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2023 年基于绩效的激励支付系统 (MIPS) 评分...
2023 年继续，对于拥有 16 个或更多 EC 的团体或虚拟团体，并且有 > 200 例符合全因非计划再入院 (HWR) 指标的病例，该指标将使用行政索赔数据自动计算，并将计入个人指标报告要求之外。此外，对于拥有 > 25 例病例并报告 3 年测量期且符合风险标准化并发症率 (RSCR) 指标的个人、团体或虚拟团体，该指标也将自动计算并添加到总分中。对于拥有至少 16 名临床医生并能满足 18 例最低要求的团体、虚拟团体和 APM 实体，将自动计算临床医生和临床医生组多种慢性病患者风险标准化住院率指标并添加到总分中。
激励政策设计草案 - 洛夫兰经济发展局
条件 任何经济激励措施或其他市政府资金承诺都必须在经市议会批准的书面协议中列明（如果激励措施价值等于或低于 30,000 美元，则由市政经理批准）。本政策下的所有激励措施和其他承诺都必须服务于公共目的，包括但不限于为洛夫兰市民提供重大的文化、社会和/或经济利益。此外，只有当企业在项目融资方面存在明显缺口以实现既定目标，或者为了从该地区以外迁移到洛夫兰市或在洛夫兰市开展业务时，才会考虑提供激励措施。除非有特殊情况，否则市政府遵守区域道德协议，不会激励从一个邻近社区迁移到另一个社区的企业。市议会有权根据需要修改这些激励计划指南。
6 个月以上 COVID-19 疫苗提供者激励计划
接种 COVID-19 疫苗是人们保护自己和家人免受病毒侵害的最佳和最安全的方法之一。作为 COVID-19 提供者疫苗激励计划的参与机构，我们通过提供奖励来帮助患者选择接种疫苗来认可您的辛勤工作。资格如果您是参与肯塔基州初级保健提供者，并且拥有 Anthem Blue Cross and Blue Shield Medicaid (Anthem) 小组，其中包括 6 个月及以上的会员，则 COVID-19 疫苗提供者激励计划对您开放。所有被确定为接受 COVID-19 疫苗接种服务的 Anthem 会员都包括在方法中。疫苗接种结果将由 COVID-19 疫苗接种声明或肯塔基州疫苗登记处的确认决定。如何获得奖金 当您继续帮助引导患者接种 COVID-19 疫苗时，您的诊所将为每位在 2022 年 12 月 31 日前接种疫苗的 6 个月及以上的 Anthem 会员获得 50 美元。 您何时会收到奖金 您将在 2023 年 1 月 31 日或之前收到付款。这将包括在 2022 年 1 月 1 日至 2022 年 12 月 31 日期间接种疫苗的 6 个月至 4 岁和 12 岁及以上参加 Medicaid 的 Anthem 会员的付款，以及在 2022 年 6 月至 2022 年 12 月 31 日期间接种疫苗的 5 至 11 岁参加 Medicaid 的 Anthem 会员的付款。付款将根据 2023 年 1 月 21 日或之前用于索赔报销的付款方式通过电子资金转账或支票发送。请留出七到十个工作日来收到付款。如果您在该期限内未收到，请拨打 800-205-5870 选项 3 联系供应商体验顾问。访问 https://providers.anthem.com/kentucky-provider/communications/covid-19-updates 了解有关 COVID-19 疫苗供应商激励计划的更多信息。我们非常感谢您的合作，并期待未来与您合作。
福特佩克部落 COVID-19 疫苗接种激励计划
福特佩克部落执行委员会通过了一项决议，批准为所有 5 岁及以上完全接种疫苗的部落成员提供 500 美元的疫苗奖励。为了被视为完全接种疫苗，您必须接种两剂 Moderna 或辉瑞疫苗，或一剂 Johnson & Johnson 疫苗。一个人在接种所有剂量的首选疫苗两周后即完全接种疫苗。如果您已经从任何其他实体或组织获得过奖励，则您没有资格获得此项奖励，这意味着如果您已经从任何其他实体获得过任何类型的疫苗接种奖励或津贴，则您不允许获得此项奖励。该计划的唯一目的是鼓励社区成员接种疫苗以减缓病毒传播，并比原本更早接种疫苗。
部落赠款 - 部落奖励 - BIA奖学金信息
部落资金赠款的资格标准：•将要求学生在每个学期之前提交时间表的副本。•将要求学生在每个学期结束时提交正式笔录。•1月31日 - 秋季学期的正式成绩单； 6月30日 - 春季学期•学生必须保持2.5或更高的GPA。•学生将获得多达10个学期或150个学分的资金，以先到者为准（在课程注册之前累积的学生未遂学分计入150次未遂学分时间/10个学期的学期）。部落激励授予部落奖励授予计划将授予符合认可学校的成绩要求的Muscogee（Creek）Nation的本科生圣训。目前正在接受高等教育计划或该计划的新申请人的学生有资格获得激励措施。每个学年的两个激励措施。MCN高等教育部将审查官方笔录，以确定奖励的资格。官方成绩单必须在截止日期之前收到。部落激励赠款作为直接存款分配。
考虑激励政策的可再生能源微电网技术经济分析
