11指南根据指令2013/36/EU的第84(6)条规定标准,以识别,评估,管理和减轻利率变化以及信用量的评估和监测信用范围风险的评估和监测,该机构的非贸易书籍活动(可在此处提供)。 12法规技术标准草案,规定了监督冲击场景,共同的建模和参数假设,以及根据2013/36/eu的第98条(5A)指令的第98条(5A)(5A)(5A)(5A)(可在此处提供),什么构成了公平和净利息收入的经济价值和净利息收入的大幅下降。 委员会委派法规(EU)2024/856关于最终的监管技术标准,于2024年4月24日在OJ上发布(可在此处获得)。 13法规技术标准草案,规定了标准化和简化的标准化方法,以评估利率的潜在变化产生的风险,这些变化会影响机构非交易账簿活动的经济价值和根据指令2013/36/EU的84(5)的非交易书籍活动的净利息收入(可在此处使用)。 委员会委托法规(EU)2024/857关于最终的监管技术标准于2024年4月24日在OJ上发布(可在此处获得)。 14关于IRRBB报告的监督报告修正案的技术标准(可在此处找到)。11指南根据指令2013/36/EU的第84(6)条规定标准,以识别,评估,管理和减轻利率变化以及信用量的评估和监测信用范围风险的评估和监测,该机构的非贸易书籍活动(可在此处提供)。12法规技术标准草案,规定了监督冲击场景,共同的建模和参数假设,以及根据2013/36/eu的第98条(5A)指令的第98条(5A)(5A)(5A)(5A)(可在此处提供),什么构成了公平和净利息收入的经济价值和净利息收入的大幅下降。委员会委派法规(EU)2024/856关于最终的监管技术标准,于2024年4月24日在OJ上发布(可在此处获得)。13法规技术标准草案,规定了标准化和简化的标准化方法,以评估利率的潜在变化产生的风险,这些变化会影响机构非交易账簿活动的经济价值和根据指令2013/36/EU的84(5)的非交易书籍活动的净利息收入(可在此处使用)。委员会委托法规(EU)2024/857关于最终的监管技术标准于2024年4月24日在OJ上发布(可在此处获得)。14关于IRRBB报告的监督报告修正案的技术标准(可在此处找到)。委员会执行法规(EU)2024/855 2024年3月15日,修改实施技术标准在实施法规(EU)2021/451在银行书籍中对利率的监管报告规则(可在此处可用)。
注意:1。在本文档和其他文档中所指但未附加的文档中,以下单词彼此同义。1.1。客户,雇主,Ekurhuleni市(COE)。1.2。出价,招标及其变化1.3。合资 /财团2。< / div>非常重要的通知:竞标者必须注意,只有在需要额外空间的情况下,只有在投标文件中填写的信息,因此,只有当附件中附加信息的位置按页码和部分标题正确地介绍。提供的其他任何地方的信息将被忽略,这可能导致拒绝投标。3。不明确要求的信息的附件或包含是不可取的,并导致判给投标的延迟。这包括公司个人资料和简历,如果没有明确要求。请注意,可能会在COE网站上宣传可能的修正案/附录。仍然是投标人的责任,每天检查COE网站,并在截止日期之前对相关联系人的出价进行任何查询。竞标结束后,将不允许沟通成功和失败的竞标者列表将在该市的网站上发布。请注意,所有出价文档也可以在我们的网站上免费下载。请注意,将在COE网站上宣传有效性的扩展(如果适用)。
样本培训计划候选人的候选人指定必须完成培训计划,以便申请指定。批准的主管导师和主管候选人应仔细审查本手册中包含的培训要求,然后讨论并制定培训计划。建议在监督候选人的培训开始时制定计划并以书面形式制定。批准的主管导师应定期审查主管候选人在满足要求方面的进度。培训计划可以是这些评论中的宝贵工具。如果情况需要更改计划,则应讨论和记录这些更改。培训计划与指导合同不同。指导合同详细介绍了监督指导关系的参数。培训计划专门解决了主管候选人在申请成为批准主管之前必须满足的要求,以及他/她计划如何满足这些要求的要求。以下是培训计划制定中应考虑的问题的概述。(注意:培训计划未发送到AAMFT)。___________________________________________________________________________________________ Timeframe: A supervisor candidate must be in training (supervising & mentoring) for a minimum of 18 months.何时开始监督培训?_______________________________________________________________________________ When do we anticipate that the training requirements will be completed?_________________________________ Supervision course: During the training process, supervisor candidates must complete a 30-hour course in marriage and family therapy supervision fundamentals.主管候选人何时何地计划完成课程?_____________________________ ___________________________________________________________________________________________ The course must require a Philosophy of Supervision paper, which must eventually be evaluated by the Approved Supervisor mentor .