗费用，直至账户用尽。随着费用的产生，HRA 将根据费用分担水平（例如 50/50、80/20）向员工报销，直至 HRA 用尽。您（雇主）在费用报销时为 HRA 提供资金，最高金额为预定金额。此后，员工自掏腰包，直到达到健康计划免赔额。达到免赔额后，健康计划将根据任何共同保险金额开始支付。请注明共享支付 HRA 选项的年度资金水平：1 - 参与者/单身 = $____________________（必填）2 - 参与者 + 子女 = $____________________ 3 - 参与者 + 配偶 = $____________________ 4 - 参与者 + 子女 = $____________________ 5 - 家庭 = $____________________（必填）
制定 HRA 管理指南
雇主必须决定新符合条件的员工（例如年中雇用的员工）是否有权获得雇主全年缴款，还是按比例缴款。如果按比例缴款，雇主的缴款金额将等于雇主全年缴款的 1/12 乘以当前计划年度剩余的整月数。
最终 HRA 预算提案 24-25
1.4 租金上涨的依据由社会住房租金工作组政策确定。由于 Covid-19 疫情，威尔士政府继续暂停 2024/25 年的目标租金区间，取而代之的是一份自我认证监测表，该表将于 2024 年 2 月提交。为了遵守租金政策，社会房东必须确保他们的平均每周租金能够满足他们的一般需求，并且庇护住房为租户提供物有所值且负担得起的住房。这已通过使用 Housemark 负担能力工具得到证明，该工具将议会住房租金与当地注册社会房东 (RSL) 进行比较。每年都会与其他房东进行租金比较，结果显示，议会租金比同类房产的私人租金低约 30%，比 Vale 的当地住房补贴低 14%（这是政府用作可支付给该地区住房成本的最高福利金额的比率）。议会租金也低于该地区的房屋协会租金中位数。
人为可靠性分析 (HRA) 简介
THERP 修订，ASEP 生成；新的模拟模型；对核电行业安全性和可靠性的关注（例如 TMI）；标准化的 HRA 流程；新的 HRA 数据库；新的专家评估技术；HRA 在风险评估中的整合度不断提高。切尔诺贝利事故体现了人为失误在灾难中的作用。恢复工作已解决。建模框架 — Rasmussen：S、R 和 K；原因：失误、疏忽和错误；时间可靠性相关性；引入绩效塑造因素 (PSF)
健康报销安排（HRA ... -PEBP
此处的任何内容都不会被解释为要求PEBP或HSA银行维持任何资金或将任何参与者的收益划分为任何款项，并且任何参与者或其他人都不得对PEBP的任何基金，帐户或资产中的任何资金，账户或资产的权利，安全或其他利息索赔，从该HRA下付款。HRA由内华达州公共雇员福利计划支付，并以参与雇主和合格参与者的捐款资助，并在内部服务基金中持有。没有支付福利的信任或其他基金。HSA银行不为HRA提供资金或确保HRA。虽然PEBP对从其内部服务基金中支付福利完全负责，但它可能会聘请无关的第三方HRA管理员代表其付款。
EBC HRA摘要计划描述
眼镜蛇延续覆盖眼镜蛇的延续覆盖范围是EBC HRA覆盖范围的延续，否则否则覆盖范围即将结束，这是因为一项称为“合格事件”的生活事件。本节稍后将列出特定的合格事件。COBRA延续覆盖范围必须向每个“合格受益人”的人提供。合格的受益人（QB）是在小组卫生计划中拥有与活跃雇员相同权利的个人。QB通常是员工，雇员的配偶和员工的抚养人，在COBRA合格活动之前的第二天，他们涵盖了小组卫生计划。QB也是在眼镜蛇延续期间由覆盖雇员出生或收养的孩子。这些孩子必须在出生或收养后的30天内添加到计划中。新生儿或被收养的孩子只能在其他家庭成员继续被覆盖的时间内保留。