摘要：为了应对日益增长的能源需求、高水平的温室气体 (GHG) 排放、能源损失以及传统能源资源的枯竭，世界各地都在提倡基于可再生能源的微电网 (MG)。然而，微电网的高投资成本以及向主电网出售能源的低价格是伊朗等发展中国家实现微电网的两大挑战。因此，政府应该制定一些激励政策来吸引投资者对微电网的关注。本文旨在制定一个考虑激励政策的可再生能源微电网最佳规划框架。为了研究激励政策对规划制定的影响，在伊朗的一个试点系统中引入了三种不同的政策。在两种不同情况下，获得政府激励的可再生能源在微电网中的最低渗透率分别定义为 20% 和 40%。结果表明，提出的激励政策降低了微电网的总净现值成本 (NPC) 和二氧化碳 (CO 2 ) 排放量。与基准方案（采用激励政策）相比，最大 NPC 和 CO 2 减排量分别为 22.87% 和 56.13%。使用电力可再生能源混合优化模型 (HOMER) 软件进行模拟。
可以疫苗激励奖励计划增加COVID- ...
例如，应仔细仔细检查激励人们接受侵入性程序或服用具有常见和严重副作用的药物的程序。sars-cov2疫苗既有效又安全，因此，激励其吸收比激励人们参加科学研究实验相对较小。公平 - 所有被告知他们有资格获得激励的人都有同等的机会接受它 - 也很重要。这并不意味着激励计划不能针对某些人群，而是应该清楚谁符合资格而谁不是。最后，在促进真正的公共卫生福利时，最好使用激励计划，在这种福利中，普通人的利益小于对整个人口的收益，就像SARS-COV2疫苗接种一样。
大容量储能激励计划手册 - nyserda
目录摘要................................................................................................................................................ 2 1 项目资格.................................................................................................................................... 3 2 承包商资格.................................................................................................................................... 5 3 激励结构.................................................................................................................................... 7 4 证明项目持续可行性....................................................................................................................... 9 5 提交项目申请....................................................................................................................... 10 6 质量保证....................................................................................................................................... 13 7 测量和验证.................................................................................................................................... 15 8 付款条件.................................................................................................................................... 16 9 技术要求.................................................................................................................................... 18 10 计划手册附录 – COVID-19..................................................................................................... 20
零售能源存储激励计划手册 - nyserda
1. 经验描述：承包商必须提供其在安装、负载建模、系统工程和设计、电价分析、选址和参与负载修改计划方面的经验描述。相关技能、资历和其他相关经验将被考虑。如果适用，承包商还将根据过去在其他 NYSERDA 计划中的表现进行评估。承包商必须提交质量保证计划、组织结构图和最多五名关键人员的简历。质量保证计划应描述承包商的质量保证流程，包括承包商将如何监控项目的建设和安装，并确保项目符合《电池储能指南》中的消防安全和其他要求。2. 项目参考：承包商必须为已完成的电网连接安装提供三个可验证的客户参考（客户姓名、地址、电话和电子邮件）。必须指定系统大小（千瓦和千瓦时）、互连日期和承包商在项目中的角色。需要提供作为参考列出的项目的施工照片。项目参考可以来自纽约州以外。