我们什么时候期望监督论文的哲学将提交批准的主管导师?_____________________________________________________________________________________ Provide supervision to trainees: The supervisor candidate must provide 180 hours of clinical supervision to two MFTs during the 18-month training period.是监督者的主要来源;如何确定它们?________________________________ ____________________________________________________________________________________________ How many supervisees will be supervised?_____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________ At this rate, when will the 180 hours supervision requirement be met?_____________________________________
尽管近年来取得了一些进展,但全球年轻人在求职过程中仍然面临挑战,包括技能不匹配和难以获得高质量工作。根据国际劳工组织的数据,全球有 6500 万年轻人失业。1 自花旗基金会成立以来,提高青年就业能力一直是我们支持全球低收入社区使命的重要组成部分。仅在过去十年,花旗基金会就通过其“进步之路”计划投资了 3 亿多美元,支持了超过一百万年轻人拓展技能、经验和人脉。在我们筹资历程的基础上,今年的全球创新挑战赛将重点关注青年就业能力,我们诚邀社区组织提交提案,为主要为 15 至 24 岁之间的低收入青年开发创新的就业解决方案。2
该指数从2025年2月24日开始,将其总重量的50%分配给全球大麻公司,这些公司是大麻行业增长的“主要”受益人。A Cannabis Company is considered a “Primary” beneficiary if it (A) discloses in its most recent annual or quarterly reports filed with the SEC or other financial regulatory authority to which the company is subject, that (x) it derives at least 50% of its revenues from the businesses described in categories (i) or (ii), above, or (y) it describes in its business overview or business description of its public filings that it is engaged in any combination of the上述类别(i)或(ii)中描述的企业;或(b)它向指数委员会(或其代表)确认,其收入的至少50%来自上面(i)或(ii)类别所述的活动。该基金还可以投资于Real Estates Investment Trusts(“ REITS”)的证券。
在强劲的疫情后复苏和正规化程度提高的推动下,印度劳动力市场指标在过去几年中大幅改善。根据定期劳动力调查 (PLFS),印度的失业率大幅下降,劳动力参与率和工人人口比例都有了显著改善。此外,数字经济和可再生能源等行业为创造高质量就业提供了巨大潜力,这对于实现 Viksit Bharat 的愿景至关重要。这是印度财政和公司事务部部长 Smt. Nirmala Sitharaman 今天在议会提出的 2024-25 年经济调查中指出的。
申请信息:可以通过与莱克县人力资源部联系,第三大道616号,两座港口,明尼苏达州55616,获得申请和分类规范;或莱克县服务中心(Lake County Service Center),99 Edison Boulevard,明尼苏达州银湾,55614;网站:www.co.lake.mn.us;或致电(218)834-8323。住宿:希望要求住宿申请程序的申请人应致电(218)834-8323与Lake County人力资源联系。退伍军人的喜好:
种族/族裔差异(R/ED)•Allegheny和Philadelphia County的种族与股权专家(由PCCD资助)合作,涉及有关隐性偏见和文化能力的培训和材料。•西部宾夕法尼亚州COC COC员工Ciarra Johnson概述了宾夕法尼亚州青年无家可归者的概述,以及53个县如何参与护理(COC)伙伴关系以解决无家可归者。•委员会与JCJC合作,对宾夕法尼亚少年案件管理系统(PAJCMS)进行增强,以捕获摄入量的青年无家可归者数据。•委员会就拟议的在线课程提供了反馈,标题为“新宾夕法尼亚州少年缓刑官Red&Dei培训。” •Carrie Maloney博士通过R/ED镜头提出了宾夕法尼亚拘留风险评估工具(PADRAI)重新研究。•讨论了可能直接影响围绕不成比例的工作的资金机会。•格温(Gwen)的女孩首席执行官凯蒂·艾略特(Katie Elliot)介绍了该计划,该计划遵循预防和干预模型,以解决少年司法系统中黑人女孩不成比例的不同领域。