背景。AI安全级别标准(ASL标准)是一套安全培训和部署Frontier AI模型的技术和运营措施。这些目前分为两类:部署标准和安全标准。随着模型功能的增加,对更强大的保障措施的需求也将在更高的ASL标准中捕获。目前,我们所有的模型都必须符合ASL-2部署和安全标准。要确定何时已经足够先进的模型以使其部署和安全措施得到加强,我们使用能力阈值的概念和所需的保障措施。功能阈值告诉我们何时需要升级保护措施,相应的必要保障措施告诉我们应适用什么标准。
1 澳大利亚道德框架 2019 https://www.industry.gov.au/publications/australias-artificial-intelligence-ethics-framework/australias-ai-ethics-principles
重要的是,符合负责任的人工智能 (RAI) 最佳实践并具有积极社会环境影响的人工智能系统应得到支持,以发展并惠及可能从中受益的潜在用户和社区。然而,新兴的人工智能项目在实际实施 RAI 原则以及扩展方面遇到了挑战。RAI 的主要挑战包括减轻偏见和歧视、确保代表性和情境适当性、流程和结果的透明度和可解释性、维护人权以及确保人工智能不会重现或加剧不平等。RAI 的框架已经激增,但往往停留在高水平,没有在各种用途和情境中实施的技术指南。同时,扩展过程本身可能会给实现或保持 RAI 遵守带来障碍和复杂性。
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对于临床医生,AIRI将处理临床数据,例如实验室,生命值,患者病史和身体检查结果以及基于证据的适当性标准,以确定是否基于临床表明医疗图像是基于临床指示的,该算法可能会提供成像提供必要的诊断信息。在指示成像时,AIRI将帮助临床医生确定逻辑细节,例如哪种方式可以为放射科医生提供最多的信息阅读,例如是否指示了对比度的使用,以及是否指示了对比度,以及如何为患者做好准备,以提高期望提高合规性并减少重复扫描的需求。通过协助非放射学家临床医生做出这些技术成像决策,AIRI有可能减少不必要的扫描,最大程度地减少放射线暴露并降低医疗保健成本。
4参见ILO公约号29强迫劳动和ILO公约号105在废除强迫劳动时,“强迫劳动”是指任何形式的契约奴役,包括纪律或控制方法,例如保留雇员的身份证明,护照,工作许可证或存款作为就业条件。5参见ILO公约号182在最糟糕的童工形式上(1999年)。如果供应商雇用了年轻工人,则此类就业不应使他们面临可能损害身体,精神或情感发展的不必要的身体风险。6参见OECD打击国际商业交易中外国公职官员贿赂公约(1997年);和《联合国反腐败公约》(2004年)。7 Trafigura承诺根据《提取行业透明度倡议》(EITI)规定的原则披露此类付款。鼓励供应商这样做。
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在此期间,S&P/ASX 200总回报指数上涨了4.57%。消费者自由支配( +7.1%)是表现最佳的行业,对2月份的降低降低前景的信心越来越有信心,对消费者的积极影响可能会随之而来(Wesfarmers(Wes) +7.1%,贵族休闲(Alistocrat Leisure(All) +10.6%)。财务( +6.1%)也表现出色,同样对宽松的财务状况的影响(澳大利亚联邦银行(CBA) +4.8%,Macquarie Group(MQG) +8.6%)。公用事业(-2.4%)是表现最差的部门,此前降级到弱气产量的原产能指南(ORG)(org -4.1%,AGL Energy(AGL)-2.0%)。消费者主食( +0.7%)的表现也不足,因为在Rick -On Rally中留下了防御性暴露(Woolworths Group(WOW)-0.1%,Coles Group(COL) +3.2%)。