本研究旨在帮助理解军事组织在寻求让个人参与国防工作时如何参与意义构建和身份构建过程。为此,我们关注一个特定的研究不足的组织:瑞典国民警卫队 (SHG),它是该国总体防御的重要组成部分,通常被视为国防意愿的缩影。本研究探讨了以下问题:瑞典国民警卫队通信中的集体身份构建如何与更大的政治战略相互关联,以提高(总体)国防意愿?本研究旨在作为 SHG 通信的定性、探索性案例研究,基于广泛的主要基于文本和访谈的资料,我们在其中分析了针对内部和外部受众的通信。在分析方面,我们借鉴组织、军事和集体社会身份的理论来探讨身份构建策略及其与国防意愿概念的关系。针对自助团体沟通,该研究表明,“愿意”与一系列理想的社会、组织和职业身份特征相关,这些特征有助于将自助团体的角色拓展到传统士兵身份的界限之外。此外,我们得出结论,本土防卫队沟通策略的要素(其中包括“社会士兵”形象的构建)如何通过降低军队与整个社会之间的界限,让瑞典公众做好参与国防的准备,让军事防御成为“任何人”都关心和可能参与的事情。
秋季,全球经济继续以温和速度增长,但经济前景仍然喜忧参半(见图 1)。欧元区表现疲软,信心指标维持在低位,而美国的发展则更为强劲(见图 2)。美国家庭继续快速增加消费(见图 3)。收入和家庭储蓄数据表明,消费突然下降的风险低于之前的评估。尽管 2024 年美国劳动力市场略有放松,但失业率仍处于历史低位(见图 4)。消费疲软和投资低迷阻碍了欧元区的增长。欧洲经济受到德国制造业挑战等因素的拖累(见图 5)。例如,对德国经济至关重要的德国汽车行业因生产成本高和海外需求疲软而陷入困境。即将上任的特朗普政府的政策对全球经济的潜在影响也存在不确定性(见专栏“关于即将上任的美国政府的政策及其影响的假设”)。
摘要目的 - 本研究探讨了公共部门组织中人力资源分析(HR)分析背后的原理。现有的人力资源分析文献表现出有限的经验证据,并且主要集中在私人公司的商业环境上。在解决这一差距时,该研究试图回答以下研究问题:在公共部门组织中可以确定采用人力资源分析的原因是什么?设计/方法论/方法 - 该研究采用了一种定性方法,借鉴了从瑞典的三个公共行政部门收集的经验数据 - 国家,地区和地方。对HR和其他从事人力资源分析实践的组织从业人员进行了51次深入访谈。发现 - 根据制度合法性的观点,本文表明,公共部门组织采用人力资源分析来确保认知,社会政治和技术合法性,这是源于经济理性的解释。这涵盖了由特定个人的个人利益驱动的数据管理和分析实现的组织和与人力资源相关的结果。研究局限性/含义 - 这项研究有助于有关在各种上下文设置中采用人力资源分析的持续辩论。在包括各种国家和国际环境在内的其他组织环境中需要未来的研究。实际意义 - 本研究的结果为寻求采用人力资源分析以增强组织和人力资源合法性的公共部门组织的人力资源从业者提供了实用见解。独创性/价值 - 这项研究通过提供公共部门的经验证据来促进人力资源分析文献。此外,它主张综合经济合法性,并具有合法性的利益和个人利益,以阐明采用人力资源分析的背后理由。关键词人力资源分析,人分析,公共部门组织,经济理性,合法性,公共部门数字化论文类型研究论文
金融业不同领域人工智能的使用情况 瑞典金融业中属于 C 类的公司比例相对相似。然而,银行和信贷机构在 A 类中的比例最高,为 38%,这些机构已经在使用人工智能。证券市场领域的公司参与实验或试点项目的程度更大,为 51%,因此被归入 B 类。这些公司中只有 16% 在生产中使用人工智能(见图 4)。金融业对人工智能的使用相对均匀,没有大规模的
为了在欧洲铁路货运协会(ERFA)的支持下,为了协调欧洲,铁路网(RNE)和论坛培训欧洲(FTE)的铁路能力分配,以智能能力管理(TTR)的时间表重新设计(TTR)的名称进行了一个项目。目的是更准确地满足市场需求,并实现现有容量的最佳使用。对于乘客服务,这将意味着较早访问最终的时间表,促进乘客的较早和更可靠的门票购买。对于货运服务,这将意味着更大的机会,申请距离服务开始的火车路径和其他服务的能力,从而创造更大的灵活性。
新加坡新闻稿,2024年11月21日,新加坡东道国主持人瑞典国王;加深与瑞典机构Nanyang Technological University,新加坡(NTU新加坡)的联系正在加深与瑞典机构的合作,此前瑞典国王卡尔·十六世·古斯塔夫(Majesty King King Carl XVI Gustaf)今天访问了该大学的校园。作为对新加坡进行为期三天的国事访问的一部分,卡尔十六世·古斯塔夫(King Carl XVI Gustaf)参加了由NTU主持的午餐和小组讨论,以及瑞典皇家代表团,政府代表,商业领袖以及NTU的教职员工和管理人员。在访问期间,NTU和瑞典机构签署了两项学术和研究关系的协议。这是国王第一次访问NTU。2019年,他的皇家殿下瑞典王子丹尼尔(Daniel)访问了NTU,了解了NTU的医疗技术创新和企业家计划。NTU总裁Ho Teck Hua教授说:“我们很荣幸今天在我们的校园内接待Carl XVI Gustaf。。 ntu与许多瑞典机构有着密切的关系。 来自两国的教师利用了他们可用的众多研究合作和奖学金,而我们的本科生则从瑞典大学提供的许多交流机会中受益。 我们期待加深与瑞典的联系,因为我们加强研究,学术和工业关系,以应对可持续性和人工智能的挑战。”进一步的研究和学术合作通过一系列联合计划,肯定了与瑞典机构的合作,从而增强了学术,研究和工业关系NTU总裁Ho Teck Hua教授说:“我们很荣幸今天在我们的校园内接待Carl XVI Gustaf。ntu与许多瑞典机构有着密切的关系。来自两国的教师利用了他们可用的众多研究合作和奖学金,而我们的本科生则从瑞典大学提供的许多交流机会中受益。我们期待加深与瑞典的联系,因为我们加强研究,学术和工业关系,以应对可持续性和人工智能的挑战。”进一步的研究和学术合作通过一系列联合计划,肯定了与瑞典机构的合作,从而增强了学术,研究和工业关系NTU和隆德大学签署了一份理解备忘录,以促进研究合作和大学间的教育机会。两所大学都将确定在材料科学工程,生命科学和可持续性等研究领域合作的新机会。ARITICTENCES(AI)是另一个主要的
区块链技术在瑞典越来越受欢迎,因为它具有提高透明度、安全性和效率的潜力。瑞典金融业尤其活跃,各机构正在探索区块链在安全交易和数字身份验证方面的应用。值得注意的是,Lantmäteriet(瑞典土地测量局)已将区块链试用于房地产交易,以提高安全性并减少欺诈。随着贝莱德等大型公司采用区块链进行 ETF(交易所交易基金)发行,该技术的可信度和应用领域正在扩大。IT 公司应专注于区块链开发和集成服务,以利用这一趋势。